- •Тема 1 підприємство як суб'єкт ринкових відносин 7
- •Тема 2 основні фонди підприємства та підвищення ефективності їх використання 33
- •Тема 3 Нематеріальні ресурси та активи підприємства 57
- •Тема 4 Інвестиції на підприємстві : формування, використання, ефективність 59
- •Тема 5 оборотні кошти підприємства 72
- •Тема 6 персонал підприємства 82
- •Тема 7 Оплата праці на підприємстві 95
- •Тема 8 Принципи організації виробництва 122
- •Тема 9 економічне обґрунтування 135
- •Тема 10 якість продукції та економічна ефективність її підвищення 145
- •Тема 15 Інноваційна діяльність підприємства 217
- •1.2 Організаційно-економічні особливості функціонування різних видів підприємств
- •1.3 Зовнішнє середовище функціонування підприємства
- •1.4 Державне регулювання діяльності підприємств
- •Запитання для обговорення
- •Контрольні запитання одиничного та множинного вибору відповідей
- •17. Результати діяльності підприємства значною мірою визначаються:
- •2.2 Форми обліку та методи оцінки основних фондів підприємства
- •2.3 Знос та амортизація основних фондів
- •2.5 Показники використання основних фондів
- •2.6 Виробнича потужність підприємства та методи її визначення
- •2.7 Шляхи підвищення ефективності використання основних фондів та виробничих потужностей підприємств за сучасних умов
- •Запитання для обговорення
- •Тема 3 Нематеріальні ресурси та активи підприємства
- •Запитання для обговорення
- •Тема 4 Інвестиції на підприємстві : формування, використання, ефективність
- •4.1 Сутність інвестицій, їх класифікація
- •4.2 Обчислення обсягу капіталовкладень
- •4.3 Оцінка економічної ефективності інвестицій та інвестиційних проектів
- •Запитання для обговорення
- •Тема 5 оборотні кошти підприємства
- •5.1 Поняття оборотних фондів та оборотних коштів підприємства
- •Оборотні фонди
- •Фонди обігу
- •5.2 Показники використання оборотних коштів підприємства
- •5.3 Нормування оборотних коштів
- •Запитання для обговорення
- •Тема 6 персонал підприємства
- •6.1 Персонал підприємства, його класифікація
- •6.2 Продуктивність праці та її планування
- •6.3 Чинники підвищення продуктивності праці
- •6.4 Нормування праці та планування чисельності працівників на підприємстві
- •Тпер – час перерв з оргтехнічних причин;
- •1. Метод коригування базової чисельності:
- •Запитання для обговорення
- •Тема 7 Оплата праці на підприємстві
- •7.1 Поняття та види заробітної платні
- •7.2 Організація оплати праці на підприємстві
- •7.3 Форми та системи оплати праці
- •7.4 Змішані форми оплати праці на підприємстві
- •7.5 Система надбавок, доплат та премій працівникам
- •7.6 Планування фонду оплати праці на підприємстві
- •Запитання для обговорення
- •Контрольні запитання одиничного та множинного вибору відповідей за розділом 2
- •8.2 Виробничий процес і принципи його організації
- •8.3 Організаційні типи виробництва
- •8.4 Методи організації виробництва
- •8.5 Основні форми організації виробництва
- •Запитання для обговорення
- •Тема 9 економічне обґрунтування виробничої програми підприємства
- •9.1 Виробнича програма підприємства та її показники
- •9.2 Обґрунтування виробничої програми
- •Запитання для обговорення
- •Тема 10 якість продукції та економічна ефективність її підвищення
- •10.1 Поняття якості продукції. Показники якості продукції
- •10.2 Методи оцінки якості продукції
- •10.3 Економічний механізм управління якістю продукції
- •10.4 Економічна ефективність і шляхи підвищення якості продукції
- •Запитання для обговорення
- •Контрольні запитання одиничного та множинного вибору відповідей за розділом 3
- •11.2 Класифікація витрат і структура собівартості
- •11.3 Методи визначення собівартості продукції
- •2. Підсумовування попередньо визначеної собівартості окремих виробів:
- •11.4 Калькуляція собівартості
- •1. Метод простого підсумовування:
- •2. Кошторисний метод.
- •3. Метод розподілу.
- •Запитання для обговорення
- •Тема 12 Доход, прибуток та рентабельність підприємства
- •12.1 Економічна сутність доходу підприємства
- •12.2 Сутність прибутку підприємства, його види
- •11.3 Рентабельність підприємства
- •1. Загальний рівень рентабельності підприємства:
- •Запитання для обговорення
- •Контрольні запитання одиничного та множинного вибору відповідей за розділом 4
- •13.2 Сучасні принципи та засоби управління підприємством
- •13.3 Організаційні структури управління підприємством
- •Запитання для обговорення
- •Тема 14 Планування діяльності підприємства
- •14.1 Планування діяльності підприємства як функція управління. Принципові основи планування
- •14.2 Елементи внутрішньофірмового планування
- •14.3 Етапи планування
- •14.4 Види та методи планування діяльності підприємства
- •14.5 Стратегічне планування діяльності підприємства
- •14.6 Оперативно-виробниче планування діяльності підприємства
- •Запитання для обговорення
- •Тема 15 Інноваційна діяльність підприємства
- •15.1 Поняття інновацій, причини виникнення та результати впровадження
- •15.2 Види інновацій та критерії їх класифікації
- •Інновації
- •15.3 Поняття та характеристика інноваційного процесу
- •Та стабільного виробничого процесу
- •5.13 Інноваційна діяльність підприємства
- •5.15 Ефективність інновацій
- •За видом економічних суб’єктів розрізняють:
- •Інноваційних проектів
- •Запитання для обговорення
- •Контрольні запитання одиничного та множинного вибору відповідей за розділом 5
- •Термінологічний словник
- •Рентабельність підприємства – відносний показник прибутковості підприємства.
- •Предметний покажчик
- •Рекомендована література Основна література
- •Додаткова література
Запитання для обговорення
1. Що таке “нематеріальні ресурси підприємства”? Яке їх значення для сучасної системи господарювання та підвищення ефективності виробництва?
2. Дайте змістовну характеристику об'єктів промислової власності. Які особливості використання окремих об'єктів промислової власності?
3. Визначте сутність та ефективність використання “ноу-хау” в діяльності підприємств.
4. Чи враховується в балансі підприємства його “гудвіл”?
5. Охарактеризуйте різновиди об'єктів інтелектуальної власності.
6. Дайте характеристику нематеріальних активів підприємства.
7. Які документи забезпечують право на використання нематеріальних ресурсів?
8. Які види ліцензій ви знаєте? Перелічить ознаки, за якими можна класифікувати ліцензії.
9. Як може проводитись плата за користування об'єктом ліцензійної угоди?
10. Дайте визначення понять “роялті” і “паушальна виплата”.
11. Чи можливе проведення оцінки вартості нематеріальних ресурсів? У чому полягають цілі та особливості оцінки нематеріальних активів? Які методи оцінки вартості нематеріальних активів ви знаєте?
12. Чи можна використати зарубіжну практику оцінки вартості немате-ріальних активів?
13. Які, на вашу думку, сучасні проблеми оцінки вартості немате-ріальних активів підприємства?
Тема 4 Інвестиції на підприємстві : формування, використання, ефективність
4.1 Сутність інвестицій, їх класифікація
Реалізація стратегії підприємства та завдань підвищення його конкретних позицій на споживчому ринку значною мірою залежить від його інвестиційної активності.
Інвестиції – це довгострокові вкладення коштів як у межах підприємства, так і поза ними з метою створення нових та модернізації існуючих виробничих потужностей, освоєння нових технологій та техніки, зростання виробництва та отримання прибутку. Законом України «Про інвестиційну діяльність» інвестиції визначаються як усі види майнових та інтелектуальних цінностей, що вкладаються в об’єкти підприємницької та інших видів діяльності, у результаті яких створюється прибуток (доход) або досягається соціальний ефект. Згідно із законом, до майнових та інтелектуальних цінностей, що вкладаються в підприємницьку діяльність, належать:
- грошові кошти, цільові банківські внески, акції та ін. цінні папери;
- рухоме та нерухоме майно (споруди, обладнання) та ін. матеріальні цінності;
- майнові права, що походять з авторського права, досвіду та ін. інтелектуальних цінностей;
- сукупності технологічних, технічних, комерційних та ін. знань, що оформлені у вигляді технічної документації, виробничого досвіду, який потрібний для організації того або іншого виду виробництва, але на запатентовані («ноу-хау»);
- права користування землею, водою, ресурсами, спорудами, обладнаннями, а також інші майнові права та цінності.
Сукупність зазначених цінностей, які є в обігу на ринку, прийнято відносити до об’єктів інвестиційної діяльності.
Інвестиційна діяльність підприємства здійснюється в різних формах, які визначаються видами інвестицій. На рис. 2.3 наведено схему класифікації інвестицій за формами.
1. За об’єктами вкладень коштів виділяють реальні та фінансові інвестиції:
а) реальні інвестиції є вкладенням капіталу в розвиток матеріально-технічної бази та удосконаленням виробничих процесів підприємства. У складі реальних інвестицій виділяють капітальні вкладення у відтворення основних фондів та інноваційні інвестиції в формування нематеріальних активів. Реальні інвестиції дістали ще назву виробничих, або капітальних вкладень.
Фонд накопичення
Фонд Валові Фонд
в ідшкодування Чисті поновлення
інвестиції
інвестиції
Форми інвестицій
Ф інансові Реальні Інноваційні Інтелектуальні
Цінні Внески Матеріальні Нематеріальні
папери депозити активи активи
Рисунок 2.3 – Форми інвестицій
За функціональною спрямованістю розрізняють валові та чисті капіталовкладення. Валові капітальні вкладення – це загальна сума одноразових витрат капіталу на просте та розширене відтворення виробничих основних фондів та об’єктів соціальної інфраструктури. Чисті капітальні вкладення – витрати лише на розширене їх відтворення. Величину чистих капіталовкладень розраховують так: із загального обсягу капіталовкладень вилучаються амортизаційні відрахування, що використовуються, як відомо, на просте відтворення основних фондів та іншого майна підприємства;
б) фінансові інвестиції - це вкладення капіталу в різні фінансові активи, найбільш значними з яких є вкладення в інструменти грошового та фондового ринків.
2. За характером участі в інвестуванні виділяють прямі та непрямі інвестиції:
а) прямі інвестиції характеризуються безпосередньою участю підприємства у виборі об’єктів інвестування та вкладення капіталу;
б) непрямі інвестиції характеризуються інвестуванням капіталу підприємства за посередництвом інших суб’єктів господарювання (інвестиційних або фінансових посередників).
3. За періодом інвестування розрізняють короткострокові та довгострокові інвестиції:
а) короткострокові - на період до одного року та з періодом окупності до шести місяців;
б) довгострокові - це інвестиції з вкладенням капіталу на період більше одного року.
Інвестиційна діяльність підприємства повинна відповідати певній інвестиційній політиці, яку підприємство формує самостійно відповідно до цілей свого стратегічного розвитку та можливостей формування інвестиційних ресурсів. Основною метою інвестиційної політики підприємства є вибір та реалізація найбільш ефективних шляхів розширення його активів для забезпечення основних напрямків його розвитку в довгостроковій перспективі.