Семинар 4. Технологии управления развитием организации (2 ч.)

Вопросы для обсуждения

1. Классификация организационных изменений. Развитие организации.

2. Проект как объект управления.

3. Качество менеджмента. Определение, подходы, принципы.

Рекомендуемая литература

1. Винокуров В.А. Качество менеджмента – основа современной управленческой парадигмы // Менеджмент в России и за рубежом. – 2006. – № 6.

2. Виханский О.С., Наумов А.И. Менеджмент: Учебник. – М.: Экономист, 2008. – 670 с.

3. Глущенко И.И. Оценка эффективности управления инновационными проектами // Менеджмент в России и за рубежом. – 2006. – № 3.

4. Дафт Р. Менеджмент. – СПб: Питер, 2007. – 864 с.

5. Менеджмент: теория и практика в России / Под ред. А.Г. Поршнева, М.П. Разу, А.В. Тихомировой. – М.: ИД ФБК-Пресс, 2003. – 528 с.

6. Пайпе С. Проектный менеджмент: ускоренный курс. – М.: Дело и Сервис, 2005. – 192 с.

Семинар 5. Экономическая эффективность управления (2 ч.)

Вопросы для обсуждения

1. Структура ресурсов менеджмента.

2. Цель, результат и эффективность менеджмента.

3. Финансовые ресурсы предприятия и их состав, источники образования и направления использования.

Рекомендуемая литература

1. Бланк К.А. Управление капиталом: Учебный курс. – Киев: Изд-во Эльга; Ника Центр, 2004. – 576 с.

2. Бланк И.А. Управление использованием капитала. 2-е изд., стер. М.: Омега-Л. 2008 г. – 656 с.

3. Гаврилова А.Н. Попов А.А. Финансы организаций (предприятий). – М.: Кнорус, 2007. – 608 с.

4. Грицына Н.М. Максимизация рыночной стоимости компании как основной критерий эффективности вертикальной интеграции (на примере ОАО НК "ЛУКойл") // Менеджмент в России и за рубежом. – 2002. – № 4.

5. Давыдова Л.В., Ильминская С. А. Политика управления оборотным капиталом как часть общей финансовой стратегии предприятия // Финансы и кредит. – 2006. – № 15.

6. Житкова Е.Л. Управление финансами на предприятии // Финансовый вестник, финансы, налоги, страхование, бухучет. – 2006. – № 6.

7. Лапуста М.Г., Мазурина Т.Ю., Скамай Л.Г. Финансы организаций (предприятий). – М.: Инфра-М, 2007. – 575 с.

8. Оганесян А.С. Управление эффективностью торговой оценки // Менеджмент в России и за рубежом. – 2002. – № 4.

9. Саркисов С.Э. Менеджмент: словарь-справочник. – М.: Анкил, 2005. – 808 с.

10. Хотинская Н.А. Концептуальные основы управленческих затрат // Менеджмент в России и за рубежом. – 2002. – № 4.

Семинар 6. Эффективность кадрового менеджмента (4 ч.)

Занятие 1

Вопросы для обсуждения

1. Групповая динамика.

2. Понятие сплоченности коллектива.

3. Сущность конфликта. Причины и типы конфликтов в организации. Управление конфликтной ситуацией

Занятие 2

Вопросы для обсуждения

1. Креативный менеджмент. Система, механизм и процессы.

2. Кадровое планирование. Структура и содержание плана работы с персоналом.

3. Управление профессиональной ориентацией и деловой карьерой в организации.

Рекомендуемая литература

1. Алиева С.В. Креативное образование управленческих кадров в высшей школе. – Ростов-н/Д.; Пятигорск, 2004. – 388 с.

2. Гарлицкий Л.   Сотрудничество и конфликт (несколько наблюдений из практики взаимодействия Европейского суда по правам человека и национальных органов конституционного правосудия) // Сравнительное конституционное обозрение. – 2006. – № 1.

3. Грошев И.  Особенности влияния организационной культуры на эффективность деятельности персонала фирмы // Проблемы теории и практики управления. – 2006. – № 7.

4. Грошев И., Юрьев В.  Гендерные различия поведения руководителей в конфликтных ситуациях // Проблемы теории и практики управления. – 2005. – № 2.

5. Данельян А. А. Понятие корпоративного конфликта // Закон и право. – 2006. – № 11.

6. Зайцев Л.Г., Соколова М.И. Организационное поведение: Учебник для вузов. – М.: Экономист, 2005. – 665 с.

7. Игнатов В.Г.,Понеделков А. В., Старостин А. М., Швец Л. Г. Социально-политические технологии в системе государственного управления современной России. – Ростов-н/Д.: Изд-во СКАГС, 2006. – С. 164-186.

8. Кравченко К. Как повысить эффективность службы управления персоналом в организации // Управление персоналом. – 2005. – № 6.

9. Кротова Н.В., Клеппер Е.В. Управление персоналом: Учебник. – М.: Финансы и статистика, 2005. – 320 с.

10. Лояльность персонала // Управление персоналом. – 2006. – № 10.

11. Менеджмент: Учебное пособие / Под ред. В.В. Лукашевича, Н.И. Астаховой. – М.: Юнити, 2005. – 255 с.

12. Нариманова Э.А.  Конфликты в организации // Сборник научных работ аспирантов и студентов ВАГС: Сб. науч. трудов. Вып.7. – Волгоград: Изд-во ВАГС, 2005. – С. 5.

13. Нестик Т.А.   Вмешательство в конфликт в качестве третьей стороны // Делопроизводство и документооборот на предприятии. – 2006. – № 4.

14. Организационное поведение: Учебник для вузов / Под ред. Г.Р. Латфуллина, О.Н. Громовой. – СПб: Питер, 2006. – 432 с.

15. Лукичева Л.И. Управление организацией: Учебное пособие. – M.: Омега-Л, 2006. – C. 278-295.

16. Полухина А.Н.  Конфликты в организации и медиация // ЭКО. – 2005. – № 4.

17. Попов В.М., Ляпунов С.И., Касаткин А.А.  Бизнес-планирование: анализ ошибок, рисков и конфликтов. – М.: Кнорус, 2004. – 448 с.

18. Рейни Х.Дж. Анализ и управление в государственных организациях. – M.: Инфра-М, 2002. – C. 294-317.

19. Рушев В. От сертификации – к профессиональному росту (ГОСТ Р ИСО 9001-2001 "Системы менеджмента качества. Требования") // Служба кадров. – 2005. – № 3.

20. Тимофеев М. Золотые правила (корпоративная культура) // Управление персоналом. – 2005. – № 6.

21. Шевченко И.В. Стратегия развития российского менеджмента в глобализированной экономике // Финансы и кредит. – 2007. – № 9.

22. Юрьева О.В. Кластеры профессиональной компетенции: модели максимальной эффективности персонала // Власть. – 2007. – № 9.