- •Опорный конспект лекций
- •Содержание
- •Тема 1. Предмет и методы микроэкономики 5
- •Тема 2. Теория предельной полезности и поведение потребителя 10
- •Тема 3. Ординалистская теория поведения потребителя 15
- •Тема 4. Анализ поведения потребителя 22
- •Тема 5. Спрос, предложение, их взаимодействие. Эластичность 31
- •Тема 6. Предпринимательская деятельность и поведение
- •Тема 7. Затраты производства 65
- •Тема 1 Предмет и методы микроэкономики.
- •1. Микроэкономика как составляющая часть теоретической экономики.
- •2. Предмет и методы микроэкономики.
- •1. Микроэкономика как составляющая часть теоретической экономики.
- •2. Предмет и методы микроэкономики.
- •Тема 2. Теория предельной полезности и поведение потребителя.
- •1. Полезность и проблема ее измерения.
- •2. Закон убывающей предельной полезности блага.
- •3. Равновесие потребителя с кардиналистских позиций.
- •Тема 3. Ординалистская теория поведения потребителя
- •2. Кривые безразличия, их свойства.
- •3. Бюджетная линия.
- •4. Оптимум потребителя как модель рационального потребительского выбора.
- •Тема 4. Анализ поведения потребителя
- •2. Реакция потребителя на изменение цен товаров.
- •3. Эффект замещения (замены) и эффект дохода
- •Общий эффект эффект дохода Товар низкой потребительной ценности–обычный
- •Тема 5.Спрос и предложение, их взаимодействие. Эластичность.
- •1. Спрос и закон спроса.
- •2. Предложение и закон предложения.
- •3. Взаимодействие спроса и предложения. Рыночное равновесие.
- •4. Эластичность спроса и предложения.
- •Тема 6. Предпринимательская деятельность и поведение производителя.
- •2. Параметры предприятия как микроэкономической модели.
- •3. Частичная вариация факторов производства
- •4. Изоквантная вариация факторов производства
- •5. Пропорциональная вариация факторов производства
- •Тема 7. Затраты производства.
- •1. Затраты производства в краткосрочном периоде.
- •Кривая затрат в длительном периоде показывает минимальные затраты производства какого-либо объема продукции, когда все факторы производства переменные.
- •Тема 8. Рынок совершенной конкуренции.
- •2. Рыночное поведение предприятия в краткосрочном периоде.
- •3. Рынок совершенной конкуренции в долгосрочном периоде.
- •Тема 9. Монопольный рынок.
- •2.Монопольный рынок в краткосрочном и длительном периодах.
- •3. Социальная цена монополии.
- •Тема 10. Олигополия.
- •1.Основные черты и особенности организации олигополии.
- •2.Теоретические модели олигополии.
- •Тема 11. Рынок монополистической конкуренции
- •2. Рыночное поведение монополистического конкурента.
- •3. Неценовая конкуренция.
- •4. Эффективность монополистической конкуренции
- •Тема 12. Рынок факторов производства.
- •4. Спрос фирмы и рыночный спрос на ресурсы.
- •1. Особенности рынка факторов производства.
- •2. Спрос на ресурсы и предложение в условиях разных типов рынков.
- •3. Равновесие на рынке ресурса в зависимости от типа рынка
- •4. Спрос фирмы и рыночный спрос на ресурсы.
- •Тема 13 Рынок труда.
- •1. Предложение труда и уровень заработной платы.
- •2. Фиксированное предложение ресурса и экономическая рента.
- •1. Предложение труда и уровень заработной платы.
- •2. Фиксированное предложение ресурса и экономическая рента.
- •Тема 14. Рынок капитала
- •2. Вступление к анализу инвестиционных решений.
- •3. Рынок земли. Экономическая рента
- •Спрос на землю
- •Тема 14. Внешние эффекты в рыночной экономике и их государственное регулирование
- •1. Внешние эффекты и их экономическое содержание
- •2. Общественные блага и общественный выбор.
- •3. Экономическая роль государства в рыночной экономике.
2. Фиксированное предложение ресурса и экономическая рента.
Рента – плата за пользование землей. Более широко применяется ко всем материальным факторам, которые сдаются внаем, во временное пользование (производственные мощности, природные ресурсы, помещения и т.п.). Экономическая рента отличается от обыденного понимания ренты как финансового платежа за какой-либо ресурс. Большинство ресурсов, используемых в производстве, относятся к экономическим, т.е ограниченным. С ограниченностью ресурсов связано понятие экономическая рента.
Экономическая рента является разностью между той ценой, которую фирмы готовы заплатить на конкурентном рынке за привлечение необходимых им дополнительных единиц ограниченного ресурса, и минимальной рыночной ценой, обеспечивающей предложение на рынке данного производственного фактора (на рынке труда она называется трансферорнингом – минимальный уровень заработной платы, который необходим для привлечения и удержания данного работника на рабочем месте).
Экономическая рента во многих случаях связана с исключительностью (естественной или искусственной) отдельных единиц ресурса определенного вида (выдающиеся хоккеисты, уникальные земельные участки и др.). Поэтому экономическую ренту можно определить и как доход, приносимый некоторыми ресурсами их владельцам в силу своих исключительных качеств и, следовательно, ограниченности предложения, доход больший, чем приносят ресурсы такого вида с обычными характеристиками. Если ограниченность предложения ресурса создается его владельцем искусственно (в силу монопольного положения), то сверхдоход, получаемый в этом случае, характеризуют как монопольную ренту.
При абсолютно эластичном предложении какого-либо ресурса по определенной цене (линия S горизонтальна) объем потребления и выручка для его владельца будут определяться исключительно положением кривой спроса на ресурс (рис.а). Поскольку для привлечения дополнительной единицы неограниченного ресурса не требуется повышения уровня платы за него, экономическая рента равна нулю.
Пример: работники массовых профессий, которые не получают экономической ренты за свой труд и чья плата целиком является трансферорнингом.
Рис.б – для привлечения дополнительной единицы ресурса (труда) требуется более высокая ставка оплаты. Линия предложения ресурса имеет положительный наклон.
Пусть первоначальный спрос на ресурс (D1) и его предложение определяют равновесную заработную плату (W1). По этой ставке заработной платы готов предложить свои услуги только один работник. Эта ставка будет его трансферорнингом. Для привлечения второго работника потребуется более высокая ставка (W2). W2 – трансферорнинг второго работника. Поскольку при этом ценовая дискриминация первого работника не оговаривается, он тоже должен получать ставку W2. Но при этом он мог бы работать и за прежнюю заработную плату W1. Теперь прирост своей заработной платы он будет рассматривать как экономическую ренту: .
Так же будет обстоять дело и с привлечением третьего работника. Для него W3 будет трасферорнингом (ТЕ). У второго работника появится рента в размере , а у первого она возрастет до.
Пример. Дефицит медсестер приводит к повышению их заработной платы и побуждает к выбору этой профессии новых девушек. Для новых медсестер вся их заработная плата является трасферорнингом. Для ранее работавших девушек трансферорнингом является прежняя заработная плата, которая удерживает их в этой сфере деятельности. А вот прибавка к заработной плате для них – это рента.
Если владелец ресурса – один человек (L – не количество рабочих, а количество сверхурочных часов одного работника), то его трансферорнингом будет вся площадь фигуры OW0E33, а экономической рентой – SW0W3E3
Рис.в. Случай, когда предложение ресурса абсолютно неэластично (кривая S – вертикальная линия). Тогда весь доход от продажи ресурса – экономическая рента. Как бы ни рос спрос на ресурс, предложение нельзя увеличить. Конкуренция покупателей увеличит спрос на него, повысит цену и выручку. Весь прирост дохода – увеличение экономической ренты.
Пример 1. Как бы ни рос спрос на выдающихся хоккеистов, их количество всегда незначительно. Поэтому их высокие гонорары несопоставимы с заработной платой рядовых игроков. 2. Плодородные участки земли, использование которых альтернативным образом практически невозможно и нецелесообразно (как и хоккеистов). Цена на них, а, следовательно, и размеры ренты будут определяться исключительно величиной спроса и конкуренцией покупателей).