Министерство образования и науки Российской Федерации

Федеральное государственное бюджетное образовательное

учреждение высшего профессионального образования

«Российский экономический университет имени Г.В. Плеханова»

Брянский филиал

Утверждено

на заседании совета ___________________факультета

протокол №____ от «___»______20_____

Председатель совета__________________

__________________ Ф.И.О.

Кафедра коммерции, менеджмента и маркетинга

РАБОЧАЯ ПРОГРАММА УЧЕБНОЙ ДИСЦИПЛИНЫ

Б3.В.ДВ.8.1 КОРПОРАТИВНЫЙ МЕНЕДЖМЕНТ

Направление подготовки 080200 Менеджмент

Профиль подготовки Менеджмент торговых организаций

Квалификация (степень) выпускника Бакалавр

Форма обучения Очная

Брянск – 2014

Составитель:	к.э.н., доцент, доцент кафедры коммерции, менеджмента и маркетинга Дубаневич Е.В.
Рецензенты:	1. Заведующий кафедрой коммерции, менеджмента и маркетинга к.э.н., доц. Хоменко В.Г.
	2. Заведующий кафедрой "Экономика и менеджмент" БГТУ к.э.н., доц. Ерохин Д.В.

Рабочая программа включает организационно-методический раздел, содержание программы, основанное на компетентностном подходе к обучению студентов, тематический план изучения дисциплины, учебно-методическое обеспечение дисциплины и диагностические материалы итогового контроля качества усвоения дисциплины, а также материально-техническое обеспечение преподавания дисциплины «Корпоративный менеджмент». «Корпоративный менеджмент», как учебная дисциплина относится к блоку Б3.В.ДВ.8.1

Рабочая программа составлена на основании Федерального государственного образовательного стандарта по направлению 080200.62 – «Менеджмент»

Рабочая программа утверждена на заседании кафедры ______________

протокол № _____ от «_____»________________201__ г.

Заведующий кафедрой __________________ / Хомченко В.Г.

Содержание

Содержание 6

I. ОРГАНИЗАЦИОННО-МЕТОДИЧЕСКИЙ РАЗДЕЛ 7

Цель дисциплины 7

Учебные задачи дисциплины 7

Место дисциплины в структуре ООП ВПО 7

Требования к результатам освоения содержания дисциплины 7

Формы контроля 8

II. СОДЕРЖАНИЕ ДИСЦИПЛИНЫ 10

Содержание разделов дисциплины 10

Обеспечение содержания дисциплины 15

III. ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫЕ ТЕХНОЛОГИИ 25

IV. УЧЕБНО-МЕТОДИЧЕСКОЕ, ИНФОРМАЦИОННОЕ И МАТЕРИАЛЬНО-ТЕХНИЧЕСКОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ ДИСЦИПЛИНЫ 26

Рекомендуемая литература (в соответствии с картой обеспеченности) 26

Рекомендуемые обучающие, справочно-информационные, контролирующие и прочие компьютерные программы, используемые при изучении дисциплины 27

Материально-техническое обеспечение дисциплины (разделов) 28

V. ОЦЕНОЧНЫЕ СРЕДСТВА 28

Тематика курсовых работ 28

Вопросы к зачету 28

Примеры тестов для контроля знаний 29

VI. ТЕМАТИЧЕСКИЙ ПЛАН ИЗУЧЕНИЯ ДИСЦИПЛИНЫ 31

ПРИЛОЖЕНИЯ 33

Приложение 1 33

Приложение 2 36

3.Обязанности зарегистрированных лиц 51

4. УЧЕБНЫЙ МАТЕРИАЛ 64

I. ОРГАНИЗАЦИОННО-МЕТОДИЧЕСКИЙ РАЗДЕЛ

Цель дисциплины

Целью учебной дисциплины «Корпоративный менеджмент» является обеспечение овладения слушателями знаний и навыков в области корпоративного менеджмента, необходимых для успешной профессиональной деятельности, приобретение умений использовать эти знания в профессиональной деятельности и формирование необходимых компетенций.

Учебные задачи дисциплины

• овладение новыми системными принципами и методами управления, формированию новой отечественной культуры корпоративного менеджмента;

• решение конкретных проблем корпоративного менеджмента, формирование умений обстоятельно комментировать и практически разъяснять новые нормативные акты в области корпоративного управления, умению обеспечивать баланс интересов корпоративного сектора.

• формирование профессиональных и научных компетенций, позволяющих обеспечить доверие инвесторов, привлечение долгосрочных капиталовложений, в том числе международных инвестиций в целях обеспечения расширенного воспроизводства.