- •Лекция №1 Организация управления предприятием
- •2. Состав и структура имущества предприятий
- •3. Уставной фонд предприятия и его назначение
- •4. Предприятие как организационная система
- •Лекция №2 Производственная программа предприятия
- •2. Основные показатели производственной программы
- •3. Методика расчета производственной программы и ее анализ
- •Лекция №3 Производственная мощность предприятия
- •2. Производственно-технический паспорт предприятия
- •3. Методика расчета производственной мощности
- •Лекция №4 Основы организации управления производством
- •2. Функции и методы управления
- •3. Организационная структура управления предприятием и цехом
- •Лекция №5 Трудовые ресурсы предприятия
- •2. Системы оплаты труда
- •3. Нормативные условия труда
- •4. Трудовые отношения между предприятием и работающими
- •Лекция №6 Планирование затрат (издержек производства)
- •2. Формирование издержек производства
- •3. Классификация затрат по экономическим элементам и статьям затрат
- •4. Пути и резервы снижения себестоимости
- •Лекция №7 Финансовые отношения предприятия и налогообложение
- •2. Прибыль, ее виды и порядок распределения
- •3. Основные показатели оценки финансового состояния предприятия
- •4. Налогообложение предприятия, виды налогов
- •Лекция №8 Процесс управления и средства его обеспечения
- •2. Функции и методы управления
- •3. Информационное обеспечение процессов управления
- •Лекция №9 Роль власти в системе управления предприятием
- •2. Виды власти и их влияние на организацию
- •3. Виды полномочий
- •4. Взаимодействие руководителя с коллективом
- •Лекция №10 Управление персоналом предприятия
- •2. Состав функциональных подсистем в системе управления персоналом
- •3. Принципы и методы управления персоналом организации
- •4. Управление работой с персоналом в организации
- •2. Признаки управленческого решения
- •3. Структура управленческого решения
- •4. Требования к качеству управленческих решений
- •2. Виды инвестиций и источники их финансирования
- •3. Методы оценки эффективности инвестиционных проектов
- •2. Классификация инноваций
- •3. Инновационная деятельность предприятия
- •2. Нормативные документы, регламентирующие разделение труда
- •3. Внутрифирменные профессиональные стандарты
- •4. Организационно-методические документы
- •2. Основные виды концепции международной торговли
- •3. Виды и характеристики внешнеторговых операций
- •2. Анализ финансовых положений предприятия
- •3. Структура и содержание бухгалтерского баланса
- •Список рекомендуемой литературы для изучения дисциплины
- •2.Производственная программа предприятия
- •3. Производственная мощность предприятия
- •8. Оценка эффективности хозяйственной деятельности предприятия
- •Тема1: Определение потребной численности работающих.
2. Основные виды концепции международной торговли
Основными концепциями международной торговли являются следующие:
1. Концепция Адама Смита – теория абсолютных преимуществ, по которой обмен благоприятен для каждой стороны, так как товар в разных странах производится с разными издержками. Это позволяет экспортировать товары с большой выгодой, чем реализовывать на внутреннем рынке.
2. Концепция Д.Рикардо – теория сравнительных преимуществ.
Он выделил критерий специализации некоторых стран по конкретным товарам и показал, что выгодно экспортировать отечественные товары (специализированные), а от их выручки купить товары местного производства, чем аналогичные товары на отечественном рынке.
3. Концепция Д.Милля, по которой обмен товаров осуществляется по закону спроса и предложения на международном рынке с учетом цен внутри страны.
4. Концепция Хекшера-Алана.
Они показали, что товары имеют разную фактороемкость. Одни требуют больше труда, а другие – капитала. Поэтому каждая страна будет экспортировать те товары, где требуется меньше ресурсов для их производства.
5. Модель экономии на масштабах производства, по которой в качестве фактора международной специализации выступает экономия издержек производства на единицу продукции за счет специализации и увеличения объемов производства.
6. Модель преимущественной значимости квалификационного труда.
Суть ее в том, что страны, имеющие избыток квалификационного труда, специализируются на производстве товаров, требующих именно затрат этого фактора.
7. Теория жизненного цикла продукции (автор Р.Вернон), по которой каждый продукт живет на рынке определенное время:
ввод продукта на рынок;
рост;
зрелость;
спад (старение и увод с рынка).
8. Модель технологического разрыва (автор Познер), по которой торговля между странами может быть вызвана техническими изменениями в отдельных странах. Страна, имеющая новшества, имеет преимущество перед другими странами.
9. Модель В.Леонтьева
Он исследовал межотраслевой баланс по структуре импорта и экспорта товаров. Он считал, что необходимо учитывать качество и неоднородность факторов производства (труд, капитал), разделяя рабочую силу на мало- и высококвалифицированную, что позволяет высокоразвитым странам экспортировать такую продукцию, которая доминирует в долях высококвалифицированного труда. Развитые страны могут импортировать капиталоемкую продукцию производителю с помощью радиационных технологий. Один и тот же товар может быть трудоемким в трудноизбыточной стране и капиталоемким в капиталоизбыточной стране.
10. Положение об обмене на основе чистой и совершенной конкуренции, по которой обмен товарами происходит между транснациональными корпорациями, в которых внутрифирменная торговля осуществляется по трансфертным ценам, а вне фирмы – по рыночным ценам.
11. Теорема Рабчинского, по которой растущее предложение одного из факторов производства ведет к увеличению производства и доходов той отрасли, где этот фактор используется более интенсивно. Т.е., происходит переливание капиталов из разных отраслей в одну более развивающуюся.