Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
otvety_na_voprosy_po_isteku_Rossii.doc
Скачиваний:
24
Добавлен:
26.09.2019
Размер:
766.98 Кб
Скачать
  • валовой сбор зерна снизился в 1928-34 гг. на 8%

  • снижение эффективности с/х производства

  • сокращение поголовья крупного скота на 1/3 с 1929-32 гг.

  • гос. поставки зерна сократились в 2 раза

  • уничтожение частнособственнического крестьянского хозяйства

  • неэффективный аграрный сектор

  • Основные этапы,• сущность и последствия коллективизации в СССР.

  • •На 15 съезде партии-1927-утвержден курс на коллективизацию с/х.

  • •В 1929(июль) К. приняла практически принудительный характер и с июля по декабрь было объединено около 3,4 млн крестьянских дворов (14%-общего числа).

  • •К концу 1930(февраля) насчитывалось 14 млн. объединившихся или 60%.

  • НОЯБРЬ 1929-ГОД ВЕЛИКОГО ПЕРЕЛОМА! Политика свертывания НЭПа и ликвидации кулачества как класса.

  • •декабрь 1929- политика сплошной коллективизации (так, ее следовало завершить; на Сев.Кав. к осени 1930, в Украине к осени1931…во всех районах страны к 1933 году)

  • Отправили 25тыс рабочих-коммунистов для жесткого и принудительного объединения крестьян.

  • •1928-закон «Об общих началах землепользования и землеустройства», по которому новым совместным хоз-вам устанавливались льготы при получении кредитов, уплате налогов.

  • •Во многих местах новые хозяйства становились коммунами или товариществами по совместной обработке земли(ТОЗ).

  • НО Основная форма объединения- С/Х артели с обобществлением 100%-тяглового скота и коров,80%-свиней, и 60%-овец и птиц.

  • Позже с/х артели( коллективные хозяйства) повсеместно получали КОЛХОЗ.

  • Наряду с колхозами- СОВХОЗЫ-с/х предприятия, которые принадлежали государству(1932-4337-10% всей посевной площади страны)

  • •С 2марта1930- добровольный выход из колхозов - разрушение системы (пример: в центрально –черноземных областях бышло-82% стало-18%)

  • НО сентябрь 1931 снова было объединено 60%, а в 1934-75%, а к лету 1938-90% хозяйств.

  • Одновременно с коллективизацией шел процесс раскулачивания:

  • •С сер.1929-до серю1930- раскулачено свыше 320 тыс. кулацких хоз-в, а имущество_115 млн. руб.-в. фонды колхозов- составило 34% колхозного имущества. (не только кулаки но и середняцкие хоз-ва) НОРМА Раскулачивания- в среднем 5-7% от кол-ва крест. домов.

  • ПОСЛЕДСТВИЯ

  • •Протест некоторых крестьян и неподготовленность колхозов для ухода за хозяйством привел к небывалому сокращению поголовья:

  • Если 1928-33,5. то в 1932-19,6млн. лошадей

  • 1928-70,5 то в 1932-40,7млн. коров

  • 1928-26,2 то в 1932-11,6млн. свиней

  • 1928-146 то в 1932 -52,2 млн.овец и коз

  • В общей сложности с 1928-1934 погибло 150 млн. голов скота.

  • •КАК СЛЕДСТВИЕ: 1932-1933 страшный голод: особенно тяжко на Украине.

  • Демографические итоги коллективизации были катастрофическими где-то 15 млн. человек!!!

  • •Коллект. Привела к расктестьяниванию деревни в результате аграрный сектор лишился работников.

  • •Первоначально колхозы работали на системе контракций, т.е. поставки обязательных объемов с/х продукции гос-ву. ВА 1933 была заменена системой обязательной сдачи продукции( первая заповедь колхозника)

  • ЦЕНЫ: монопольный закупщик покупал пшеницу за 80коп. за центнер а продавал по 10,4коп, из которых 1,5 рубля покрытие расходов, 8,9-в госбюджет(финансирование индустриализации по средствам С/Х)

  • •Колхозы имели очень невысокий доход, или были убыточными!

  • Совхозам предоставлялись дотации-1940 себестоимость центнера 3 руб., а заготовительная цена 86коп.

  • ••С 1930- введение трудодней( просуществовал до серю 1950-х): условная единица соизмерения затрат труда отдельных членов колхозов и определение их доли в конечных результатах деятельности хозяйства.

  • Трудодень соответствовал единице простого неквал. труда.( пример: колхозный сторож -получал 1 трудодень, а доярка-2). Распределение проходило главным образом в натуральной форме, поскольку в 1930 правительство и колхозцентр запретили денежную оплату труда в колхозах. Но государство не было готово выплачивать трудодни всем колхозам( пример: В 1939 из 240тыс. колхозов в 15,7 тыс.колх. люди не получали на трудодни вообще ничего)

  • - хотя в 1932г был введен паспорт НО колхозники не получали паспорта.

  • •ИЮНЬ 1929-МТС(было2446 станций)- Машино тракторные станции-обслуживали колхозы и брали сначала 20%урожая.

  • ИТОГИ

  • Валовой сбор зерна уменьшился в 1928-1934 на 8%. Средняя урожайность в 1932-5,7центнеров, в то время как в 1913-8,2.

  • Выросли объемы гос. заготовок( пример: 1931они составили 22,8 млн. тонн., а в 1935-29,6 млн. т)

  • Насильственная коллективизация привела к снижению эффективности С/Х производства

  • 1935-2-Щй съезд колхозников-ударников приняли «Устав с/х артели» - колхозники получали право иметь приусадебные участки, держать корову птиц…

  • ВЫВОД: Коллективные хоз-ва играли ведущую роль лишь в пр-ве зерна, сах. свеклы, подсолнечника, и др. технических культур, а основная часть продовольствия поступала от единоличных хозяйств и приусадебных участков крестьян.

Вопрос 48. Разработка первого пятилетнего плана в ссср(1928-1932)

, ход его выполнения. Сущность политики «Большого скачка».

  • 1921г. - создание Госплана

  • Цепочка Г.М.Кржижановского:

  • - годовой план

  • - Генеральный план

  • - пятилетний план

  • Цель – развитие тяжелой промышленности

  • Задача – политика Большого скачка – политика, направленная на установление высоких темпов роста тяжелой промышленности за 10 лет.

Ход выполнения:

  • Декабрь 1927г. – XV съезд: среднегодовой темп прироста промышленности продукции – 16%

  • Апрель 1929г. – XVII партконференция: исходный вариант пятилетнего плана – ежегодный темп прироста – 18%

  • «Оптимальный вариант» - ежегодный темп прироста - 20-22%

  • Исправленный вариант «Темпы решают все!»

  • август 1929г. – установление «непрерывки»

  • 1931г. – закрыта биржа труда – провозглашение отсутствия безработицы в СССР

  • лето 1931г. – зарплата - новая тарифная система со ставками, разрядами, нормами выработки, окладами

  • Квалифицированные рабочие получают в 4-8- раз больше, чем неквалифицированые. Администрация в 8 - 13раз больше рабочих

  • Система нематериальных стимулов – почетные звания

  • конец 1932г. – система внутренних паспортов и прописки

Вопрос 49 Задачи первых пятилетних планов, ход их выполнения

В 1921 г. – создан Государственный плановый комитет, который должен был вырабатывать единый генеральный государственный план развития народного хозяйства. К 1925 г. Госплан начал ежегодно публиковать контрольные цифры. В 1926 г. к Госплану переходят основные регулирующие функции в народном хоз-ве. Председатель Госплана Г. Кржижановский выдвинул тезис о сочетании годового (эксплуатационного), генерального (10-15 лет, строительная концепция) и пятилетнего (и эксплуатационный, и строительный) планов. Цель: развитие тяжелой промышленности -> политика Большого скачка (1928-1940) – целенаправленная политика на установление высоких темпов роста тяжелой промышленности.

В декабре 1927 г. на XV съезде партии приняты директивы по разработке 1го пятилетнего плана -> первоначальны среднегодовой темп прироста пром. продукции – 16%. В апреле 1929 г. был утвержден отправной (исходный) вариант пятилетнего плана, ежегодные темпы прироста – 18%. Затем оптимальный вариант – 20-22%. Вскоре составлен исправленный вариант Сталина: «Темпы решают все!»

1930 г. – создан ГУЛАГ. 1931 г. – закрыта биржа труда, провозглашено отсутствие в СССР безработицы (на выполнение плана привлекаются крестьяне, зачастую неграмотные). Лето 1931 г. – установлена новая тарифная система со ставками, разрядами, нормами выработки, окладами -> выросла разница в оплате труда: квалифиц. рабочие получали в 4-8 раз больше, чем неквалифицированные, а администрация в 8-13 раз больше рабочих. Разработана и внедрена система нематериальных стимулов – присуждение почетных званий, орденов и медалей. Начиная с 1930 г. было проведено несколько громких процессов против тех, кто якобы умышленно мешал строительству нового общества (например, суд над группой ученых-бактериологов в августе 1930 г., которые обвинялись в организации массового падежа лошадей в деревнях). Возросла миграция рабочих по стране в поисках лучших условий жизни -> в конце 1932 г. вводится система внутренних паспортов и прописки, которые ограничивали свободу передвижения людей. Запрет на увольнение рабочих по собственному желанию + Наркомтруд получил право переводить специалистов на работу в любое место страны и любую отрасль экономики, без получения согласия работника. Принят ряд законов на укрепление трудовой дисциплины (директора предприятий могли единолично уволить рабочих). В 1933 г. – ликвидированы профсоюзы. 7 августа 1932 г. – закон «Об охране имущества государственных предприятий, колхозов и коопераций и укреплении общественной социалистической собственности» («закон о колосках»). Высшая мера наказания – расстрел с конфискацией всего имущества за хищение, мошенничество, спекуляцию и пр. С августа 1929 г. – установление «непрерывки» - пятидневка – 4 дня рабочих, 5ый – выходной.

В 1932-33 гг. подведены итоги первой пятилетки.

Итоги 1ой пятилетки:

  • «план по основным показателям» выполнен (нац. доход вырос на 59% вместо 103%)

  • 1933 г. - 1ая пятилетка выполнена досрочно за 4 года и 3 месяца.

  • произведено в 2 раза меньше, чем планировалось электроэнергии, стали, чугуна, нефти

  • проложено 5,5 тыс. (вместо 16) км. ж/д путей

  • карточная система, очереди за продовольствием

  • разбалансированность структуры народного хозяйства: практически не развивались текстильная, обувная, химическая отрасли

  • высокие темпы развития тяж. промышленности

  • новые города

  • массовый выпуск тракторов, самолетов, военной техники

  • 9 тыс. крупных предприятий (Днепрогэс – 1927-32гг., Турксиб – 1927-31гг., Уралмаш – 1928-33 гг., 1ая очередь Московского метрополитена – 1935г.)

2ая пятилетка – 1933-37 гг. «Кадры решают все!» (стахановское движение, Стаханов в авг. 1935 г., декабрь 1936 г. – Конституция СССР: экономическая основа страны – социалистическая собственность на средства производства )

3яя пятилетка – 1938-42 гг. (1938 г. – трудовые книжки, 1939 г. – прогул – опоздание на 20 минут)

Итоги первых пятилеток:

  • вся власть перешла в руки партийно-государственного аппарата; цены устанавливались сверху в директивном порядке.

  • ожесточается повседневный контроль за рабочими и служащими

  • в годы 1ых пятилеток система ГУЛАГа по объему выпускаемой продукции занимала 1ое место среди всех наркоматов.

  • 1920-30е – массированное наступление на церковь

  • государственный социализм – полное огосударствление производства и ликвидация частной собственности.