Среднегодовая численность промышленно-производственного персонала по Кемеровской области по отраслям промышленности за 2002-2006 гг. (в процентах к итогу)

	2002 г.	2003 г.	2004 г.	2005 г.	2006 г.
Промышленность – всего	100	100	100	100	100
Электроэнергетика	5,8	6,0	6,3	6,9	7,4
Топливная промышленность	31,7	30,9	32,2	33,0	35,7
Черная металлургия	18,0	18,2	18,1	17,3	17,9
Цветная металлургия	2,3	2,3	2,8	2,6	2,2
Химическая и нефтехимическая промышленность	5,2	5,6	5,6	5,7	6,0
Машиностроение и металлообработка	13,9	14,5	14,7	13,7	15,0
Лесная, деревообрабатывающая и целлюлозно-бумажная промышленность	2,6	2,1	2,1	1,7	2,0
Промышленность строительных материалов	3,7	3,3	3,0	2,9	3,0
Стекольная и фарфорофаянсовая промышленность	0,7	0,4	0,2	0,2	0,1
Легкая промышленность	2,4	2,6	2,5	2,2	2,2
Пищевая промышленность	5,7	5,9	5,8	5,9	6,3
Мукомольно-крупяная и комбикормовая промышленность	0,6	0,7	0,7	0,7	0,6
Медицинская	0,6	0,6	0,6	0,7	0,5

По данным: Труд и занятость в Кемеровской области. Статистический сборник. - Кемерово, 2007.

Из таблицы 14 видно, что среднегодовая численность промышленно-производственного персонала по всем отраслям промышленности в регионе (кроме электроэнергетики) за 2002-2006 гг. снизилась на 14,5%. Так в топливной промышленности численность промышленно-производственного персонала снизилась на 3,5%; в черной металлургии на 15,1%; в цветной металлургии на 15,6%; в химической на 1%; в лесной и деревообрабатывающей промышленности на 34,3%; в легкой промышленности на 21,1%; в промышленности строительных материалов на 30,7%; в пищевой промышленности на 5%. Такая тенденция развития полностью соответствует общероссийской.

Наибольший удельный вес в общей численности промышленно-производственного персонала составляют работники топливной промышленности – 35,7%, черной металлургии – 17,9%. Структура экономики Кемеровской области, традиционно базируется на предприятиях по добыче и переработке природных ресурсов. Закрытие большого числа убыточных предприятий привело к сокращению численности промышленно-производственного персонала. Так в 2006 г. по сравнению с 1997 г. численность работников в топливной промышленности снизилось на 57,1 тысяч человек, в черной металлургии на 12 тыс. человек. Численность промышленно-производственного персонала в отраслях машиностроения и металлообработки за 2002-2006 гг. снизилась на 7,6%. Это соответствует общероссийским тенденциям, данная отрасль является одной из наиболее пострадавших в период реформ экономики. В этом сыграли свою роль как не конкурентоспособность продукции с продукцией стран развитой рыночной экономикой, так и инвестиционный кризис. Такая ситуация является весьма неблагоприятной, поскольку в машиностроении сосредоточены рабочие места для работников высокой квалификации. Единственная отрасль промышленности по Кемеровской области, где наблюдается рост промышленно-производственного персонала – это электроэнергетика. Численность занятых в этой области промышленности за 2002-2006 гг. выросла на 9,6%.

Таким образом, снижение численности занятых в Кемеровской области сопровождается сокращением численности занятых в промышленности за счет работников различной квалификации, в первую очередь высококвалифицированного персонала, и увеличением числа работников торговли и общественного питания.

Наряду с процессами межотраслевого перераспределения рабочей силы в регионе, как и по России в целом, происходит процесс перераспределения рабочих мест в различных секторах экономики, что также влияет на структуру занятости, вызывает перелив работников из одного сектора экономики в другой и способствует неравномерному распределению по этим секторам. Это объясняется естественными причинами, связанными с уровнем оплаты труда и своевременностью выплат заработной платы. Анализ распределения численности занятых по формам собственности (табл. 15) свидетельствует о сокращении доли занятых на предприятиях государственной и муниципальной форм собственности, и существенном росте занятых в частном секторе.

Таблица 15