- •Правительство республики коми
- •I. Исходные факторы и условия экономического
- •II. Цели, приоритеты и задачи экономического и социального
- •III. Основные направления Стратегии
- •1. Развитие системы государственного управления
- •1.1. Административная реформа
- •1.2. Управление бюджетными ресурсами
- •1.3. Управление государственной собственностью
- •1.3.1. Управление государственным имуществом
- •1.3.2. Управление земельными ресурсами
- •1.3.3. Управление акциями, находящимися
- •2. Развитие инновационной системы
- •3. Инвестиционная политика
- •4. Развитие финансового рынка
- •4.1. Развитие рынка ценных бумаг
- •4.2. Развитие банковского сектора
- •5. Природопользование
- •5.1. Развитие минерально-сырьевой базы
- •5.2. Комплексное использование водных ресурсов
- •5.3. Лесоуправление и лесопользование
- •5.4. Охрана, воспроизводство и использование объектов
- •5.5. Охрана окружающей среды
- •6. Развитие производственной инфраструктуры
- •6.1. Развитие транспортной системы
- •6.2. Развитие дорожного хозяйства
- •6.3. Развитие энергосистемы
- •6.4. Развитие связи
- •6.5. Развитие информатизации и средств
- •7. Структурная политика
- •7.1. Развитие нефтегазового комплекса
- •7.2. Развитие угольной промышленности
- •7.3. Развитие горнорудного комплекса
- •7.4. Развитие лесопромышленного комплекса
- •7.5. Развитие машиностроения
- •7.6. Развитие агропромышленного комплекса
- •7.7. Развитие малого и среднего предпринимательства
- •7.8. Развитие туризма
- •8. Жилищное строительство
- •9. Реформа жилищно-коммунального хозяйства
- •10. Развитие рынка труда
- •10.1. Совершенствование системы кадрового обеспечения
- •10.2. Содействие занятости трудоспособного населения
- •10.3. Развитие социального партнерства в сфере труда
- •10.4. Создание безопасных условий труда
- •11. Социальное развитие
- •11.1. Демографическая политика
- •11.2. Реформирование здравоохранения
- •11.3. Развитие системы образования
- •11.4. Государственная политика в области доходов
- •11.5. Развитие культуры и искусства
- •11.6. Развитие национальных отношений
- •11.7. Развитие физкультуры и спорта
- •11.8. Содействие развитию молодого поколения
- •12. Обеспечение общественной безопасности
- •13. Территориальное развитие
- •13.1. Развитие городов и районов Республики Коми
- •13.2. Градостроительное развитие
- •14. Международное и межрегиональное сотрудничество
- •IV. Механизмы реализации Стратегии
- •V. Ожидаемые результаты реализации Стратегии
11.3. Развитие системы образования
Цель развития системы образования - рост доступности, качества и эффективности образования с учетом запросов личности, общества и государства, повышение инновационного потенциала и инвестиционной привлекательности системы образования.
Для достижения поставленной цели необходимо решение следующих задач:
сохранение единого образовательного пространства на территории Республики Коми с учетом ее социально-культурных и этнокультурных особенностей;
создание равных стартовых возможностей в получении образования и рост доступности качественного общего и профессионального образования;
обеспечение соответствия предложения системы профессионального образования потребности рынка труда Республики Коми;
создание современной системы непрерывного профессионального образования, подготовки и переподготовки профессиональных кадров;
совершенствование процесса образования на основе развития оптимальной инфраструктуры образования и повышения эффективности управления системой образования;
улучшение кадрового обеспечения отрасли образования, укрепление социальной защищенности педагогических работников;
создание условий для повышения инновационного потенциала и инвестиционной привлекательности системы образования.
В условиях достижения эффективного соотношения затрат и качества образования приоритетными направлениями развития системы образования будут:
обеспечение доступности качественного дошкольного, общего и дополнительного образования;
повышение доступности и конкурентоспособности регионального профессионального образования;
развитие современной системы непрерывного профессионального образования;
повышение инвестиционной привлекательности сферы образования;
переход на принципы подушевого финансирования и формирование эффективного рынка образовательных услуг;
повышение эффективности кадрового обеспечения системы образования.
Выполнение поставленных задач по развитию системы образования потребует реализации следующих механизмов:
участие в реализации приоритетного национального проекта в сфере образования;
участие в реализации мероприятий федеральных целевых программ по развитию образования;
реализация целевых республиканских и ведомственных программ по развитию образования, в том числе профессионального, а также планов мероприятий;
совершенствование нормативно-правовой базы Республики Коми, обеспечивающей устойчивое развитие системы образования;
использование современных образовательных технологий, обеспечивающих расширение осваиваемых обучающимися компетентностей при сохранении сроков обучения, модернизации системы образовательных стандартов общего образования, с целью обеспечения их соответствия потребности современной инновационной экономики;
развитие республиканской системы оценки качества образования;
создание сети базовых средних школ в сельской местности, оснащенных новейшим учебным оборудованием и компьютерной техникой;
развитие профильного обучения на старшей ступени общего образования, включая расширение возможности профессиональной подготовки учащихся при усилении акцента на социализацию, развитие их способности и компетентности;
формирование системы работы с одаренными детьми и талантливой молодежью, включая эффективное сопровождение их на всех этапах получения образования, развитие системы конкурсов и олимпиад, с использованием возможности ведущих учебных заведений и научных организаций;
привлечение образовательных учреждений высшего профессионального образования к повышению квалификации учителей, работе с талантливыми детьми, оценке качества школьного образования;
развитие системы дополнительного образования школьников, расширение форм предоставления услуг раннего развития детей и дошкольного образования (с обеспечением двух лет образования до школы каждому ребенку);
подготовка к изданию и переизданию учебных пособий по изучению предметов, содержащих этнокультурные особенности Республики Коми (язык, литература, история, культура, география, искусство, технология);
внедрение механизма оценки качества профессионального образования на основе информационной открытости образовательных учреждений и постоянно действующей системы общественного мониторинга (с участием представителей работодателей и общественных объединений);
привлечение объединений работодателей к участию в разработке законодательных и иных нормативных правовых актов Республики Коми в области профессионального образования;
переход к нормативному подушевому бюджетному финансированию образовательных организаций, в том числе предоставляющих услуги профессионального образования;
дальнейшее развитие системы подготовки, переподготовки и повышения квалификации научно-педагогических, педагогических и управленческих кадров для всех уровней системы образования, укрепления социальной защищенности педагогических работников, включая стимулирование притока в сферу образования молодых кадров;
формирование ресурсных центров на базе образовательных учреждений начального профессионального и среднего профессионального образования;
разработка правовых основ создания и механизма функционирования различных образовательных моделей;
обеспечение эффективного развития сети образовательных учреждений начального профессионального и среднего профессионального образования через реструктуризацию и изменение структуры подготовки кадров;
содействие формированию системы независимой оценки качества непрерывного профессионального образования и развитию конкуренции на рынке услуг дополнительного образования;
предоставление поддержки созданию системы информационной и консультационной поддержки граждан и работодателей по вопросам получения непрерывного образования;
обеспечение системной интеграции образовательных учреждений профессионального образования, направленной на непрерывное профессиональное образование, на содержательную и организационную преемственность между уровнями профессионального образования;
оптимизация сети образовательных учреждений, в том числе для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей;
создание в образовательных учреждениях для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, условий для формирования у воспитанников трудовых навыков, воспитания социально ориентированной личности;
повышение эффективности деятельности школьных психологов в отношении профилактики дезадаптации несовершеннолетних;
распространение практики реализации региональных комплексных проектов модернизации общего образования на территории Республики Коми;
создание условий для развития государственно-частного партнерства в системе образования, социального партнерства между учреждениями профессионального образования и работодателями, государственно-общественных институтов в управлении образованием для осуществления контроля расходования средств республиканского бюджета Республики Коми и внебюджетных средств образовательных учреждений, распространение практики использования различных форм общественного участия в управлении (наблюдательные советы, попечительские советы, школьные управляющие советы).
Реализация указанных мер позволит:
обеспечить выход системы образования на уровень современных требований образовательных стандартов, материально-технического оснащения, технологии, производства, экономики, рынка труда, государства;
повысить эффективность использования финансовых ресурсов, кадрового потенциала и имеющейся материально-технической базы учреждений общего образования;
повысить эффективность использования кадрового потенциала и имеющейся материально-технической базы учреждений начального профессионального и среднего профессионального образования;
повысить профессиональную компетентность руководителей и педагогических работников образовательных учреждений.