МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ПЕРМСКИЙ ИНСТИТУТ (ФИЛИАЛ)

Государственного образовательного учреждения высшего профессионального образования

«Российский государственный торгово-экономический университет»

Кафедра Менеджмента

(название кафедры)

Одобрено УМС Пермского института (филиала)

Протокол № 7

«26» февраля 2009г.

Председатель: к.э.н., доцент Измайлова Л.Н.

Ф.И.О. автора Сторожева Валентина Александровна

Основы менеджмента

(название дисциплины)

Учебно-методический комплекс

Для специальности: 080507 Менеджмент организации

(шифр) (наименование специальности)

Рекомендовано кафедрой:

Протокол № 2

«10» декабря 2008г.

Зав. кафедрой

Пермь 2009

Автор-составитель: Сторожева Валентина Александровна, к.э.н., профессор

Учебно-методический комплекс "Основы менеджмента" составлен в соответствии с требованиями Государственного образовательного стандарта высшего профессионального образования по специальности 080507 "Менеджмент организации".

Дисциплина входит в федеральный компонент цикла общепрофессиональных дисциплин и является обязательной для изучения.

Согласования со смежными кафедрами:

Зав. кафедрой Маркетинга и рекламы

кандидат фармацевтических наук, доцент Просовский М.А.

Зав. библиотекой Гилева Н.М.

Начальник учебного отдела Горохова Н.В.

Образовательный государственный стандарт высшего профессионального образования

ОПД.Ф.01

ОСНОВЫ МЕНЕДЖМЕНТА. Общая теория управления. Закономерности управления различными системами. Управление социально-экономическими системами (организациями). Методологические основы менеджмента; инфраструктура менеджмента; социофакторы и этика менеджмента; интеграционные процессы в менеджменте; моделирование ситуаций и разработка решений; природа и состав функций менеджмента; стратегические и тактические планы в системе менеджмента; организационные отношения в системе менеджмента; формы организации системы менеджмента; мотивация деятельности в менеджменте; регулирование и контроль в системе менеджмента; динамика групп и лидерство в системе менеджмента; управление человеком и управление группой; руководство: власть и партнерство; стиль менеджмента и имидж (образ) менеджера; конфликтность в менеджменте; факторы эффективности менеджмента.

Содержание

ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ СТАНДАРТ ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ 3

Содержание 4

1. Цели и задачи и предмет дисциплины 5

2. Требования к уровню освоения содержания дисциплины 5

3. Объем дисциплины 7

4. Содержание курса 10

5. Темы практических и семинарских занятий, тематических дискуссий и деловых игр 17

6. Задания для самостоятельной работы студентов 24

7. Темы курсовых работ/рефератов 40

8.Учебно – методическое обеспечение 46

8.3. Материально-техническое и информационное обеспечение дисциплины 47

1. Цели и задачи и предмет дисциплины

1.1. Цель проведения дисциплины – приобретение студентами теоретических знаний и практических навыков в области менеджмента, которые позволят им принимать эффективные управленческие решения в их профессиональной деятельности, а также заложить потенциал интеграции всех знаний, определяющих профессионализм деятельности современного менеджера.