Задача 7.1

Планом виробництва дільниці на місяць, в якому 22 робочі дні, передбачено щоденно виготовляти продукції на 2000 нормо-год. Фактично виготовлено в перші 5 днів по 1560 нормо-год., а в останні 5 днів по 2500 нормо-год. Протягом решти днів фактичне виробництво відповідало плановому завданню.

Необхідно: визначити коефіцієнт рит­мічності виробництва за місяць.

Розв'язок:

Коефіцієнт ритмічності виробництва розраховується за формулою:

, (7.1)

де k_Р - коефіцієнт ритмічності виробництва за період;

Т - кількість календарних відрізків часу, на яку поділено період (днів);

Вф_і - фактичний обсяг продукції, виготовлений за і-й відрізок часу (день) у встановленому вимірі, у межах запланованого (без перевиконання);

Впл - обсяг продукції, передбачений планом на період.

.

Відповідь: коефіцієнт рит­мічності виробництва дільниці за місяць становить 0,95.

Задача 7.2

Комплексна оцінка діяльності механічного цеху виробничого підприємства здійснюється за чотирма показниками, план за якими виконано наступним чином:

- номенклатура продукції - 96,71 %;

- за кошторисом витрат є надпланова економія – 2 %;

- ритмічність виробництва - 98 % (kр = 0,98);

- продуктивність праці – 105 %.

Необхідно: провести комплексну оцінку роботи механічного цеху виробничого підприємства за період на основі коефіцієнта трудового внеску (КТВ).

Вказівка. Нормативи коригування коефіцієнта трудового внеску наведено в таблиці 7.1.

Таблиця 7.1

Нормативи коригування КТВ

Показник	Виконання плану (нормативу), %	Зміна КТВ
		Збільшення (+)	Зменшення (-)
1. Номенклатура про­дукції	100	0,15
	95 – 99		0,05
	89 – 94		0,10
	85 – 90		0,2
	79 – 84		0,3
2. Кошторис витрат	За кожний процент надпланової еко­номії За кожний процент перевитрат	0,05	0,05
3. Ритмічність вироб­ництва	100	0,1
	95 – 99		0,03
	89 – 94		0,06
	85 – 90		0,10
	79 – 84		0,20
4. Продуктивність праці	За кожний процент надпланового під­вищення За кожний процент зниження порівня­но з планом	0,01	0,02

Розв’язок:

Величина коефіцієнта трудового внеску (КТВ) визначається за формулою:

, (7.2)

де п - кількість показників, за якими оцінюється робота;

k_В.і - підвищувальний коефіцієнт за і-й показник;

k_Н.і - понижувальний коефіцієнт за і-й показник.

Підвищувальний (понижувальний) коефіцієнт визначається за формулою:

, (7.3)

де Р_ПЛ.і - виконання плану за і-м показником, %;

h_і - норматив підвищення (зниження) КТВ за кожний про­цент перевиконання (недовиконання) плану за і-м показником у частках одиниці.

Згідно із зазначеними умовами КТВ механічного цеху за звітний період станови­тиме:

КТВ = 1 + (2 × 0,05 + 5 × 0,01) - (0,05 + 0,03) = 1,07.

Отже, відповідно до встановлених критеріїв робота цього під­розділу є досить ефективною, оскільки КТВ дещо вищий від нормативного рівня (КТВ>1).