- •Содержание
- •Пояснительная записка
- •Введение
- •2. Основные задачи бухгалтерского учета
- •Раздел 1. Основы бухгалтерского учета
- •Тема 1.1. Основы организации бухгалтерского учета на предприятии
- •3.Национальные и международные стандарты ведения бухгалтерского учета
- •Тема 1.2. Учетная политика организации
- •Методические и организационные аспекты учетной политики
- •Раздел 2. Учет денежных средств
- •Тема 2.1. Учет кассовых операций, денежных документов и переводов в пути
- •Синтетический учет кассовых операций
- •Инвентаризация кассы и отражение ее результатов в бухгалтерском учете
- •Учет денежных документов
- •Учет переводов в пути
- •Тема 2.2. Учет операций на расчетных и специальных счетах в банках
- •Документальное оформление операций по расчетному счету.
- •3. Синтетический учет операций по движению денежных средств на расчетном счете
- •4. Учет операций движения средств на специальных счетах в банках
- •Тема 2.3. Учет операций по валютным счетам
- •Синтетический учет операций на валютных счетах
- •Учет операций по продаже и покупке иностранной валюты. Учет курсовых разниц
- •Раздел 3. Учет текущих операций и расчетов
- •Тема 3.1. Учет расчетных операций
- •Виды безналичных расчетов между организациями
- •Формы безналичных расчетов и их характеристика
- •Тема 3.2. Учет расчетов с подотчетными лицами
- •2. Понятие служебной командировки и порядок оформления расходов по служебным командировкам
- •3. Документальное оформление операций по расчетам с подотчетными лицами. Авансовый отчет, его назначение и порядок составления
- •4. Синтетический учет операций по расчетам с подотчетными лицами
- •Раздел 4. Учет труда и заработной платы
- •Тема 4. 1. Порядок организации заработной платы. Учет личного состава работников организации
- •2. Виды заработной платы
- •3. Понятие и классификация личного состава работников организации. Документация по учету личного состава
- •Тема 4. 2. Учет основной и дополнительной заработной платы
- •2. Начисление заработка при сдельной форме оплаты труда
- •3. Доплаты, связанные с отклонениями от нормальных условий работы
- •4. Порядок расчета оплаты за дни отпуска
- •Порядок расчета пособия по временной нетрудоспособности
- •Тема 4. 3. Учет удержаний из заработной платы
- •Порядок расчета и удержания налога на доходы физических лиц
- •Порядок удержания по исполнительным листам
- •Тема 4. 4. Порядок оформления расчетов с персоналом по заработной плате и прочим операциям. Синтетический учет труда и заработной платы
- •2. Понятие, документальное оформление и учет депонированной заработной платы
- •3. Синтетический учет расчетов с персоналом по оплате труда
- •Раздел 5. Учет расчетов по социальному страхованию и обеспечению
- •Тема 5. 1. Учет расчетов по социальному страхованию и обеспечению
- •2. Единый социальный налог и его элементы в соответствие с главой 24 нк рф
- •3. Организация учета расчетов с государственными социальными внебюджетными фондами по есн. Характеристика счета 69 «Расчеты по социальному страхованию и обеспечению»
- •Раздел 6. Учет материально-производственных запасов
- •Тема 6. 1. Материально-производственные запасы. Документальное оформление движения запасов
- •2. Документальное оформление движения материалов
- •Тема 6. 2. Учет материалов на складах и в бухгалтерии
- •2. Учет движения материалов в бухгалтерии. Характеристика счета 10 «Материалы» и его связь с другими счетами
- •Тема 6. 3. Учет расчетов с поставщиками
- •Документальное оформление расчетов с поставщиками
- •Синтетический учет расчетов с поставщиками
- •Тема 6. 4. Учет транспортно-заготовительных расходов
- •2. Понятие, состав и организация учета транспортно-заготовительных расходов
- •3.Способы оценки списания производственных запасов
- •Тема 6. 5. Инвентаризация и переоценка производственных запасов
- •2. Отражение в учете результатов инвентаризации производственных запасов
- •3. Учет переоценки производственных запасов. Понятие резервов под снижение стоимости мпз и их учет
- •Раздел 7. Учет долгосрочных инвестиций и финансовых вложений
- •Тема 7. 1. Учет вложений во внеоборотные активы
- •2.Организация учета долгосрочных инвестиций
- •Тема 7. 2. Учет финансовых вложений и ценных бумаг
- •Документальное оформление и организация учета финансовых вложений
- •Раздел 8. Учет основных средств
- •Тема 8. 1. Организация учета основных средств. Поступление основных средств
- •2. Документальное оформление поступления основных средств
- •3. Аналитический (инвентарный) учет основных средств
- •4. Организация учета поступления основных средств
- •Тема 8. 2. Учет амортизации основных средств
- •2.Способы и порядок начисления амортизации в бухгалтерском и налоговом учете
- •3.Синтетический учет амортизации основных средств
- •Тема 8. 3. Учет затрат на восстановление основных средств
- •2. Отражение в учете затрат на ремонт основных средств
- •Тема 8. 4. Учет операций по выбытию основных средств
- •2. Причины выбытия основных средств и их влияние на организацию учета основных средств
- •Тема 8. 5. Переоценка и инвентаризация основных средств
- •Порядок отражения в учете результатов переоценки основных средств
- •3.Инвентаризация основных средств, порядок проведения и отражение в учете ее результатов
- •Тема 8. 6. Учет аренды основных средств
- •Учет аренды основных средств у арендодателя
- •Учет аренды основных средств у арендатора
- •Раздел 9. Учет нематериальных активов
- •Тема 9. 1. Учет нематериальных активов
- •2. Документальное оформление движения нематериальных активов
- •3. Учет поступления нематериальных активов
- •4. Характеристика счета 04 «Нематериальные активы», его связь с другими счетами
- •5. Понятие амортизации нематериальных активов и способы ее начисления
- •6. Отражение в учете амортизации нематериальных активов. Характеристика счета 05 «Амортизация нематериальных активов», его связь с другими счетами
- •7. Учет выбытия нематериальных активов. Определение финансового результата от операций по выбытию нематериальных активов
- •8. Инвентаризация нематериальных активов, отражение в учете ее результатов
- •Раздел 10. Учет затрат на производство и калькулирование себестоимости продукции
- •Тема 10. 1. Система учета производственных затрат
- •2.Понятие о калькуляции, ее виды. Объекты калькуляции
- •3.Методы учета затрат на производство и калькулирования себестоимости продукции: позаказный, попередельный, нормативный, попроцессный (простой)
- •4.Состав и учет затрат основного производства, Характеристика счета 20 «Основное производство», его связь с другими счетами
- •4. Учет и распределение расходов будущих периодов
- •Тема 10.2. Учет расходов по обслуживанию производства и управлению
- •2. Понятие, состав, учет и порядок распределения расходов на содержание и эксплуатацию оборудования
- •3. Понятие, состав, учет и порядок распределения цеховых расходов
- •4. Понятие, состав, учет и порядок распределения общехозяйственных расходов
- •Тема 10.3. Учет непроизводительных расходов и потерь
- •3.Понятие и виды простоев, их характеристика. Документальное оформление простоев и учет
- •Тема 10.4. Особенности учета и распределения затрат вспомогательных производств и затрат на содержание социальной сферы
- •2. Учет и распределение затрат вспомогательного производства
- •Тема 10. 5. Оценка и учет незавершенного производства. Сводный учет затрат на производство
- •2. Содержание и назначение ведомостей № 12, № 15
- •3. Суммирование производственных затрат. Журналы-ордера № 10, № 10/1
- •Раздел 11. Учет готовой продукции и ее продажи
- •Тема 11. 1. Понятие и оценка готовой продукции. Синтетический учет готовой продукции
- •2. Оценка готовой продукции. Порядок определения фактической производственной себестоимости выпущенной продукции
- •3. Документация по учету движения готовой продукции
- •4.Учет готовой продукции на складах
- •5. Синтетический учет готовой продукции. Характеристика счета 43 «Готовая продукция» и его связь с другими счетами
- •6. Учет готовой продукции при использовании счета 40 «Выпуск продукции (работ, услуг)»
- •7. Инвентаризация готовой продукции, порядок ее проведения и отражения результатов в учете
- •Тема 11. 2. Учет продажи готовой продукции (работ, услуг)
- •2. Понятие выручки от продажи готовой продукции и критерии ее признания
- •3. Методы продажи готовой продукции и признания выручки, отражение их в учете
- •4. Синтетический учет продажи готовой продукции. Характеристика счета 90 «Продажи»
- •5. Учет расчетов с покупателями и заказчиками. Характеристика счета 62 «Расчеты с покупателями и заказчиками»
- •Тема 11.3. Учет расходов по продаже готовой продукции при использовании различных методов признания выручки
- •2.Синтетический и аналитический учет расходов на продажу, порядок их распределения и списания. Характеристика счета 44 «Расходы на продажу», его связь с другими счетами
- •Раздел 12. Учет финансовых результатов и использования прибыли
- •Тема 12. 1. Учет финансовых результатов от обычных видов деятельности
- •2. Методика определения финансовых результатов от обычных видов деятельности и их синтетический учет
- •3. Порядок образования и использования резервов по сомнительным долгам. Учет резервов по сомнительным долгам
- •Тема 12.2. Учет прочих поступлений и расходов
- •3.Методика формирования конечного финансового результата. Характеристика счета 99 «Прибыли и убытки». Понятие чрезвычайных доходов и расходов
- •Тема 12.3. Учет нераспределенной прибыли
- •2. Синтетический и аналитический учет нераспределенной прибыли (непокрытого убытка)
- •Раздел 13. Учет расчетов с бюджетом по налогам и сборам
- •Тема 13. 1. Учет расчетов с бюджетом по налогам и сборам
- •2.Основные элементы налогов. Источники налогов
- •3.Синтетический учет расчетов по налогам и сборам
- •Раздел 14. Учет капитала
- •Тема 14. 1. Учет собственного капитала
- •2.Учет уставного капитала и его движения. Характеристика счета 80 «Уставный капитал» и его связь с другими счетами
- •3. Учет расчетов с учредителями по вкладам в уставный капитал и по выплате им доходов. Характеристика счета 75 «Расчеты с учредителями» и его связь с другими счетами
- •4.Учет резервного капитала. Характеристика счета 82 «Резервный капитал» и его связь с другими счетами
- •5.Синтетический и аналитический учет добавочного капитала
- •Тема 14.2. Учет кредитов и займов
- •Синтетический и аналитический учет кредитов и займов
- •Раздел 15. Бухгалтерская отчетность
- •Тема 15. 1. Бухгалтерская отчетность
- •2. Основные требования, предъявляемые к бухгалтерской отчетности
- •3.Состав и содержание бухгалтерской отчетности
- •4.Организация подготовительных работ по составлению бухгалтерской отчетности. Порядок составления бухгалтерской отчетности
- •Тема 15.2. Бухгалтерский учет и отчетность при реорганизации и ликвидации организаций
- •2. Особенности составления отчетности при реорганизации и ликвидации юридического лица
- •Перечень источников для самостоятельного изучения учебной дисциплины «Бухгалтерский учет»
Тема 3.2. Учет расчетов с подотчетными лицами
Тип лекции: текущая
План:
-
Понятие подотчетных лиц и сумм. Порядок выдачи подотчетных сумм
-
Понятие служебной командировки и порядок оформления расходов по служебным командировкам
-
Документальное оформление операций по расчетам с подотчетными лицами. Авансовый отчет, его назначение и порядок составления
-
Синтетический учет операций по расчетам с подотчетными лицами
-
Вопросы для самостоятельного изучения студентами
-
хозяйственные операции, на которые выдают подотчетные суммы;
-
порядок выдачи денежных средств под отчет;
-
порядок оформления, предоставления и утверждения авансового отчета
1. Понятие подотчетных лиц и сумм. Порядок выдачи подотчетных сумм
В практической деятельности предприятия часто возникает необходимость оплачивать те или иные расходы наличными деньгами: производить закупки различных товарно-материальных ценностей на других предприятиях или в розничной торговле за наличный расчет; оплачивать расходы по служебным командировкам; представительские расходы, а также другие хозяйственно-операционные расходы. Во всех этих случаях отдельным работникам организации могут быть выданы наличные денежные средства под их ответственность (под отчет) для выполнения определенных действий по распоряжению руководителя.
Работники организации, получившие авансом из кассы денежные средства на определенные цели, называются подотчетными лицами, а наличные денежные средства, выдаваемые авансом, называются подотчетными суммами.
Наличные денежные средства под отчет могут получать только сотрудники данной организации, состоящие с ней в трудовых отношениях, уполномоченные приказом руководителя на право совершать хозяйственные, административные, представительские и другие расходы, а также сотрудники, направляемые по распоряжению руководства данной организации в служебные командировки.
Выдача наличных денег под отчет регулируется «Порядком ведения кассовых операций в РФ» и оформляется только расходным кассовым ордером.
При выдаче денежных средств бухгалтерия организации обязана:
-
определить сумму подотчетных средств и срок, на который она выдается;
-
выдавать денежные средства работнику под отчет при условии полного отчета по ранее выданным авансам;
-
запретить передачу подотчетных сумм от одного работника другому.
2. Понятие служебной командировки и порядок оформления расходов по служебным командировкам
Чаще всего подотчетные суммы выдаются на покрытие расходов, связанных со служебными командировками.
Служебной командировкой признается поездка работника организации по распоряжению руководителя на определенный срок в другую местность для выполнения служебного поручения вне места его постоянной работы.
Местом постоянной работы считается то подразделение организации, работа в котором обусловлена трудовым договорм.
Трудовой кодекс РФ запрещает направлять в командировку:
-
беременных женщин;
-
женщин, имеющих детей в возрасте до трех лет;
-
работников, имеющих детей-инвалидов.
Не считаются командировками:
-
служебные поездки работников. Постоянная работа которых протекает в пути или носит разъездной либо подвижной характер;
-
поездки, обусловленные производственной необходимостью работников, отношения которых с организацией регламентированы не трудовым, а гражданско-правовым договором (договорами подряда, перевозки и т.д.)
Каждая служебная командировка должна быть оформлена приказом руководителя с указанием пункта назначения, наименования организации, в которую командируется работник, а также её срока и цели. Если командировка длится более одного дня, то подотчетному лицу должно быть выдано командировочное удостоверение, которое является документом, подтверждающим время пребывания в командировке. Удостоверение выписывается в одном экземпляре. В каждом пункте назначения делаются отметки о дате прибытия и убытия, заверяемые подписями ответственных лиц и печатями. По отметкам в удостоверении определяется фактическое время пребывания в служебной командировке. Это удостоверение регистрируется в журнале учета работников, выбывающих в командировку.
Срок командировки определяется руководителем организации, однако он не может превышать на территории РФ – 40 дней, не считая времени нахождения в пути. Продолжительность командировки за рубежом не должна превышать 60 дней, не считая времени нахождения в пути. Дни выбытия и прибытия считаются днями командировки. Днем выбытия (выезда) считается день отправления транспортного средства, а днем прибытия (приезда) – день прибытия транспортного средства. При отправлении транспортного средства до 24 часов днем отъезда считаются текущие сутки, а с 00:01 часов – последующие сутки. Аналогично определяется и день приезда.
На работника, находящегося в командировке, распространяется режим работы и отдыха той организации, куда он командирован.
За командированным работником сохраняются место работы, должность и средний заработок.
Размер средств, выдаваемых на командировочные расходы, зависит от срока командировки и места ее назначения.
Работнику, находящемуся в служебной командировке возмещается:
-
расходы по проезду к месту командировки и обратно (стоимость билетов воздушного, железнодорожного, автомобильного и водного видов транспорта). Сюда можно отнести страхование пассажиров на транспорте, оплату услуг по предварительной продаже билетов, расходы за пользование в поездах постельными принадлежностями. Все эти расходы оплачиваются в размере фактических платежей;
-
расходы по проезду транспортом общего пользования, кроме такси;
-
дополнительные расходы, связанные с проживанием вне места постоянного жительства – суточные; они выплачиаются за каждый день нахождения в командировке, включая выходные и праздничные дни, а также время нахождения в пути. Размер суточных устанавливается приказом руководителя, при этом для целей налогообложения прибыли их величина нормируется и соответствует 100 рублей в сутки (согласно постановлению правительства), а для исчисления НДФЛ – 700 рублей (изменения к НК РФ);
-
расходы по найму жилого помещения – в размере фактических расходов, подтвержденных соответствующими документами (счета, квитанции гостиниц и т.п.).