- •Опорний конспект лекцій
- •Розподіл навчального часу за змістовними модулями і видами навчальних занять
- •Значення і теоретичні основи фінансового аналізу
- •1. Поняття і значення фінансового аналізу
- •2. Принципи і види фінансового аналізу
- •3. Формування системи показників фінансового аналізу
- •Метод і методичні прийоми фінансового аналізу
- •1. Метод фінансового аналізу і його особливості.
- •2. Статистичні методи у фінансовому аналізі.
- •3. Основні типи моделей, що використовуються у фінансовому аналізі
- •Інформаційне забезпечення фінансового аналізу
- •1. Сутність та види економічної інформації
- •2. Фінансова звітність підприємства
- •3. Користувачі фінансової інформації
- •Тема 3 аналіз майна підприємства
- •1. Аналіз складу і структури майна підприємства.
- •Порівняльний аналітичний баланс
- •2. Аналіз ефективності використання нематеріальних активів
- •3. Аналіз ефективності використання основних засобів
- •Тема 4 аналіз оборотних коштів підприємства
- •1. Аналіз структури і динаміки оборотних коштів підприємства
- •2. Аналіз запасів
- •3. Аналіз дебіторської заборгованості
- •Питання для самоконтролю
- •Тема 5 Аналіз джерел формування капіталу підприємства
- •Аналіз складу та динаміки капіталу підприємства
- •1. Класифікація джерел формування капіталу підприємства
- •2. Аналіз складу та структури капіталу підприємства
- •3. Аналіз джерел фінансування майна підприємства за допомогою матричного (шахового) балансу
- •Квадранти матричного балансу
- •Аналіз та використання фінансового левериджу
- •1. Аналіз показників структури капіталу підприємства
- •2. Поняття левериджу та механізм його формування
- •3. Аналіз рівня фінансового левериджу
- •Тема 6 аналіз грошових потоків
- •Поняття та методи розрахунку грошових потоків
- •1. Поняття та класифікація грошових потоків підприємства
- •2. Аналіз грошових потоків за прямим методом
- •3. Аналіз грошових потоків за непрямим методом
- •Аналіз ефективності грошових потоків
- •1. Аналіз обсягу і складу грошових активів підприємства
- •2. Коефіцієнтний аналіз грошових потоків
- •3. Управління грошовими потоками
- •Тема 7 аналіз ліквідності і платоспроможності підприємства
- •1. Поняття платоспроможності і ліквідності засобів підприємства
- •2. Оцінка ліквідності балансу
- •3. Коефіцієнтний аналіз ліквідності
- •Тема 8 аналіз фінансової стійкості підприємства
- •1. Поняття фінансової стійкості і фактори, що її забезпечують
- •2. Аналіз абсолютних показників фінансової стійкості
- •3. Аналіз відносних показників фінансової стійкості
- •Тема 9 аналіз кредитоспроможності підприємства
- •1. Сутність кредитоспроможності та необхідність її оцінювання
- •2. Система показників кредитоспроможності підприємства
- •3. Визначення класу позичальника
- •Тема 10 аналіз ділової активності підприємства
- •1. Сутність та задачі аналізу ділової активності підприємства
- •2. Аналіз показників оборотності капіталу підприємства
- •3. Аналіз стійкості економічного зростання підприємства
- •Тема 11 Аналіз прибутковості та рентабельності підприємства
- •Аналіз фінансових результатів діяльності підприємства
- •1. Поняття та задачі аналізу прибутку підприємства
- •2. Загальна схема аналізу прибутку підприємства
- •3. Аналіз прибутку від реалізації продукції, робіт, послуг
- •3.1. Методика аналізу прибутку від реалізації на основі повної собівартості
- •4. Аналіз використання прибутку
- •Аналіз рентабельності підприємства
- •1. Поняття та система показників рентабельності
- •2. Аналіз показників рентабельності
- •Аналіз інвестиційної діяльності підприємства
- •1. Сутність та класифікація інвестицій
- •2. Аналіз ефективності реальних інвестицій
- •3. Аналіз ефективності фінансових інвестицій
- •Тема 13 комплексна оцінка фінансового стану підприємства
- •Рейтингова оцінка фінансового стану підприємств
- •1. Послідовність та способи рейтингової оцінки фінансового стану підприємств
- •2. Система показників рейтингової оцінки підприємств
- •3. Матрична методика комплексної оцінки фінансового стану підприємства
- •Діагностика ймовірності банкрутства підприємства
- •1. Методи діагностики кризових явищ на підприємстві
- •2. Закордонні методики прогнозування банкрутства
- •3. Вітчизняні методики діагностики банкрутства
- •Рекомендована література
- •Навчальне видання опорний конспект лекцій з дисципліни
2. Принципи і види фінансового аналізу
Фінансовий аналіз повинен відповідати певним вимогам, які накладають свій відбиток на само дослідження і повинні обов'язково враховуватися при організації, проведенні і практичному використанні результатів аналізу.
Найважливіші принципи фінансового аналізу:
Комплексність – обхват всіх ланок і сторін діяльності підприємства;
Системний підхід – підприємство розглядається як система взаємозв'язаних елементів, виявляється характер зв'язку між ними;
Об'єктивність і точність – базою повинна служити достовірна і об'єктивна інформація, а виводи повинні обґрунтовуватися точними аналітичними розрахунками;
Плановість і систематичність – проводиться планомірно, а не від випадку до випадку;
Оперативність – необхідність швидко проводити аналіз і ухвалювати відповідні управлінські рішення;
Ефективність – витрати на проведення аналізу повинні давати багатократний ефект.
Фінансовий аналіз класифікується по видах залежно від наступних ознак (табл. 1.2).
Таблиця 1.2
Класифікація фінансового аналізу
Види фінансового аналізу | ||||
За методами проведення |
За змістом |
За періодом проведення |
За суб’єктами аналізу |
За об’єктами аналізу |
|
|
|
|
|
3. Формування системи показників фінансового аналізу
Кожне економічне явище, кожен процес звичайно визначається не одним показником, а цілим комплексом взаємопов’язаних показників. Наприклад, ефективність використання майна підприємства описується показниками віддачі, рентабельності і т. п. У зв’язку з цим вибір і обґрунтування системи показників для відображення економічних явищ і процесів є важливим етапом аналітичної роботи. Для того, щоб правильно формувати такі системи показників, необхідно знати їхню класифікацію та характеристики.
Класифікація аналітичних показників:
за змістом:
кількісні– описують об’ємні характеристики економічного явища чи процесу (кількість робітників, обсяг виробництва чи реалізації продукції);
структурні– характеризують частку частини у цілому (наприклад, питома вага матеріальних витрат у собівартості, частка власного капіталу в пасивах підприємства);
якісні– описують суттєві особливості та якісні характеристики явищ і процесів, що вивчаються (наприклад, рентабельність активів, собівартість продукції);
за ступенем синтезу:
узагальнюючі– використовуються для узагальнюючої оцінки складних економічних явищ та процесів (для рентабельності реалізації – рентабельність продажу усієї продукції);
часткові– відображають окремі сторони, елементи явищ і процесів, що вивчаються (для рентабельності реалізації – рентабельність продажу окремих видів продукції);
за характером розрахунку:
абсолютні– виражаються в вартісних, натуральних вимірювачах і через трудомісткість, тобто у гривнях, тонах, метрах, штуках, годинах, днях (собівартість, прибуток, відпрацьований час);
відносні– показують співвідношення абсолютних показників і визначаються у відсотках, коефіцієнтах, індексах (темп росту показника, рентабельність, фондовіддача);
за вимірювачами абсолютних показників:
натуральні– виражають величину явища чи процесу у фізичних одиницях, таких як маса, довжина, об’єм (кількість виробленої продукції, чисельність співробітників);
вартісні – показують величину складних явищ у вартісних вимірювачах (вартість реалізованої продукції, величина прибутку, статутний капітал);
за причинно-наслідковими зв’язками:
факторні– такі, що впливають на зміну будь-якого показника (ціна реалізації виробу та обсяг реалізації – на виручку від реалізації);
результативні– такі, що розглядаються як результат взаємодії факторів (виручка від реалізації як результат взаємодії обсягу та ціни реалізації);
за способом формування:
нормативні– отримуються в результаті розробки різних норм та нормативів;
планові – є результатом розробки різних планів;
облікові– дані бухгалтерського, управлінського, статистичного, оперативного обліку;
звітні– дані бухгалтерської, статистичної, оперативної звітності;
аналітичні– розраховуються у процесі проведення аналізу.
Вибір показників, їх аналіз повинний проводиться з позиції системного підходу.
При формуванні системи показників треба виконувати наступні вимоги:
1) у систему повинні входити кілька часткових і один узагальнюючий показник, що забезпечує єдність системи;
2) системі повинна бути притаманна інтегрованість, що дозволяє використовувати її при програмно-цільовому управлінні підприємством і будувати «дерево цілей» розвитку підприємства;
3) необхідна достатня кількість показників для оцінки окремих аспектів роботи підприємства та його підрозділів;
4) усі показники повинні бути адекватними, тобто відображати реальні процеси, динамічними, забезпечувати однозначне тлумачення процесів, що вивчаються.
Комплексне вивчення економіки підприємства передбачає систематизацію показників, оскільки без урахування взаємозв’язків між показниками неможливо скласти вичерпного уявлення про ефективність діяльності підприємства.
Лекція 1.2