- •Передмова
- •Тема 1: Специфіка професійної діяльності вчителя
- •2. Що відноситься до конструктивної функції педагогічної діяльності:
- •3. Що відноситься до розвиваючої функції педагогічної діяльності:
- •Визначте здібності до педагогічної діяльності:
- •9. Вкажіть здібності, яки проявляються у вмінні вчителя встановити педагогічно доцільні відносини:
- •Набір характеристик
- •Тест Дж.Голланда (Дж.Холланда) на визначення професійної спрямованості особистості
- •Тестовий матеріал
- •Ключ|джерело| до тесту
- •Обробка результатів тесту
- •Інтерпретація результатів тесту
- •Методика визначення рівня професійної спрямованості студентів (т.Д. Дубовицька)
- •Тестовий матеріал:
- •Тест для визначення рівня сформованості гуманістичних педагогічних цінностей
- •Тестовий матеріал:
- •Оцінка професійної спрямованості особистості вчителя |особистості|
- •Тестовий матеріал:
- •Тест “Спрямованість Вашого розуму”
- •Тестовий матеріал: генератор ідей
- •Методика оцінки спрямованості особистості (т. Лірі, р. Лафорга, р. Сазека)
- •Тестовий матеріал:
- •Література:
- •КовальчукЛ. Основи педагогічної майстерності: Навчальний посібник. – Львов: Видавничий центр лну імені Івана Франка, 2007 – 608с.
- •Педагогічна майстерність: Підручник /За ред. І.А.Зязюна. - к.:Вища школа, 2004– с. 43-53.
- •Педагогічна майстерність: хрестоматія: Навч. Посіб./За ред..І.А.Зязюна,- к.:Вища школа, 2006
- •Інформаційні ресурси:
- •Тема 2: Педагогічна культура та педагогічна майстерність вчителя. Професійна я-концепція педагога.
- •3. Дайте найбільш повне визначення поняття «педагогічна компетентність»:
- •4. Які компоненти виділяються у змісті педагогічної культури вчителя?
- •5. Дайте визначення терміну «педагогічна культура»
- •6. Назвіть основні компоненти педагогічної майстерності:
- •7. Які з перерахованих видів педагогічних задач зайві:
- •8. Дайте повне визначення поняття «педагогічна ситуація»:
- •9. Який з етапів вирішення педагогічної задачі зайвий:
- •10. Встановіть вірну послідовність:
- •Завдання 2.
- •1. Виявлення факту
- •2. Опис (відновлення, реконструкція) конкретної педагогічної ситуації
- •3. Визначення змісту педагогічної ситуації
- •4. Аналіз педагогічної ситуації з метою визначення сутності |суті| конфлікту, який лежить у її основі
- •5. Формулювання педагогічної задачі|задач|, виявлення найбільш значущої|значущих|
- •6. Додаткова теоретична і практична підготовка вчителя|учителя| до вирішення педагогічних задач
- •7. Вибір засобів вирішення педагогічної задачі
- •8. Самоаналіз і самооцінка прийнятого рішення|вирішення|
- •Методика 1. Тест „Ваш творчий потенціал“.
- •Тестовий матеріал:
- •Методика визначення емоційної спрямованості особистості
- •Тестовий матеріал:
- •Методика «Стиль мислення» (о.О.Алексєєв, л.О.Громова)
- •Тестовий матеріал:
- •Загальна характеристика стилів мислення
- •Методика діагностування комунікативних та організаторських здібностей (коз) Інструкція до тесту
- •Тестовий матеріал
- •Ключ|джерело|
- •Обробка результатів тесту
- •Визначення рівня емпатійності (і.М.Юсупова) Інструкція до тесту
- •Тестовий матеріал
- •Ключ|джерело|
- •Обробка результатів тесту
- •Методика визначення головного типу сприйняття
- •Тестовий матеріал
- •Обробка результатів тесту
- •Педагогічна майстерність: Підручник /За ред. І.А.Зязюна. - к.:Вища школа, 2004– с. 43-53.
- •Модуль 2. Технологічні елементи педагогічної майстернсті вчителя
- •Тема 3: Педагогічна техніка вчителя
- •2. Що входить до структури педагогічної техніки:
- •5. Назвіть прийоми саморегуляції вчителя:
- •6. Назвіть елементи невербальної комунікації:
- •7. Пантоміміка – це:
- •8. Існує декілька видів дистанцій між партнерами спілкування:
- •9. Самопрезентація – це:
- •Рукавичка
- •Колобок
- •Імідж вчителя, або психологія одягу.
- •Ключ|джерело| до тесту|
- •Обробка і інтерпретація результатів тесту
- •Методика 2. Короткий орієнтовний тест (кот в.Н.Бузина, е.Ф.Вандерліка) Інструкція до тесту
- •Тестовий матеріал
- •Один з членів ряду|низки| не підходить |пасує| до інших. Яким числом Ви б його замінили: 1/4 1/8 1/8 1/4 1/8 1/8 1/4 1/8 1/6.
- •Ключ|джерело| до тесту
- •Інтерпретація результатів тесту
- •Діагностика упевненості у собі
- •Тестовий матеріал
- •Ключ|джерело| до тесту
- •Методика 4. Самооцінка управлінських обмежень керівника Інструкція до тесту
- •Тестовий матеріал
- •Ключ|джерело| до тесту
- •Обробка результатів тесту
- •Інтерпретація результатів тесту
- •Методика «Шляхи розвитку»
- •Тестовий матеріал:
- •Інформаційні ресурси:
- •Тема 4. Майстерність педагогічного спілкування.
- •2. Емотивна функція спілкування – це:
- •3. Перцептивна сторона спілкування – це:
- •4. Діалогічне спілкування – це:
- •5. До бар’єрів педагогічного спілкування відносяться:
- •6. Дидактичне спілкування – це:
- •7. Принципами і ознаками демократичного стилю є:
- •8. Встановіть вірну послідовність структури педагогічного спілкування:
- •9. Зворотний зв’язок у спілкуванні – це:
- •10. Міжособистісна взаємодія – це:
- •Методика «Трансактний аналіз спілкування»
- •Тестовий матеріал
- •Ключ|джерело| до тесту
- •Обробка результатів тесту
- •Інтерпретація результатів тесту
- •Діагностика загального рівня комунікабельності (за в.Ф. Ряховським)
- •Тестовий матеріал
- •Обробка результатів тесту
- •Діагностика потреби у спілкуванні (за ю.Л. Орловим)
- •Тестовий матеріал
- •Обробка результатів тесту
- •Ключ|джерело| до тесту
- •Діагностика емоційних бар'єрів у міжособистісному спілкуванні (за в. В. Бойко)
- •Тестовий матеріал
- •Ключ|джерело| до тесту
- •Інтерпретація результатів тесту
- •Чи піддаєтеся ви навіюванню?
- •Тестовий матеріал
- •Обробка результатів тесту
- •Методика вивчення рівня комунікативного контролю
- •Тестовий матеріал
- •Ключ|джерело| до тесту
- •Інтерпретація результатів тесту
- •Методика «Ваш стиль спілкування»
- •Тестовий матеріал
- •Ключ|джерело| до тесту
- •Інтерпретація результатів тесту
- •Література:
- •Інформаційні ресурси
- •Тема 5: Технологія управління педагогічними конфліктами.
- •2. Стадії розвитку конфлікту:
- •3. Необхідними та достатніми умовами виникнення конфлікту між суб’єктами соціальної взаємодії є:
- •4. Основні стилі поведінки при розв’язанні конфліктів:
- •5. Причина конфлікт – це:
- •6. Назвіть позитивні функції конфлікту:
- •7. Управління конфліктом – це:
- •8. Процес управління конфліктами включає:
- •9. Передумовами вирішення конфлікту є:
- •10. Що відноситься до форми вирішення конфлікту:
- •Класифікація педагогічних конфліктів
- •Інформаційні ресурси:
- •«Структурна модель конфлікту
- •«Конфлікт, його ознаки, функції, структура та динаміка.
- •(Конфліктологія: Навч. Посіб. Автор: Ємельяненко л. М., Петюх в. М., Торгова л. В., Гриненко а. М. Издательство: кнеу: 2003.)
- •Структура конфлікту
- •Діагностика типових способів поведінки в конфліктних ситуаціях (за допомогою тесту Томаса)
- •Тестовий матеріал
- •Інтерпретація результатів тест
- •Методика діагностики стратегії поведінки в конфлікті
- •Тестовий матеріал
- •Ключ|джерело| до тесту
- •Обробка результатів тесту
- •Стратегія поведінки в конфліктній ситуації вважається вираженою, якщо сума балів перевищує 10.
- •Тестовий матеріал
- •Ключ|джерело| до тесту
- •Обробка результатів тесту
- •Інтерпретація результатів тесту
- •Тест «Чи конфліктна Ви людина?»
- •Тестовий матеріал
- •Тест «Чи агресивні Ви?»
- •Тестовий матеріал
- •Ключ|джерело| до тесту
- •Інтерпретація результатів тесту
- •Діагностика стану агресії (Методика «Басса-Дарка»)
- •Тестовий матеріал
- •Ключ|джерело| до тесту Обробка результатів тесту
- •Інтерпретація результатів тесту
- •Методика діагностики «Чи схильні Ви до конфлікту?»
- •Тестовий матеріал
- •Ключ|джерело| до тесту
- •Інтерпретація результатів тесту
- •Література:
- •Тема 6: Педагогічна етика та педагогічний такт вчителя
- •2. Дайте визначення поняттю педагогічний такт:
- •3. Що можна віднести до предмету педагогічної етики як науки:
- •4. Назвіть основні функції педагогічної етики:
- •5. Назвіть основні елементи у структурі педагогічної етики:
- •6. Назвіть категорії педагогічної етики:
- •7. Назвіть складові елементи педагогічного такту:
- •8. Визначте що можна віднести до тактичних ходів і засобів у педагогічній тактиці вчителя:
- •9. Назвіть головні принципи педагогічного такту вчителя:
- •10. Дайте визначення поняттю педагогічна гнучкість:
- •Професійні якості вчителя як вияв педагогічного такту
- •Функції педагогічної етики
- •«Етичний кодекс українського педагога (Проект) Преамбула
- •Розділ 1. Загальні положення
- •Розділ 2. Основні принципи педагогічної етики
- •Розділ 3. Зобов’язання педагога щодо учня
- •Розділ 4. Зобов’язання педагога щодо батьків неповнолітнього учня
- •Розділ 5. Взаємовідносини і взаємодія педагогів
- •Розділ 6. Самовдосконалення педагога
- •Розділ 7. Педагог і суспільство
- •I. Способи емоційного|емоціонального| реагування вчителя|учителя| у педагогічних ситуаціях взаємодії з адміністрацією.
- •II. Способи емоційного|емоціонального| реагування вчителя|учителя| у педагогічних ситуаціях взаємодії з|із| колегами
- •III. Способи емоційного реагування вчителя в педагогічних ситуаціях взаємодії з дітьми
- •IV. Способи емоційного реагування вчителя на свою поведінку у деяких педагогічних ситуаціях
- •V. Способи емоційного|емоціональний| реагувати вчитель|учитель| у педагогічних| ситуаціях взаємодії з|із| батьками
- •Діагностика маніпулятивного відношення (за шкалою Банта)
- •Тестовий матеріал
- •Ключ|джерело| до тесту
- •Обробка і інтерпретація результатів тесту
- •Діагностика доброзичливості (за шкалою Кемпбелла)
- •Тестовий матеріал
- •Ключ|джерело| до тесту:
- •Інтерпретація результатів:
- •Діагностика мотиваційно-педагогічних переваг (п.Торранс)
- •Тестовий матеріал
- •Обробка та інтерпретація| тесту
- •Діагностика особистісної установки «альтруїзм-егоїзм»
- •Тестовий матеріал
- •Ключ|джерело| до тесту
- •Інтерпретація результатів тесту
- •Література:
- •Інформаційні ресурси:
- •Список використаної літератури
- •Азаров ю.П. Тайны педагогического мастерства: Учеб.Пособие. М., 2003
- •Ковальчук л. Основи педагогічної майстерності: Навчальний посібник. – Львов: Видавничий центр лну імені Івана Франка, 2007 – 608с.
- •Педагогічна майстерність: Підручник /За ред. І.А.Зязюна. - к.:Вища школа, 2004– с. 43-53. Педагогічна майстерність: хрестоматія: Навч. Посіб./За ред..І.А.Зязюна,- к.:Вища школа, 2006
II. Способи емоційного|емоціонального| реагування вчителя|учителя| у педагогічних ситуаціях взаємодії з|із| колегами
Вчитель: Теж мені вчитель, одні лексичні і фонетичні помилки.
А) Багато собі дозволяєте! За собою постежте, і, взагалі, хто ви така|, аби|щоб| судити мене!
Б) (Ігнорує, не звертає уваги.)
В) Дійсно, і чому мене лише|тільки| в університеті вчили|вчили|? І як я, така| неписьменна, вчителем|учителем| працюю? Гнати треба, чи не так? (Посміхається)
Г) Які Ви нетерпимі, колеги!
Д) Колега, а Ви спостережливі!
Е) Я так хвилююся, так хвилююся... І що це зі|із| мною таке сьогодні ...
Ж) Могли б не звертає уваги на такі дрібниці ...
3) Ви маєте рацію, даруйте.
І) Ой, пробачте|вибачте|, дуже хвилююся, даруйте.
Вчитель (Наталія Сергіївна): Олена Василівна, Ви до мене по-особливому відноситеся, дуже пильно стежите за моїми діями.
А) Наталія Сергіївна, чи не дуже|занадто| багато честі для Вас, аби|щоб| стежити за Вами?
В) Схоже, Ви жартуєте, Наталія Сергіївна!
Г) Думаєте, Ви мені так вже потрібні?! Багато про себе думаєте!
Д) Так|та|, я стежу за Вами. І надалі так робитиму|чинитиму|...
Е) Що тут поганого? Адже Ви така молода...
Ж) У Вас, Наталія Сергіївна, завищена самооцінка!
3) Ви маєте рацію, даруйте.
І) Та ні, що Ви, Вам здалося.
Вчитель (Іван Сергійович): Ви шикарна, стильна, Олена Василівна! Це Вам, мій маленький презент.
А) Ідіть Ви до біса з|із| Вашим презентом.
Б) Покладіть на мій стіл, у мене не має час повертатися.
В) Ви що, з глузду з'їхали?! Значить, настільки Ви мене цінуєте і не більше? (Сміється).
Г) Ви що, в жарти зі|із| мною граєте? Які квіти, які презенти?
Д) Спасибі, Ви надзвичайно галантні і уважні, Іван Сергійович. Мені це подобається.
Е) Приберіть, приберіть, будь ласка, раптом хто-небудь|абихто| побачить! Нас не так зрозуміють.
Ж) Ну що Ви, право! Дякую Вам!
3) Спасибі, але|та| домовимося більше так не робити|чинити|!
І) Спасибі Вам велике, мені дуже приємно, я Вам така вдячна.
Наталія Сергіївна: Олена Василівна, Ви знову запізнилися на захід, провели його безграмотно, Ви не умієте організувати роботу групи, тому у Вас така погана дисципліна в класі.
А) Хто Ви така, що дозволяєте так безцеремонно себе вести?! Я не бажаю з|із| Вами розмовляти!
Б) Що Ви казали?!
В) Так|та|, запізнилася, провела безграмотно, не умію, погана дисципліна. І це все? Щось мало перерахували, пригадаєте ще що-небудь... А тепер йдіть! Поговоримо про все пізніше.
Г) Ви що собі дозволяєте! Хто Вам дав право так зі|із| мною говорити!
Д) Ви думаєте, я проспала?
Е) На мене весь час|увесь час| щось навалюється, сама не зрозумію, що зі|із| мною.
Ж) Ви не маєте рацію! Я не дозволяю Вам так зі|із| мною говорити!
3) Так|та|, Ви маєте рацію, я запізнилася, організацією заходу не цілком задоволена|, а от відносно|щодо| поганої дисципліни класу незгодна|.
І) Я прийшла в 14.10, даруйте.? Майже вчасно!
Вчитель фізики Микола Петрович: Петро Миколайович, Ви як відповідальний за фізичний кабінет, повинні поклопотатися про обладнання кабінету сучасними технічними засобами навчання.
А) Це не Ваша справа|річ|, що я зобов'язаний робити|чинити|!
Б) На це немає грошей!
В) Нового обладнання мені ще не вистачало! Зберегти б все, що є! Можливо, Ви ще захочете|схочете| комп'ютери у клас?
Г) Я дивлюся, Ви не віддаєте собі раду в подібного роду заявах!
Д) Ви пропонуєте мені на свої гроші відновити обладнання кабінету|?!
Е) Боже, це така нерозв'язна проблема!
Ж) Нічого не станеться, якщо не буде в кабінеті сучасного обладнання|.
3) Давайте подумаємо разом, як вийти з положення|становища|. Готовий обговорити проблему оснащення кабінету спільно.
І) Гаразд, повернемося до цієї проблеми пізніше.
Класний керівник вчителеві хімії: Сергію Михайловичу, у Смирнова серйозні опіки рук. Щось Ви не додивилися в сенсі техніки безпеки на уроці.
А) У цьому він сам винен, не дотримувався |прямував| інструкцій.
Б) Це наслідок недисциплінованості учня. У цьому і Ваша доля|частка| провини|вини|.
В) Ви мало уваги звертаєте на проблеми дисципліни у Вашому класі|.
Г) Необхідно підсилити|посилювати| роботу з|із| учнями Вашого класу по розвитку їх особистої|особової| відповідальності за свої дії.
Д) З|із| кожним може подібне статися. Що Ви пропонуєте зараз робити|?
Е) І що за день сьогодні, одні неприємності|прикрощі|.
Ж) Я завжди попереджав|попереджував| їх про обережність під час роботи з|із| хімічними речовинами! Але вони не слухають.
І) Це я винен..., я...