Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
"К ТЕОРИИ СЕТЕВОЙ ЭКОНОМИКИ" Автор Паринов С.И.....doc
Скачиваний:
32
Добавлен:
03.12.2018
Размер:
2.74 Mб
Скачать

5. Описание сайзера как активного агента

5.1. Множество внутренних слотов, "видимых" извне – а)коэффициенты отдачи сайзера для каждого из рабочих мест макротехнологии, б)параметры его текущего состояния, в)его текущая модель среды в виде локально оптимального варианта изменения сайзерами рабочих мест.

5.2. Локальные слоты агента – ментальная модель, позволяющая сайзеру вычислять локально оптимальные варианты изменения распределения подмножества сайзеров по рабочим местам. Сайзер А(i) имеет ментальную модель О(А(i),Р), где P – отражаемая его сознанием некоторая область Р{A,Z} экономической системы. Отличие ментальной модели от ее реального прообраза – некоторого области экономической системы - может быть равно нулю (в этом случае, ментальная модель тождественно отражает все компоненты экономической системы, а также их изменение во времени), или может иметь существенные отклонения. Для описания общего случая введем функцию искажения – С(A(i)), которая может быть индивидуальна для каждого агента. Тогда справедливо тождество O(A(i),P)=C(A(i))*P{A,Z}. Ради упрощения пока предположим, что искажения отсутствуют, т.е. C(A(i))=1.

5.3. Внешние объекты для агента – а)множество институциональных структур как дополнительных пространств для организации более широких взаимодействий с остальными сайзерами системы, б)множество рабочих мест макротехнологии для каждого подпространства, в)подмножество других сайзеров, с которыми возможно взаимодействие в каждом из подпространств, г)коллективная модель для каждого из подпространств.

5.4. Набор ограничений, модель поведения агента – сайзер максимизирует свою долю в получаемом системой ресурсе поддержания жизнедеятельности. Для этого он должен занять рабочее место, по отношению к которому он имеет максимальный коэффициент отдачи. Область перебора рабочих мест сайзера ограничена локальной окрестностью информационного пространства. На основе данных из своей области выбора сайзер, используя свою ментальную модель среды О(А(i),Р{A,Z}), генерирует варианты изменения как своего личного положения по отношению к рабочим местам макротехнологии, так и оптимальное на его взгляд положение других сайзеров, находящихся в его области выбора. Локальная оптимизационная задача сайзера может быть записана так: max F(R, A(i)), по переменной R, получаемой перебором из множества возможных вариантов Р{A,Z}. В результате решения этой задачи, сайзер генерирует новую желательную конфигурацию своей ментальной модели

А(i): О(А(i),Р{A,Z}) О'(А(i),Р{A,Z}).

Эти варианты становятся доступны другим сайзерам из области выбора через коллективную модель среды. Через эту же модель сайзер получает сведения об аналогичных вариантах других сайзеров. Варианты изменения рабочих мест ранжируются в коллективной модели по убыванию продуцируемого ими совокупного прироста отдачи. Если на момент окончания переговоров в коллективной модели лучший по рангу вариант изменения рабочих мест дает более высокую отдачу, чем текущий, то сайзеры заменяют текущий вариант рассадки по рабочим местам на лучший по рангу. Если в системе присутствуют дополнительные институциональные структуры, то они создают в области выбора сайзера несколько подпространств для взаимодействий, отличающихся большим количеством сайзеров, с которыми можно вести согласование деятельности через коллективную модель.

Реальная макротехнология и ее рабочие места имеют природу нечетко заданного множества. Например, существует дублирование рабочих мест, что повышает ее надежность и отказоустойчивость. В этих условиях принципиальным для работоспособности макротехнологии является процедура сборки рабочих мест (сайзеров) в топологию, которая достаточна для выполнения макротехнологией своей функции. Здесь каждое рабочее место уже должно иметь множества допустимых "входов" и "выходов", которые состоят из рабочих мест других видов, стыкуемых с данным. При этом постулируется возможная избыточность сайзеров по отношению к минимально необходимому для функционирования макротехнологии набору рабочих мест. Какие-то сайзеры со своими рабочими местами окажутся включенными в процесс производства, а какие-то останутся в свободном состоянии и будут продолжать поиск.