4.6.4. Факторный анализ прироста производительности труда*

Прирост производительности труда в целом по предприятию за счет снижения трудоемкости выпускаемой продукции (выполняе­мых услуг) в результате внедрения прогрессивных приемов и ме­тодов (АП], в процентах) рекомендуется определять по формуле

100а

где а - снижение трудоемкости выпускаемой продукции, %.

А 100

где t.

а =

(4.31)

где А - снижение трудоемкости в нормо-часах;

Т - трудоемкость выпускаемой продукции, нормо-час.

А =

60

NK -ф

ан

1раб

(4.32)

средние затраты времени на выполнение данного

приема соответственно до и после внедрения передовых методов и приемов труда, мин;

N - среднее количество приемов, выполняемых в смену одним рабочим;

К_см - коэффициент сменности работы рабочих;

'Донецкая комплексная система управления внедрением передового опыта. - Донецк, 1983.

86

Фдн " количество рабочих дней в планируемом периоде;

Ч_раб - количество рабочих, выполняющих данный прием в смену;

К_{в н} - средний коэффициент выполнения норм выработки.

Прирост производительности труда за счет внедрения меро­приятий по увеличению удельного веса рабочих, выполняющих норму выработки (ДП₂), рекомендуется определять по формуле

100 Н_в

^К

⁽⁴²⁸⁾

^{ДП2 =} Т^ГьТ7- (⁴³³>

РУ

Н„ =-, (4.34)

где Н_в - относительная экономия численности рабочих в связи с повышением уровня выполнения норм выработки, чел.;

Р - процент роста выполнения норм выработки группой рабо­чих, не выполняющих до внедрения передового опыта норм выра­ботки;

У - удельный вес этой группы рабочих в их общей численности, %.

Прирост производительности труда за счет внедрения ме­роприятий по относительному высвобождению работников (АП₃) рекомендуется определять по формуле

ДУ_Ч 100

ДП-, =

100-ДУ_ч- (⁴-35)

ДЧ₀ 100

ДУ_Ч=—?j-<Ч (4.36)

где ДУ_Ч - процент относительно высвобожденного числа работ­ников в результате внедрения различных мероприятий в общей численности промышленно-производственного персонала;

ДЧ_р - число относительно высвобожденных работников в ре­зультате внедрения мероприятий, чел.;

Ч_р - общая численность промышленно-производственного пер­сонала в планируемом периоде, .чел.

Прирост производительности труда за счет внедрения ме­роприятий по снижению потерь рабочего времени (ДП₄) реко­мендуется определять по формуле

_ДП_{4 =} ЬЕ_^ПоТ_{1 (4-37)}

87

где к_вр - процент устранения внутрисменных и целодневных потерь рабочего времени;

V_n0T - потери производства продукции в результате нерацио­нального использования рабочего времени;

V - объем производства продукции в планируемом периоде (в тех же единицах измерения, что и V_noT).

Изменение производительности труда при изменении объе­ма производства и численности промышленно-производствен-ного персонала (АП₅) можно определить по формуле

100 (AX _v +ЛУ_Ч)

^ЛП5= 100-ЛУ_Ч - (⁴-³⁸)

где АХу - изменение (±) прироста объема производства в плани­руемом периоде, %;

АУ_Ч - изменение (±) прироста численности промышленно-про-изводственного персонала за тот же период, %.

Прирост производительности труда на предприятии в целом при повышении производительности труда в одном из его под­разделений (АП₆) определяется по формуле

АП_подр-АУ_раб

^b 100 где АП_подр - прирост производительности труда в отдельном производственном подразделении предприятия, %;

АУ_раб - удельный вес работников данного подразделения в об­щей численности промышленно-производственного персонала пред­приятия (Ч_р), доли единицы.

Число относительно высвобожденных работников в резуль­тате внедрения мероприятий по приросту производительности труда на предприятии (АЧ) рекомендуем определять по формулам

^{ДЧ = Ч1-Ч2; 4,= f; Ч2 = ( *}

(4.40)

\ loo ;

где 4j, Ч₂ - численность промышленно-производственного пер­сонала соответственно до и после внедрения мероприятий по по­вышению производительности труда, чел.;

Vj - объем производства за анализируемый период;

87

П|- производительность труда на предприятии в целом до вне­дрения мероприятий, объем/численность;

Z АП_; - прирост производительности труда на предприятии по

рассмотренным выше пяти факторам, %.

Расчет экономического эффекта внедрения мероприятий по улучшению использования ресурсов осуществляется в соответ­ствии с рекомендациями, изложенными в теме 6.