Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
otvety_ekzamen_menedzhment2.docx
Скачиваний:
1
Добавлен:
17.04.2019
Размер:
216.17 Кб
Скачать

Экзаменационный билет №10

1. Жизненный цикл предприятия.

2. Особенности российского менеджмента.

1.Жизненный цикл предприятия

Жизненный цикл организации включает след. стадии:

  • Рождение

  • Детство, юность

  • Ранняя зрелость

  • Промежуточная зрелость

  • Окончательная зрелость

  • Старение

  • Возрождение

AB – минимум прибыли, максимальные затраты

ВС – зрелость, активное развитие компании

CD – инерционное развитие (минимальные затраты)

DF1 – транспортер

F1F2 – предбанкротство

F2 – продажа с аукциона

Чтобы находиться на BC нужно иметь цели, уметь обходить риски, достигать целей бизнес плана. В бизнес плане реализовывать менеджмент организации.

Экзаменационный билет №11

1. Основные принципы менеджмента.

2. Российские рыночные трансформации: системный подход.

1.Основные принципы менеджмента

Принцип управления- общие правила, к должны руководствоваться рук-ли в процессе взаимодействия различных структур, звеньев, соц-эк систем при достижении поставленных целей.

  1. Разделение труда- расчлинение процесса на этапы и процессы.

  2. Единоначалие- единоличное решение вопросов

  3. Коллегиальность-обсуждение проблем и вопросов функционирования прдеприятия со специалистами для выработки управленческих решений.

  4. Принцип оптимального сочетания де/централизации-умение эффективно использовать единоначалие и коллегиальность

Централизация- степень концентрации власти на внешнем уровне управления

Децентрализация- это предоставление некоторой самостоятельности нижестоящим органим управления.

  1. Принцип иерархичности-каждая должность наделяется правами и полномочиями.Субординация-соблюдение порядка при осуществлении процесса управления, т.е. подчинение младшего.

  2. Принцип демократического управления- участие трудящихся в управлении

  3. Принцип мотивации-система мотивирующих факторов, которые влияют на заинтересованность работников в повышении качества и результатов труда

  4. Принцип лидерства- влияние отдельных личностей, направление людей на достижение целец.

  5. Принцип научности- наиб .эффективное ведение хоз-ва на основе знаний и достижений науки и техники

  6. Принцип обратной связи-пост контроль за результат функционирования системы управления

  7. Принцип сочетнаия отраслевого и территориального управления-

2.российские радикальные переобразования(Рпп). системный подход

вступление в 21 столетие знаменем переход экономики в новое состояние. принципиально новая экономика. главное отличие-глобализация, распространение новых технологий, системы телекоммуникаций и интернета, электронный бизнес, ком мерцая, банкинг.

РПП способствуют

1.рыночное хозяйство

2.приватизация рыночных предприятий

3.открытие экономических границ страны

использование принципов системного подхода к рыночным трансформациям в россии позволят понять не токо причиныих торможения , но и рассмотреть их как систему.

рисунок

ЦЕЛИ

ДОЖ демократизация общественной жизни- качественное обновление в экономической политической и духовной сферах( многопартийность, общественные движения, самоуправление, народоластие)

Генеральная цель- создание демократического гражданского общества

РЭР радикальная экон реформа- повышение Жизненного уровня россиян , организация рыночных отношеий и развитие форм частной собственности, с последующим проявлением кассовых инетересов- для меньшинства

АПД активизация предпринимательской деятельности- всемерное развитие экономической политической и социальной активности человека и общества, достижение свободы труда каждым(не состоялось, есть проблемы)

РПС реформа политической системы - создание правового государства( политическое лидерство, верховенство принимаемыхх законов во всех сферах общественной жизни( не состоялось)

выводы: цели системы должны совпадать с генеральной целью всей системы- создание нового облика демократической России.(подсистемы взаимно обусловлены)

ДОЖ обвалакивает РЭР и РПс , АПД пронизывает все три системы.

рисунок 2

выводы о взаимодействии :1.если результативность РПС и РЭР незначительная по своим масштабам, то рыночные трансформации затягиваются на неопределенный срок

2. при высоких значениях дож , будут воски и значения РЭР и РПС и апд и выездом ррп.

при небольших значениях АПД - РЭР РПС в целом РРП носят затяжной характер.

Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]