Тема 4. Джерела трудового права України

1. Поняття джерел трудового права України: форми їх вираження, класифікація джерел та їх особливості.

2. Роль Конституції України як основного джерела трудового права.

3. Співвідношення міжнародних договорів про працю і законодавства України.

4. Кодекс законів про працю та інші нормативно-правові акти України, що регулюють трудові відносини працюючих.

5. Підзаконні акти, що регулюють трудові відносини.

6. Сфера дії норм трудового права.

Методичні рекомендації:

при вивченні джерел трудового права слід брати до уваги їх юридичну силу; роль і значення локального законодавства: нормативно-правових актів Кабінету Міністрів України з регулювання трудових відносин; співвідношення централізованих і локальних актів про працю; локальні правові норми; роль професійних спілок і трудових колективів у галузі правового регулювання праці.

Самостійна робота:

Ознайомитись з поняттям «система законодавства» та «система права». Порівняти ці системи з різних галузей права (кримінального, цивільного, трудового).

Форма контролю: опитування на семінарському занятті.

Література : п. 1,3,4,5,8-9, 14,16, 23-25, 29,35, 46.

Нормативні акти:п. 1-26.

Тема 5. Правовідносини в сфері трудового права

1. Поняття трудових правових відносин та їх види.

2. Суб’єкти трудових відносин.

3. Зміст трудових правовідносин.

4. Колективні правові відносини в сфері трудового права.

Методичні рекомендації:

особливу увагу при вивченні теми слід звернути на умови виникнення правових відносин та наступні питання:

• трудова праводієздатність суб’єктів;

• наявність правової норми щодо здійснення юридичного факту, з яким закон пов’язує виникнення, зміну і припинення трудових відносин;

• підстави виникнення трудових відносин: трудовий договір, контракт, вибори на посаду, адміністративний акт призначення на посаду, розподіл молодих спеціалістів і молодих робітників після закінчення ними навчальних закладів;

• правовідносини із встановленням умов праці, правовідносини з контролю за додержанням власником або уповноваженим ним органом законодавства про працю, відносини з розгляду трудових спорів (конфліктів) та інших.

Самостійна робота:

Визначити і порівняти суб’єктів правовідносин в трудовому договорі з суб’єктами цивільно-правової угоди.

Література : п. 1, 3, 4, 8, 9, 21, 23, 26-27, 37, 43, 49.

Тема 6. Суб’єкти трудового права України

1. Поняття і класифікація суб’єктів трудового права.

2. Громадяни (працівники) як суб’єкти трудового права.

3. Підприємства, установи, організації як суб’єкти трудового права

4. Власник підприємства та організації і його управлінські повноваження в сфері праці. Уповноважений власником орган по управлінню підприємством і організацією праці.

5. Трудовий колектив як суб’єкт трудового права: основні функції і повноваження. Законодавство про трудові колективи і його загальна характеристика.

6. Професійні спілки як суб’єкти трудового права. Правове положення профспілок.

7. Співвідношення прав профспілок і повноважень трудових колективів. Повноваження виборного органу первинної профспілкової організації на підприємствах, в установах і організаціях. Участь профспілок у встановленні умов праці.

Методичні рекомендації:

слід взяти до уваги особливості правового статусу суб’єктів і їх зміст; трудової право- та дієздатності, суб’єктивних прав та обов’язків, гарантій прав та обов’язків, відповідальності суб’єктів трудового права; змісту правосуб’єктності державного підприємства, установи в сфері організації праці; кооперативних, акціонерних, спільних, малих та громадських підприємств і організацій як суб’єктів трудового права, їх правового положення; форм і методів здійснення повноважень трудових колективів; колективних бригад, порядок їх формування і повноваження в галузі праці; основних функцій і прав профспілок; законодавства про професійні спілки; правового положення виборних профспілкових органів на підприємствах, в установах, організаціях; прав виборних профспілкових органів підприємств і організацій в питаннях праці та заробітної плати; класифікації прав виборних профспілкових органів.

Самостійна робота студента:

Ознайомитись із законами України, які визначають правовий статус професійних спілок, трудових колективів, державних органів, які контролюють додержання трудового законодавства.

Знати Закон України «Про колективні договори та угоди».

Література : п. 1, 3,4,8-10, 17, 22, 23, 26, 28, 37.

Нормативні акти: п. 1-4, 9-11.