- •Рецензенти:
- •Характерні проблеми сучасності
- •Сутність і структура поняття філософії управління
- •Філософські проблеми підготовки фахівців з управління
- •Сутність проблем сучасності, соціальне управління
- •1.1. Глобальні проблеми сучасності та їх філософське осмислення
- •1.1.1. Екологічні проблеми сучасності
- •1.1.2. Демографічні проблеми сучасності
- •1.1.3. Морально-етичні проблеми сучасності
- •1.2. Світогляд і філософське осмислення дійсності
- •1.3. Сутність і загальна структура системи філософських знань
- •1.3.1. Матеріалізм та ідеалізм
- •1.3.2. Дуалізм, екзистенціалізм і позитивізм
- •1.3.3. Основні змістовні підсистеми філософських знань
- •1.4. Суспільна свідомість і соціальна філософія
- •1.5. Практична філософія
- •1.6. Філософія людської діяльності та управління нею
- •Розділ 2 Соціально-філософська сутність феномену управління
- •2.1. Основні аспекти аналізу сутності управління
- •2.1.1. Цільовий аспект сутності управління
- •2.1.2. Структурний аспект сутності управління
- •2.1.3. Соціально-психологічний аспект сутності управління
- •2.1.4. Морально-етичний аспект сутності управління
- •2.1.5. Функціональний аспект сутності управління
- •2.1.6. Змістовний аспект сутності управління
- •2.1.7. Організаційний аспект сутності управління
- •2.1.8. Управління як чинник соціального розвитку
- •2.1.9. Об'єктивний характер управління
- •2.2. Існуючі підходи до розуміння сутності управління
- •2.3. Чи існує управління у природних системах?
- •2.4. Управління в технічних і соціальних системах
- •2.4.1. Особливості управління в технічних системах
- •2.4.2. Особливості управління в соціальних системах
- •2.5. Сутність феномену управління
- •2.5.1. Самоорганізація і управління
- •2.5.2. Реалізація управлінських впливів
- •2.5.3. Цілепокладання та самоорганізація в соціальних системах
- •2.5.4. Філософія і сутність управління в системі підготовки управлінських кадрів
- •Розділ з Основні підходи до усвідомлення природи і предмету філософії управління
- •3.1. Чи дійсно можна вважати управління фундаментальною властивістю об'єктивної реальності?
- •3.2. Філософське осмислення проблем соціального управління
- •3.3. Предмет і завдання філософії управління
- •3.3.1. Поняття системи і класифікація систем
- •3.3.2. Поняття управління
- •3.3.3. Предмет філософії управління
- •3.5. Поняття філософії управління в широкому і вузькому розумінні
- •Контрольні запитання і завдання
- •Розділ 4 Філософські аспекти взаємозв'язку управління та інформації
- •4.1. Сутність поняття інформації
- •4.2. Взаємозв'язок управління та інформації
- •4.3. Філософські аспекти дослідження інформації
- •4.4. Діалектика взаємовідносин між причинністю, визначеністю, інформацією та управлінням
- •4.5. Інформаційна культура керівника як чинник ефективності управління
- •Розділ 5 Соціальне управління як визначальна умова існування і розвитку суспільства
- •5.1. Генезис соціального управління
- •5.2. Розвиток уявлень про соціальну організацію та управління
- •5.3. Основні етапу розвитку науки соціального управління
- •5.4. Місце і роль соціального управління у забезпеченні життєдіяльності соціуму
- •5.5. Передумови подальшого розвитку уявлень про сутність управління
- •5.6. Потреби в удосконаленні управління і світовий розвиток
- •Розділ 6 Проблеми і суперечності управління в соціальних системах
- •6.1. Природа і сутність суперечностей соціального управління
- •6.2. Суперечності управління в соціальних системах
- •6.3. Філософські аспекти проблеми підготовки фахівців із соціального управління
- •6.4. Основні проблеми соціального управління
- •6.5. Сучасність і проблеми соціального управління
- •Контрольні запитання і завдання
- •Розділ 7 Логіка управління
- •7.1. Логіка управління у системі філософії та інших наук про соціальне управління
- •7.2. Сутність і призначення логіки управління
- •7.3. Природа логіки в контексті феномену соціального управління
- •7.4. Основні принципи логіки управління
- •Контрольні запитання і завдання
- •Розділ 8 Методологічні основи управлінської діяльності
- •8.1. Основні функції філософії управління
- •8.2. Загальні підходи до поняття методології
- •8.3. Цілі формування методології управлінської діяльності
- •8.4. Основні методологічні підходи до організації та здійснення управлінської діяльності
- •8.5. Загальнометодологічні принципи управлінської діяльності
- •8.6. Специфічні принципи методології управлінської діяльності
- •Контрольні запитання і завдання
- •Післямова
- •Список використаних джерел
Розділ з Основні підходи до усвідомлення природи і предмету філософії управління
Філософське усвідомлення багатоаспектного феномену вимагає ураховування двозначності терміну "управління" в українській мові. Вона зумовлює певні ускладнення лінгвістичного характеру і додаткові труднощі його філософського осмислення, визначення сутності та предмету дослідження філософії управління: В англійській мові цьому терміну відповідають два принципово різних еквіваленти. Термін control означає регулювання і управління технологічними процесами, технічними пристроями, машинами і системами. Термін же management визначає виключно управління людьми, їх спільною діяльністю і функціонуванням соціальних систем взагалі.
Інколи вважають, що в сучасній українській мові термін "управління" запозичений з російської. Адже поряд з ним існує й начебто суто український термін "керування". Однак це питання є спірним, оскільки багато слів з тим же коренем, наприклад, "управа", "право", "правитель" тощо не викликають сумнівів щодо українського походження. У фахівців-лінгвістів є різні погляди на цю ситуацію. Дехто стверджує, що управління має вживатись саме у значенні control, тобто стосовно управління технічними системами. Стосовно ж соціальних систем, у значенні management, доцільно використовувати слово керування.
Інші ж фахівці висловлюють протилежну точку зору. Існують і погляди, що слово управління взагалі не притаманне українській мові і є всього лише російськомовною калькою і пропонує вживати тільки термін керування в обох значеннях, тобто стосовно і технічних, і соціальних систем.
Залишаючи право пошуку істини у цьому питанні за лінгвістами, зазначимо, що, по-перше, остання точка зору аж ніяк не поліпшує становища. По-друге ж, реальна мовна практика (а тільки вона, хочемо-ми того, чи ні, визначає врешті-решт необхідність вживання того чи іншого слова) використовує ці терміни практично як рівноправні. Приблизно з цих же позицій виходять і укладачі підготовленого Інститутом української мови НАН України Нового російсько-українського словника-довідника, який є офіційним виданням і увійшов до серії "Бібліотека державного службовця" під рубрикою "Державна мова і діловодство". Там російське слово управлениє і стосовно автомобіля, і стосовно держави перекладається на українську як керування, хоча цілком припустимим вважається й варіант його перекладу як управління [68, с. 680].
Цей невеличкий екскурс у лінгвістичну сферу має показати, що не все так просто й стосовно філософського розуміння поняття управління (або, якщо Вам це більше подобається, керування). Тому почнемо зі спроби викласти наше бачення відповіді на запитання, сформульоване як заголовок наступного розділу, тобто, чи можна вважати управління однією з фундаментальних властивостей об'єктивної реальності. І саме в процесі пошуку цієї відповіді й виявляється, що управління технічними пристроями або технологічними процесами, з одного боку, та управління людьми, соціальними або організаційними системами, з іншого, не говорячи вже про управління в природних системах, являють собою істотно різні за своїм походженням і глибинною сутністю феномени, хоча їм і притаманна певна сукупність спільних, чи. імовірніше, схожих рис і закономірностей. Саме це й дозволяє дослідникам і практикам у цілому ряді випадків вважати їх різними проявами одного й того самого явища управління, які визначаються характерними властивостями і особливостями кожної конкретної керованої системи.
Для визначення предмету дослідження філософії управління необхідно перш за все визначитись з сутністю самого феномену управління та філософською її інтерпретацією. З цією метою важливо чітко з'ясувати ту сукупність об'єктів, для яких може застосовуватись поняття управління. Точніше кажучи, слід окреслити множину об'єктів чи сферу об'єктивної реальності, у яких дійсно має місце феномен управління. Тому й розглянемо детальніше цю проблему.