Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
шпора экономика.doc
Скачиваний:
12
Добавлен:
07.08.2019
Размер:
652.8 Кб
Скачать
  1. Сущность и задачи предпринимательской деятельности

Предприятие создается на основе нормативных документов, гражданского законодательства, а также законов об основных орга­низационно-правовых формах юридических лиц.

Предприятие организуется по решению собственника или упол­номоченного им лица (учредителя). В качестве учредителя могут вы­ступать гос. органы и органы местного самоуправления при создании государственного или муниципального унитарного предприятия; граждане (физические лица), индивидуальные пред­приниматели, коммерческие организации — при создании хозяй­ственных товариществ и обществ; юридические лица-при форми­ровании сложных вторичных объединений; иностранные граждане и юридические лица — при создании совместных предприятий.

Количество учредителей не ограничивается, за исключением закрытого акционерного общества, где предел численности участ­ников ограничен количеством 50 чел., и кооперативов, где число чле­нов должно быть не менее 5.

Средства, полученные за счет вкладов участников, образуют ус­тавный фонд (капитал) предприятия.

Вкладом в уставный фонд (капитал) могут быть деньги, ценные бумаги, вещи или имущественные права, имеющие денежную оценку. Уставный капитал акционерного общества состоит из номиналь­ной стоимости акций, приобретенных акционерами.

Предприятие, созданное одним учредителем, работает на ос­новании устава. Для государственных и муниципальных предпри­ятий основным документом также является устав. Хозяйствен­ные товарищества работают на основании учредительного дого­вора, а хозяйственные общества — на основании учредительно­го договора и устава.

В содержание учредительного договора включаются: порядок совместной деятельности по созданию предприятия; условия пере­дачи имущества; участие в его деятельности; порядок и условия рас­пределения прибыли и убытков между участниками; сведения об имени (наименовании) и юридический статус учредителей, их мес­тонахождение, размер уставного капитала, доли участников (паи, количество акций), размер, порядок и способ внесения вклада.

В содержание устава включаются: сведения о предмете и цели деятельности; организационно-правовая форма, наименование, ме­стонахождение, размер уставного капитала; состав и порядок рас­пределения прибыли и убытков и образования фондов предприя­тия; условия его реорганизации и ликвидации.

Учредительный договор заключается между участниками, а ус­тав утверждается учредителями (участниками).

Государственная регистрация осуществляется в течение трех дней с момента представления документов либо 30 дней с даты по­чтового отправления. Регистрационные органы в недельный срок сообщают в налоговую инспекцию о регистрации предприятия и включении его в государственный реестр. Государственный реестр ведет Регистрационная палата Российской Федерации.

  1. Понятие производственных ресурсов и их классификация.

Факторы производства, вовлеченные в производственную сферу деятельности, реализуются в ней в натуральной и стоимостной форме.

Факторы производства в их натурально-физической форме пред­ставляют собой производственные ресурсы предприятия. Различа­ют три вида производственных ресурсов: материально-техничес­кие, трудовые и финансовые.

Материально-технические ресурсы участвуют в процессе про­изводства в натурально-вещественной форме как средства и пред­меты труда. Их качественные характеристики определяют вид вы­пускаемой продукции и специфику технологических процессов. Совокупность средств труда образует основные фонды, а совокуп­ность предметов труда — оборотные фонды предприятия.

Трудовые ресурсы участвуют в процессе производства как фи­зическая и психическая энергия людей, обладающих специальны­ми знаниями, навыками и опытом в использовании средств и пред­метов труда. Трудовые ресурсы предприятия — это совокупность его работников (персонал предприятия).

Финансовые ресурсы участвуют в производственной деятель­ности предприятия в денежной форме. Они формируются в про­цессе функционирования предприятия, не имеют вещественной формы и используются на развитие производства и повышение уровня благосостояния работников.

Материально-технические и трудовые ресурсы имеют натураль­ную и стоимостную оценку, а финансовые — только стоимостную.

Факторы производства, рассматриваемые с точки зрения движения их стоимости в процессе воспроизводства, независимо от их натураль­но-физической формы делятся на основные и оборотные средства.

Основные средства участвуют во многих производственных цик­лах и переносят свою стоимость на стоимость вновь созданной про­дукции постепенно, по частям. Оборотные средства участвуют толь­ко в одном производственном цикле и переносят свою стоимость на стоимость вновь созданной продукции целиком и сразу. Два вышеуказанных аспекта реализации факторов производства реально используются в процессе производственно-экономической деятельности предприятия.

Производственные ресурсы предприятия определяют его про­изводственный потенциал, а уровень их использования — возмож­ности достижения целей его деятельности.