- •1 Производственные системы как объект управления
- •Логическое соответствие:
- •2 Решения сущ-ть, опр-я, осн компон-ты пр-са прин реш
- •3 Модель процесса подготовки и принятия решения
- •4. Ур в системе управления
- •7.Условия разработки и реализации ур
- •5. Обобщенная схема процесса разработки ур
- •6. Проблемы и их решения
- •Формы разработки и реализации ур
- •Правила оформления и составления документов
- •Требования к бланкам документов и оформлению документов на бланках
- •10. Типология и классификация ур
- •11. Требования к ур
- •12. Системный подход к рур.
- •13. Целевая ориентация ур
- •18. Содержание процедур и общих функций при прур
- •14. Процессорные технологии рур
- •15. Инструментальные средства для реализации целевых технологий рур.
- •Состав набора для реализации целевых технологий
- •16. Основные организационные элементы при прур
- •17. Содержание конкретных функций при прур
- •19. Организация разработки и выполнения ур
- •Основные трудности при разработке ур
- •20. Социально-психологический фактор при рур Этические основы рур
- •Этические основы рур.
- •21. Личнос х-ки персон. Авторитет руководителя
- •22. Влияние темперамента на рур
- •23. Неопределенности и риски при рур
- •25. Управленческие риски при рур
- •24. Организационные методы уменьшения неопределенностей
- •Критерии принятия управленческого решения
- •26. Основные типы ошибок при принятии управленческих решений, увеличивающие неопределенности при рур
- •29. Основные свойства внешней среды
- •27. Матрица эффективности ур
- •30. Влияние паники на ур
- •28. Анализ внешней среды и ее влияния на реализацию альтернативных решений Описание и параметры элементов внешней среды ближнего окружения.
- •31. Методология рур. Взаимодействие методов и моделей при рур
- •32. Моделирование при рур
- •33. Аналитические методы
- •Статистические методы
- •34. Методы оптимизации решений
- •2. Сетевое планирование;
- •35. Активизирующие методы
- •38. Метод сценариев
- •37. Эвристические методы Метод «дерева решений»
- •Метод «дерева решений»
- •36. Экспертные методы
- •39. Сущность и виды ответственности руководителя
- •40 Социальная ответственность
- •41. Контроль ур
- •42. Качество ур
- •43. Эффективность ур
- •Виды и сущность эффективности ур
- •44. Экономическая эффективность ур
- •45. Супероптимальные решения
34. Методы оптимизации решений
Оптимизационные методы (в других источниках используется понятие «методы математического программирования») – это методы решения задач, связанных с использованием ограниченных ресурсов таким образом, чтобы они были израсходованы «получше» по какому-либо формальному критерию.
Сам подход к формированию вариантов решения, лежащий в основе этой группы методов, предполагает использование формальных количественных способов расчета.
Оптимизация решения - это процесс перебора множества факторов, влияющих на результат. Оптимальное решение – это выбранные по какому-либо критерию оптимизации наиболее эффективное из всех альтернативных вариантов решение. Поскольку процесс оптимизации довольно дорогостоящий, то ее целесообразно применять при решении стратегических и тактических задач любой подсистемы системы менеджмента. (Например, оперативные задачи должны решаться с применением эвристических методов).
Один из основных и наиболее трудных вопросов теории принятия оптимальных решений – описание условий, которые должны быть выполнены, чтобы решение было оптимальным, т.е. формулирование положений (постулатов), касающихся оптимальности и называемых постулатами оптимальности. Наибольшее признание получили два следующих постулата оптимальности:
-
постулат последовательности – для принятия оптимального решения следует упорядочить совокупность альтернатив с точки зрения предпочтения лица, принимающего решение;
-
постулат максимизации – окончательным условием оптимального решения является использование максимизации, т.е. выбор такого действия, которое максимизирует целевую функцию (ЛПР принимает ту альтернативу, которая в определенном смысле является для него наилучшей).
Рассматриваемые теорией оптимальных решений задачи делятся на два класса:
-
замкнутые задачи – это хорошо определенные задачи (полная информация о множестве альтернативных вариантах решений и вытекающих из них последствий, реальная возможность упорядочить варианты действий, применяемая система ценностей не противоречива);
-
открытые задачи – ситуации, когда отсутствуют какие-либо данные о возможных альтернативных вариантах действий и их последствий (инвестиционные, социальные задачи и т.д.).
Методы оптимизации подразделяются на:
1.Метод математического программирования Он представляет собой набор приемов для выбора и точного выполнения результатов математических расчетов.
Модель метода включает систему формул и правил расчетов для нахождения условных экстремумов, при анализе экономических и управленческих процессов, которые могут быть описаны в виде системы уравнений. Сама процедура таких расчетов носит название математического программирования.
2. Сетевое планирование;
+ возможность рациональной и эффективной организации процесса разработки решения, а также возможность анализа последствий варьирования сил и средств. позволяет сравнивать варианты плана, искать рациональные варианты, оптимизировать их с помощью многочисленных наработанных методов, выбирать из множества эффективных решений предпочтительный вариант.
Сетевой график представляет собой общую картину проекта; в нем учитываются все требования, связанные с выполнением предусмотренных работ (от начальной до завершающей стадии проекта). Основными теоретическими элементами сетевого графика являются работа и событие. Для того чтобы построить график, следует подготовить перечень необходимых работ и график завершения каждого предусмотренного вида работ.
3. теоретико-игровой метод.
В его основе функционирует человеко-машинная система разработки решений.
Метод опирается на интеллектуальную модель компании, включающую справочные данные (полные данные о потенциальных поставщиках, о конкурентах и т.д.);имитац модель компании;методики экономического расчета и прогнозирования;информацию о решениях в аналогичных ситуациях других организаций и реальных полученных при этом результатах;набор законодательных актов и др.
В рамках теоретико-игрового метода рассматриваются различные способы выбора стратегии: от крайнего оптимизма (максимизируется максимальный выигрыш для каждого из возможных состояний) до крайнего пессимизма, который рассчитан на самое неблагоприятное стечение обстоятельств.
4. Матричный метод – это набор приемов для выбора точного выполнения договоренностей заинтересованных сторон при ПРУР.
Он использует в качестве модели либо договор о намерениях, либо согласительный договор, либо требование одной или нескольких сторон.
Метод реализует выбор согласованного решения из набора альтернатив на основе компромисса признаков (критериев), достигнутых заинтересованными сторонами, которых может быть две, три и более, поэтому матрица признаков может быть двухмерной, трехмерной и т.дМатричный метод применяется при возникновении повторяющихся или сходных ситуации. При этом в базе данных должен иметься набор альтернативных решений и различных критериев.