- •Принципи підприємства
- •Діяльність держави з метою створення сприятливих умов для розвитку підприємництва
- •Види підприємницької діяльності
- •Роль і значення підприємництва в економіці
- •Планування як процес. Його необхідність та доцільність в ринкових умовах.
- •6. Принципи планування та їх характеристики.
- •7. Поняття плану. Класифікаційні ознаки та види планів.
- •8. Методи планування їх характеристики та умови раціонального застосування
- •9. Стратегічне планування його відмінність від традиційного
- •10. Поняття стратегії підприємства
- •11. Поняття виробничої потужності підприємства
- •12. Інформаційна база та послідовність розрахунків виробничої потужності
- •13. Фонд часу роботи обладнання методика його визначення
- •14. Системи та методи визначення виробничої потужності підприємства
- •15. Показники використання виробничої потужності
- •2. Коефіцієнт екстенсивного навантаження визначається за формулою:
- •3. Екстенсивним показником використання обладнання є також коефіцієнт змінності, який визначається за формулою:
- •4. Коефіцієнт інтенсивного навантаження.
- •16. Зміст, завдання та місце виробничої програми в системі господарських планів підприємства
- •17. Основні розділи виробничої програми
- •18. Класифікація видів продовольчих підприємств за ступенем готовності,характером об*єкта виробництва.
- •19. Поняття економічних ресурсів та ресурсного потенціалу підприємства.
- •20. Складові частини ресурсного потенціалу їх характеристика та взаємозв’язок в процесі виробництва.
- •21. Поняття ефективності використання ресурсів підприємства.
- •22. Показники рентабельності та ресурсовіддачі.
- •23. Чинники, що обумовлюють ефективність використання ресурсів.
- •24. Основні напрямки підвищення ефективності ресурсного потенціалу виробництва.
- •25. Засоби виробництва їх економічний зміст,характеристика складу.
- •26. Засоби праці,як фактор виробництва та фактор капіталу,та взаємозв’язок між ними
- •27. Поняття основних фондів підприємства,як елементу матеріальних ресурсів
- •28. Характеристика складу основних фондів за різними класифікаційними ознаками.
- •29. Оцінка основних фондів: первісна, поновлена, залишкова вартість
- •30. Поняття ліквідаційної вартості
- •31. Фізичний та моральний знос основних фондів
- •32. Види амортизації їх характеристика та призначення у відтворювальному прцесі
- •33. Методи розрахунку середьнорічної вартості основних фондів коефіцієнт оновлення та вибуття, здатеост основних фондів
- •34. Аналіз ефективності використання основних фондів
- •35. Відтворення основних фондів підприємства умови та форми здійснення
- •36. Поняття капітальних вкладень та капітальне будівництво.
- •37.Трудові ресурси підприємства та їх характеристика за кваліфікаційними ознаками
- •38. Продуктивність праці робітників: поняття та методи оцінки
- •39. Фактори, що впливають на продуктивність праці та їх класифікація
- •40. Методи нормування витрат праці на підприємстві
- •41.Форми мотивації праці робітників
- •42. Системи оплати праці та їх характеристики
- •43. Тарифна система: її зміст, призначення та використання на підприємстві
- •44.Мінімальна заробітна плата і фактори, що її визначають
- •45.Державне регулювання мінімальної заробітної плати та її вплив на рівень ставок та окладів окремих робітників
- •47.Сутність контрактної форми оплати праці
- •48. Методичні інструменти аналізу чисельності та фонду оплати праці
- •49. Планування потреб підприємства у трудових ресурсах
- •50. Методи розрахунку фонду оплати праці
- •51. Нтп як основа розвитку та інтенсифікація виробництва
- •52. Основні напрямки нтп
- •53. Автоматизація та механізація виробництва, показники їх оцінки та рівня
- •54. Ефективність нтп
- •55. Економічний ефект від впровадження заходів нтп
- •56. Методика визначення економічного ефекту, соціального та економічного результатів впровадження заходів нтп
- •57. Сутність доходів підприємства, їх призначення, склад та джерела утворення
- •58. Мехінізм утворення доходів від звичайної діяльності та доходів від незвичайних подій
- •59. Доходи від операційної діяльності підприємства
- •60. Формування доходів (виручки) від реалізації продукції, товарів та послуг
- •61. Доходи від фінансово-інвестиційної та іншої діяльності
- •62. Доходи від участі в капіталі та доходи від спільних підприємств
- •63. Доходи від фінансових інвестицій
- •64. Інші доходи від діяльності підприємства
- •65. Методичні інструменти аналізу доходів підприємства.
- •66. Сутність та функції прибутку, його значення в діяльності підприэмства та джерела утворення.
- •67. Види та класифікація прибутку.
- •За характером діяльності підприємства розділяють прибуток від звичайної діяльності й прибуток від надзвичайних подій.
- •За основними видами господарських операцій підприємства виділяють прибуток від реалізації продукції й прибуток від позареалізаційних операцій.
- •За основними видами діяльності підприємства виділяють прибуток, отриманий від операційної, інвестиційної й фінансової діяльності.
- •3А характером інфляційної «очистки» прибутку виділяють номінальний і реальний його види.
- •68. Механізм утворення валового прибутку та фінансових результатів від операційної діяльності.
- •69. Показники прибутку та рентабельності. Фактори, що впливають на рентабельність підприємства.
66. Сутність та функції прибутку, його значення в діяльності підприэмства та джерела утворення.
Прибуток — система економічних відносин між підприємцями (роботодавцями-власниками засобів виробництва) і найманими працівниками щодо виробництва, розподілу та привласнення створеної додаткової вартості, яка відособлюється у вигляді надлишку над витратами вкладеного капіталу
Схема формування прибутку
Сутність прибутку як економічної категорії розкривається через функції, які він виконує у господарський діяльності. Основні з них такі: облікова, розподільча, стимулювальна.Облікова функція прибутку полягає в тому, що він необхідний елемент ціни товару.. Саме такий облік дає змогу визначити оцінку ефективності господарської діяльності підприємства. Тобто, прибуток є економічним показником оцінки господарської діяльності підприємницьких структур. Економічне значення прибутку полягає у тому, що він відображає кінцевий виробничо-фінансовий результат.Розподільча функція прибутку полягає в тому, що через прибуток здійснюється регулювання розподілу ресурсів і доходів між суб'єктами господарської діяльності та галузями економіки.Стимулювальна функція прибутку полягає в тому, що прибуток використовується як в інтересах суб'єктів підприємництва, так і в інтересах їхніх працівників. Прибуток одночасно є і кінцевим фінансовим результатом господарської діяльності підприємства, і основним елементом його фінансових ресурсів, які необхідні для забезпечення розширення виробництва, науково-технічного і соціального заохочення працівників, виплати дивідендів, формування резервів тощо. Саме прибуток спонукає підприємницькі структури впроваджувати досягнення науково-технічного прогресу, які призводять до зниження витрат виробництва, підвищення його ефективності.
Значення прибутку.Прибуток, що залишається в розпорядженні підприємства, використовується самостійно і направляється здебільшого на подальший розвиток. Ніякі органи, в тому числі і держава, не мають права втручатися в процес використання чистого прибутку підприємства. Ринкові умови господарювання визначають пріоритетні напрямки використання прибутку, зокрема, розвиток конкуренції, необхідність розширення виробництва, його вдосконалення, задоволення матеріальних і соціальних потреб трудових колективів. У відповідності з цим, по мірі надходження, чистий прибуток підприємства направляється на фінансування науково-дослідних та дослідно-конструкторських робіт, а також робіт по створенню, освоєнню і впровадженню нової техніки, на вдосконалення технології і організації виробництва, на модернізацію обладнання, покращення якості продукції, технічне переоснащення, реконструкцію діючого виробництва. Крім того, чистий прибуток є чи не єдиним надійним і безпечним джерелом поповнення оборотних коштів. Також прибуток направляється на сплату відсотків за кредити, які були одержані для поповнення недостатку власних оборотних коштів, на придбання основних засобів.
67. Види та класифікація прибутку.
Види прибутку:Загальний прибуток — кінцевий фінансовий результат діяльності підприємства, що включає в себе фінансові результати від різних видів його діяльності (продаж продукції, послуги, прибуток від звичайної діяльності, надзвичайних подій);Валовий прибуток — прибуток, розрахований на реалізованій продукції у вигляді різниці між чистим доходом (виручка без ПДВ та акцизів) від реалізації продукції і собівартістю реалізованої продукції.
Інші види прибутків