1. Опис навчальної дисципліни

Мета вивчення дисципліни: Метою вивчення дисципліни є формування у студентів сучасного економічного мислення і системи спеціальних знань про базові поняття щодо господарсько-фінансової діяльності підприємства, змісту її окремих напрямів та їх взаємозв'язку, системи показників, що її характеризують.

Предмет дисципліни: економічний механізм функціонування підприємства, формування та використання його ресурсного потенціалу з метою оптимізації фінансово-економічних результатів діяльності.

Курс	Напрям підготовки, ОКР	Характеристика навчальної дисципліни
Семестр: 5, 6 Кількість кредитів ECTS: 8 Тижневе навантаження: 8,5 год.	6.030601 Менеджмент, Бакалавр	Статус: нормативна Загальна кількість годин: 288 Лекції: 70 год. Практичні заняття: 70 год. Самостійна робота: 148 год. Форма підсумкового контролю: екзамен

У результаті вивчення дисципліни «Економіка підприємства» студент повинен

- знати:

економічні основи функціонування підприємства в системі ринкових відносин, основні напрями та види його діяльності; види підприємств, що функціонують в Україні;

систему аналізу та планування обсягів, результатів діяльності ресурсного потенціалу підприємства;

механізм формування програми виробництва продукції та її реалізації, ресурсного забезпечення виробничої програми;

механізм визначення складових ресурсного потенціалу підприємства та його ефективного використання;

порядок формування та використання основних результативних показників діяльності підприємства;

методику оцінки ефективності та конкурентоспроможності підприємства та його продукції;

сучасні теорії та моделі розвитку підприємства, механізм трансформації (реструктуризації) підприємств у процесі розвитку;

механізм забезпечення економічної безпеку підприємства та основи його антикризової діяльності;

- вміти:

визначати та давати економічну інтерпретацію показникам господарсько-виробничої діяльності підприємства;

обґрунтовувати обсяги виробництва та реалізації продукції підприємства, його виробничу потужність, потреби підприємства у матеріальних ресурсах, товарну та цінову політику підприємства;

визначати критерії оптимізації обсягів матеріально-сировинних ресурсів, що необхідні підприємству;

аналізувати процеси формування та використання доходів і прибутків підприємства від різних напрямів його діяльності (виробничої, комерційної, зовнішньоекономічної, фінансової, інвестиційної та ін.);

здійснювати оцінку ефективності господарської діяльності та визначати шляхи її підвищення;

обґрунтовувати ефективність інвестиційних та інноваційних проектів;

здійснювати оцінку фінансово-майнового стану підприємства, його конкурентоспроможності, загрози банкрутства.

2. Структура навчальної діяльності

2.1. Тематичний план навчальної дисципліни

№ з/п	Теми	Кількість годин
		Усього	У тому числі
			Лекційні заняття	Семінарські, практичні заняття	Самостійна робота студентів
1	2	3	4	5	6
Змістовий модуль 1 Економічно-організаційні основи функціонування підприємства в системі ринкових відносин
1.	Підприємство в соціально орієнтованій ринковій економіці	12	4	2	6
2.	Планування діяльності підприємства	14	4	2	8
3.	Економічна характеристика продукції підприємства	12	2	4	6
4.	Виробнича програма підприємства	16	4	4	8
5.	Виробнича потужність підприємства	16	4	4	8
	Усього з модулю 1	70	18	16	36

1	2	3	4	5	6
Змістовий модуль 2 Ресурсне забезпечення виробничої діяльності
6.	Ресурсний потенціал підприємства	10	2	2	6
7.	Трудові ресурси підприємства	17	4	4	9
8.	Майнові ресурси (активи) підприємства	26	6	8	12
9.	Фінансові ресурси (капітал підприємства)	24	6	6	12
	Усього з модулю 2	77	18	20	39
Змістовий модуль 3 Фінансово-економічні результати діяльності підприємства
10.	Поточні витрати підприємства та собівартість продукції	19	6	4	9
11.	Доходи та цінова політика підприємства	16	4	4	8
12.	Фінансові результати діяльності підприємства	19	4	6	11
13.	Ефективність діяльності та методичні засади її оцінки	21	4	4	11
	Усього з модулю 3	75	18	18	39

1	2	3	4	5	6
Змістовий модуль 4 Розвиток підприємства та забезпечення його економічної безпеки
14.	Фінансово-майновий стан підприємства та методи його оцінки	26	8	6	12
15.	Сучасні теорії та моделі розвитку підприємства. Трансформація (реструктуризація) підприємств у процесі розвитку	18	4	4	10
16.	Економічна безпека підприємства та його антикризова діяльність	22	4	6	12
	Усього з модулю 4	66	16	16	34
	Усього	288	70	70	148