- •Понятие «информация» и «документ». Их развитие. Связь информации и документа.
- •Вопрос: Формуляр современного документа, его характеристика
- •Вопрос: Характеристика состава и область применения распорядительных документов; требования к их составлению и оформлению.
- •Вопрос: Характеристика состава и область применения информационных документов (объяснительных и докладных записок (внешних и внутренних), справок, актов); требования к их составлению и оформлению.
- •2. Смета расходов …. На 3 л. В 2 экз.
- •Вопрос: Требования к составлению и оформлению служебного письма. Разновидности писем, телеграмм, телефонограмм.
- •Вопрос: Понятие «ценность документа», «экспертиза ценности». Принципы, критерии эц документов. Развитие экспертизы. Современная нормативно-методическая регламентация.
- •Вопрос: Экспертиза ценности документов в делопроизводстве, ее назначение и порядок проведения. Экспертные комиссии учреждений, их функции, порядок создания и работы.
- •Вопрос: Общие требования к тексту документа. Требования к оформлению реквизитов «заголовок» и «приложении».
- •2. Смета расходов …. На 3 л. В 2 экз.
- •Приложение к приказу
- •Вопрос: Понятие «унифицированная система документации», назначение и состав усорд
- •Вопрос: Способы представления унифицированных текстов (анкеты, таблицы, трафаретные тексты). Порядок составления.
- •Вопрос: Виды организационных документов, требования к их составлению и оформлению.
- •Вопрос: Виды распорядительных документов, требования к их составлению и оформлению. Порядок составления и оформления приказов по основной деятельности
- •Вопрос: Требования к составлению и оформлению объяснительных, докладных записок и справок.
- •Вопрос: Требования к составлению и оформлению актов.
- •Вопрос: Разновидности писем. Требования к их составлению и оформлению..
- •Вопрос: Документы, создаваемые в процессе подготовки совещаний. Составление и оформление протокола.
- •Вопрос: Понятие «ценность документа», экспертиза ценности. Принципы и критерии экспертизы ценности документа.
- •Вопрос: Особенности составления и оформления телеграмм и телефонограмм
- •Вопрос: Понятия «унификация» и «стандартизация» документов. Направления унификации и стандартизации документов.
- •Вопрос: Общие и частные функции документа.
- •Вопрос: Требования к составлению и оформлению справок. Виды справок: справки внешние и внутренние.
- •Вопрос: Понятие «информация» и «документ». Их развитие. Место документа в системе управления.
- •Вопрос: Понятие «формуляр документа», «типовой формуляр», «формуляр-образец».
- •Понятие электронного документа и его значение в иоу
- •Понятие информационные технологии в эд и классификация.
- •Ключевые информационные технологии в документообороте: назначение, место, роль.
Вопрос: Разновидности писем. Требования к их составлению и оформлению..
Ответ: Письмо – обобщенное название различных по содержанию документов, служащих средством общения между организация в процессе осуществления их деятельности. Письма составляют большую часть входящих и исходящих документов любого учреждения и имеют множество разновидностей:
- письма, связанные с распространением информации: информационное, письмо-извещение, приглашение, уведомление, сообщение, предложение, рекламное;
- письма, связанные с обращением и по выполнению тех или иных действий или оказанию услуг: письмо-просьба, заявка, гарантийное, запрос, заказ;
- письма-ответы: письмо-согласие, отказ, подтверждение;
- письма претензионного характера: письмо-напоминание, требование, претензионное;
- письмо, связанные с выражением внимания и участия: письмо-поздравление, благодарность, соболезнование, извинение;
- сопроводительные письма.
Письмо оформляется на специально предназначенном для него бланке формата А4. Датой письма является дата его подписания.
Текст письма строится по схеме: введение (мотивы составления письма, ссылка на события, факты, решения вышестоящих учреждений и др факторы; доказательства (обоснование изложенного вопроса); заключение (выводы, решения). Нередко применяются письма, содержание только заключительную часть текста, без пояснений.
Письмо должно быть посвящено только одному вопросу, что упрощает его обработку и ускоряет исполнение в той организации, куда оно адресовано. По своему объему письмо не должно превышать одну машинописную страницу. К тексту письма предъявляются требования: ясность, четкость, краткость изложения. Существует несколько общих правил, которые необходимо придерживаться при составлении и оформлении писем.
Письмо должно содержать достаточно обоснованные аргументы и полную информацию, позволяющую адресату принять решение по поднятому вопросу. Тон письма должен быть нейтральным, а изложение текста лаконичным. Недопустимо проявление грубости, иронии, насмешки. Категорический отказ или требование можно выразить прямо и резко, но вежливо, например:
С сожалением сообщаем Вам, что не можем выполнить ваше требование в связи с …
Широко используются при составлении служебных писем устоявшиеся языковые формулировки, стандартные обороты и типовые словосочетания типа «Оплата гарантируется…», «В порядке обмена…», «В соответствии с предварительной договоренностью…», «В связи с проведением совместных работ…» и т д.
В письмах-отказах не следует начинать текст с самого отказа.
Текст письма, как правило излагается от третьего лица единственного лица, например: «ОАО не предполагает…», «Общество изучило…». Согласно типовой инструкции по делопроизводству, если письмо оформлено на бланке должностного лица, то его текст излагается от первого лица единственного числа, например: «настоятельно рекомендую…», «категорически настаиваю…».
В практику деловой переписки прочно вошло обращение к адресату. Обычно используется обращение «Господа» или добавление к имени и отчеству «Уважаемый». При этом следует соблюдать соответствие формулы вежливого обращения и заключения. Например, в начале письма обращение «Уважаемый Николай Егорович!» предполагает заключительную формулу, которая размещается перед подписью: «С уважением, начальник управления…». Заключительная формула вежливости отделяется от текста 2-3 интервалами и печатается с абзаца.
Право подписи служебных писем устанавливается внутренними нормативными документами организации и, как правило, принадлежит руководителю и его заму. В крупных организациях письма могут подписываться руководителями структурных подразделений.
Письма в настоящее время пересылаются не только по почте, но и с использованием телеграфа, аппарата факсимильной связи, компьютерных сетей (электронная почта). Независимо от способа передачи к составителю и оформлению документа предъявляются единые требования.
Бланк письма может включать следующие реквизиты: Государственный герб РФ или герб субъекта РФ, эмблема организации или товарный знак, код организации по ОКПО, код формы по ОКУД, наименование организации, ОГРН, ИНН/КПП, справочные данные об организации. Кроме этих реквизитов, в бланке письма могут даны ограничительные отметки для следующих реквизитов: дата документа, регистрационный номер, ссылка на регистрационный номер, адресат, заголовок к тексту, отметка о контроле.