Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Скачиваний:
71
Добавлен:
21.02.2016
Размер:
913.41 Кб
Скачать

3.3 Оценка влияния внутренних факторов на проект

Другим, не менее важным, разделом институционного анализа является определение и оценка внутренних факторов, влияющих на проект.

Достижения результатов проектов развития в значительной мере зависят от качества менеджмента проекта, уровня квалификации и опыта персонала, вовлеченного в проект, а также управленческой структуры организации – исполнителя проекта.

Следовательно, анализ институциональных характеристик внутренних элементов проекта предусматривает их диагностику, оценку возможного влияния на успешность выполнения проекта, а также разработку рекомендаций по повышению эффективности менеджмента проекта, качества организационной структуры и, в случае необходимости, разработку программы технической помощи при подготовке и реализации проекта.

Современная концепция эффективного осуществления проекта базируется на выводе, что оценка уровня и возможностей менеджмента проекта является ключевым фактором успеха его реализации. Поэтому многие эксперты выделяют уровень управленческой команды проекта, который рассматривается как важнейшее звено не только институционного анализа, но и всего обоснования изучаемого проекта.

Опытные банкиры придерживаются правила большого пальца: сначала следует искать добрых менеджеров, а лишь потом – потенциальные проекты, потому что квалифицированный менеджер с сильными профессиональными характеристиками способен превратить рядовой или бедный проект в выгодную и успешную работу. В противовес квалифицированному непрофессиональный менеджер способен принять прекрасную проектную концепцию, потратить на нее огромную сумму капитала и все равно потерять деньги и толкнуть дело к банкротству.

Анализируя производственные возможности менеджмента проекта или организации, которая осуществляет проект, необходимо сфокусировать внимание на таких моментах:

- оценка дееспособности управленческой команды;

- характеристика квалификационного уровня и наличие опыта решения аналогичных задач;

- анализ наличия механизмов мотивации и оценка их эффективности;

- соответствие менеджмента проекта корпоративной культуре организации и целям проекта.

Управленческая команда проекта (или менеджер проекта – в случае реализации небольших проектов) отвечает за обеспечение достижения прогнозируемых результатов проекта заданного качества, при установленном бюджете, выделенных трудовых и материальных ресурсах в определенные сроки.

Заключительным этапом оценки внутренних факторов институционного анализа является диагностика организационной структуры. Этот раздел проекта – наиболее сложный, поскольку современная практика управленческой диагностики предусматривает не только рассмотрение организационной структуры, но и разработку рекомендаций относительно ее совершенствования для возможности реализации целей проекта.

В первую очередь при диагностике организационной структуры управления компании, которая реализует проект, необходимо осуществить оценку целесообразности сохранения тех или иных элементов, выявления возможности перераспределения функций и заданий между центральными органами и локальными подразделениями руководящего аппарата для повышения эффективности принятия управленческих решений.