Повышение профессионально-педагогического мастерства

Даже из этого беглого, поверхностного обзора ясно, что в настоящее время инновационное движение переходит в качественно новую стадию: оно становится массовым, повышая эффективность образования и воспитания в стране. Вот почему проблема повышения профессионально-педагогического мастерства сегодня одна из актуальных проблем.

Еще Б. Пастернак писал: «Не только музыке надо быть сверхмузыкой, чтобы что-то значить, но и все на свете должно превосходить себя, чтобы быть собою».

Практика показывает, что «мастерство высшего пилотажа» педагога-воспитателя обеспечивается двумя основными направлениями в динамике самоусовершенствования: 1) личностным ростом; 2) профессионально-педагогическим ростом.

Специфика личностного и профессионально-педагогического роста учителя-воспитателя заключается в том, что он происходит — прямо или опосредованно — на глазах детей и вместе с детьми: позитивные изменения в личности воспитателя неизменно влекут за собой позитивные изменения в детях, и наоборот. Вот как об. этом размышляет выдающийся театральный педагог МО. Кнебель в своей книге «Поэзия педагогики»: «Молодежь чутка и молниеносно ощущает, когда педагог начинает отставать. Иной раз не хочется идти на какой-нибудь спектакль, но сразу же стрелой пронзает мысль: «Обязательно надо идти, студенты увидят спектакль, а ты нет!» И идешь -и в театр, и на выставки, и на концерты, читаешь все, что выходит нового...

Иначе педагог, порой незаметно для себя, сдает свои педагогические рубежи. Я не раз наблюдала эту трагическую для человека ситуацию...»

Всякий неординарный, творческий педагог «начинается очень рано, но не только с внешнего желания подражать «самой лучшей в мире учительнице», а с того, что составляет суть педагогической работы: обращенность на других, желание и потребность организовывать себя и других. Передавать другим что-то хорошее (имеется в виду духовное), терпимость, умение прощать, склонность к педагогическому анализу происходящего вокруг, желание изменить к лучшему, умение самозабвенно общаться с малышами, рано возникшая потребность самоусовершенствования...

При обучении в педагогическом учебном заведении -это высокая удовлетворенность процессом обучения и самообразования, искреннее желание делать больше, чем положено программой. В собственной практике профессионально-педагогической деятельности - это целенаправленное «шагание» по своеобразным «ступеням мастерства». Их можно выделить четыре:

1.        освоение лучших образцов, их творческий анализ;

2.        усовершенствование образца, внесение коррективов в него;

3.        создание собственных технологий, их проверка, изобретение новых форм педагогической деятельности (новаторство);

4.        вовлечение единомышленников, создание собственной концепции и методики воспитания, утверждение своего стиля работы.

Педагогический коллектив и творческий рост молодых педагогов

В творческом, высокого уровня педагогическом коллективе это происходит очень легко, ибо личностному и профессиональному расту молодых педагогов способствует вся система жизни и деятельности. Так, в гимназии № 1504 г. Москвы (директор НА. Шарай) сложилась система развития профессионального мастерства, основными формами которого являются такие:

§   самообразование по предложенной или самостоятельно выбранной программе с последующим самоотчетом;

§   инструктивно-методические консилиумы, семинары, консультации, педагогические советы, проблемные конференции;

§   обмен опытом;

§   защита воспитательных проектов;

§   деловые игры, тренинги;

§   работа годичных формирований по проблемам воспитания;

§   участие в инновационной деятельности;

§   творческие мастерские;

§   исследовательская научная и научно-методическая работа;

§   курсы переподготовки и повышения квалификации при различных институтах, методических центрах, научных структурах;

§   деятельностные и проектные практикумы на уровне соучастия, стажерства, организации;

§   активная практическая деятельность в качестве руководителя какого-либо объединения, направления под руководством опытных педагогов-практиков, представителей науки;

§   закрепление консультантов и наставников;

§   школа для новичков.