- •Экономика
- •XXI века,
- •Содержание
- •Введение
- •Глава 1. Современное состояние мировой экономики
- •§ 1.1.Анализ существующих экономических тенденций
- •§ 1.1.1.Что есть экономика?
- •§ 1.1.2.Столкновение цивилизаций и национальные экономики
- •§ 1.1.3.Экономические учения эпохи капитализма
- •§ 1.1.4.Ростовщический капитал и его особенности
- •Резюме:
- •§ 1.2.Глобализация мировой экономики
- •§ 1.2.1.Информационные технологии и их воздействие на современные социально-экономические процессы
- •§ 1.2.2.Этапы концентрации мировых финансов
- •§ 1.2.3.Виртуальная экономика
- •§ 1.2.4.Деятельность транснациональных корпораций
- •§ 1.2.5.Глобализация и её проявления
- •§ 1.3.Российская реформа и некоторые зримые её итоги
- •§ 1.3.1.Основания для проведения реформы
- •§ 1.3.2.Реформа в Китае и её результаты
- •§ 1.3.3.Характерные итоги российской реформы
- •§ 1.3.4.Результаты внешней экономической деятельности
- •§ 1.3.5.Широкомасштабная криминализация российской и мировой экономики
- •Резюме:
- •Глава 2. Принципы построения гармоничной экономики
- •§ 2.1.Фундаментальная экономика и её показатели
- •§ 2.1.1.Кардинальная цель продуктивной экономики
- •§ 2.1.2.Потребности людей и их анализ
- •§ 2.1.3.Предметы потребления и средства производства
- •§ 2.1.4.Структуры современной экономики
- •§ 2.1.5.Труд производительный и непроизводительный
- •§ 2.1.6.Общественная производительность труда (опт), как главный показатель деятельности экономики
- •§ 2.1.7.Макропараметры гармоничной экономики
- •Резюме:
- •§ 2.2.Факторы, влияющие на продуктивность общественного хозяйства
- •§ 2.2.1.Явления, подавляющие общественную производительность труда. Эксплуатация, частная собственность и приватизация
- •§ 2.2.2.Чем повышается общественная производительность труда?
- •§ 2.2.3.Разделение и кооперация труда как главные организационные факторы повышения его производительности
- •Резюме:
- •Глава 3. Общая теория экономических систем
- •§ 3.1.Экономические системы, особенности их структурирования и связей
- •§ 3.1.1.Экономические системы и их характеристики
- •§ 3.1.2.Закономерности высокоорганизованных систем
- •3.1.3. Связи высокоорганизованных экономических систем, системная логика
- •Резюме:
- •§ 3.2.Природа и качества рыночных связей
- •§ 3.2.1.Рыночные отношения и их достоинства
- •§ 3.2.2.Недостатки чисто рыночного регулирования
- •Резюме:
- •§ 3.3.Особенности построения и функционирования административного управления
- •§ 3.3.1.Административные связи и их характеристики
- •§ 3.3.2.Недостатки административного управления
- •§ 3.3.3.Принципы организации гармоничной работы рыночного и административного управления экономикой
- •Резюме:
- •Глава 4. Пути и принципы формирования гармоничной экономики.
- •§ 4.1.Основные характеристики гармоничной хозяйственной организации
- •§ 4.1.1.Главные организационные отличия различных политико-экономических формаций.
- •§ 4.1.2.Характерные взаимозависимости макропараметров экономических систем
- •Резюме:
- •§ 4.2.Принципы формирования высокоорганизованных экономических систем
- •§ 4.2.1.Системные факторы организации и их характеристики
- •§ 4.2.2.Системообразующие факторы гармоничной экономики.
- •Резюме:
- •Глава 5. Труд как главная продуктивная сила общества
- •§ 5.1.Труд и его измерение
- •§ 5.1.1.Единицы измерения человеческого труда.
- •§ 5.1.2.Оценка коэффициентов сложности труда.
- •§ 5.1.3.Интенсивность труда и способы её оценки
- •§ 5.1.4.Объём труда.
- •Резюме:
- •§ 5.2.Общественная трудоёмкость изделий (оти)
- •§ 5.2.1.Общественная трудоёмкость изделий как ключевой параметр деятельности предприятий
- •§ 5.2.2.Труд прямой и косвенный, вычисление оти
- •Резюме:
- •§ 5.3.Меновая стоимость и её природа
- •§ 5.3.1.Анализ понятия «стоимость» и факторов, её формирующих
- •§ 5.3.2.Трудовое содержание стоимости.
- •Резюме:
- •Глава 6. Деньги и их трансформация в современных мировых условиях
- •§ 6.1.Деньги и их эволюция § 6.1.1.Что есть деньги?
- •§ 6.1.2.Эволюция денежных форм.
- •§ 6.1.3.Отсутствие объективного содержания денег
- •§ 6.1.4.Деньги бумажные и иные
- •§ 6.1.5.Практика международного денежного обращения
- •§ 6.1.6.Изменение стоимостного номинала денег
- •§ 6.1.7.Общая оценка современного состояния мировой финансовой системы
- •Резюме:
- •§ 6.2.Принципы формирования высокоорганизованной финансовой системы
- •§ 6.2.1.Труд и деньги
- •Резюме:
- •§ 6.3.Формы денег и их роль в становлении высокоэффективного финансового обращения
- •§ 6.3.1.Анализ основных недостатков современной российской финансовой системы
- •§ 6.3.2.Скорость денежного оборота и её воздействие на работу финансовой системы
- •Резюме:
- •§ 6.4.Пути построения надёжно работающей финансовой системы
- •§ 6.4.1.Принципы построения и количественные закономерности высокоэффективной финансовой системы
- •§ 6.4.2.Особенности формирования саморегулируемой финансовой системы
- •§ 6.4.3.Пути внедрения и ожидаемые результаты от работы высокоорганизованной финансовой системы
- •Резюме:
- •§ 6.5.Структура цены и оптимизация её воздействия на экономику
- •§ 6.5.1.Структура цены
- •§ 6.5.2.Особенности воздействия оптимизированной цены на экономику
- •Резюме:
- •Глава 7. Организация хозяйственной деятельности производственных предприятий.
- •§ 7.1.Оплата труда и её воздействие на экономику
- •§ 7.1.1.Анализ существующих форм оплаты труда.
- •§ 7.1.2.Требования к эффективной форме оплаты труда
- •Резюме:
- •§ 7.2.Основные принципы построения продуктивной системы учёта и распределения на предприятиях и организациях
- •§ 7.2.1.Закон распределения людей по их способностям
- •§ 7.2.2.Форма и качества гармоничной оплаты труда
- •Резюме:
- •§ 7.3.Методика оценки труда
- •§ 7.3.1.Общие принципы
- •§ 7.3.2.Параметры, принимаемые во внимание при назначении коэффициентов квалификации подразделений и каждого в них работающего
- •§ 7.3.3.Параметры, характеризующие условия труда
- •§ 7.3.4.Факторы, учитываемые при установлении коэффициентов ответственности
- •§ 7.3.5.Параметры, принимаемые во внимание при экспертной оценке коэффициентов интенсивности труда работающих и коллективов
- •Резюме:
- •§ 7.4.Этапы реорганизации учёта и распределения на конкретных предприятиях
- •§ 7.4.1.Подготовительные мероприятия
- •§ 7.4.2.Первый этап. Переход на новую базу для формирования фонда оплаты труда и его распределение
- •Итоги 1-го этапа реорганизации
- •§ 7.4.3.Второй этап реорганизации. Учёт интенсивности труда работающих и коллективов
- •Итоги 2-го этапа реализации
- •§ 7.4.4.Третий этап. Уточнение коэффициентов сложности труда работающих и подразделений
- •Итоги 3-го этапа реорганизации
- •Подведём итог всему, здесь предлагаемому.
- •Резюме:
- •Глава 8. Организация системы общественного потребления
- •§ 8.1.Коллективные, общественные потребности и особенности их финансирования
- •§ 8.1.1.Налоги, их эволюция и формы
- •§ 8.1.2.Особенности налогов как способа финансирования коллективных и общественных потребностей
- •Резюме:
- •§ 8.2.Пояснительная записка к Налоговому Кодексу Ладземли
- •§ 8.2.1.Ладземля
- •§ 8.2.2.Основные недостатки существующего Налогового Кодекса
- •§ 8.2.3.Принципы, заложенные в налоговую систему Ладземли
- •§ 8.2.4.Комментарии к разработанному Налоговому Кодексу Ладземли
- •Резюме:
- •Глава 9. Административное управление в гармоничной экономике
- •§ 9.1.Особенности построения административного управления
- •§ 9.1.1.Принципы, лежащие в основе реорганизации административного управления
- •§ 9.1.2.Пути совмещения официальных и истинных лидеров общества
- •§ 9.1.3.Демократическая форма правления и её анализ
- •Резюме:
- •§ 9.2.Принципы формирования административного управления гармоничного общества
- •§ 9.2.1.Способы финансирования производственной администрации
- •§ 9.2.2.Организация работы администрации, призванной обеспечивать коллективные и общественные потребности
- •§ 9.2.3.Выборная система в гармонично организованном обществе
- •§ 9.2.4.Фондовые механизмы хозяйствования и особенности их функционирования
- •Резюме:
- •Глава 10. Программа создания гармонично-благополучной территории (Ладземли)
- •§ 10.1.Предмет и методы Программы
- •§ 10.1.1.Пути создания Ладземли
- •§ 10.1.2.Цели и задачи Программы
- •Резюме:
- •§ 10.2.Описание конкретных мероприятий Программы
- •§ 10.2.1.Создание инфраструктуры развития – инновационно-инвестиционого Центра как структуры, предназначенной для аналитического, информационного и административного формирования Ладземли
- •§ 10.2.2.Совершенствование внутреннего финансового обращения Ладземли
- •§ 10.2.3.Реорганизация системы учёта и распределения на предприятиях Ладземли
- •§ 10.2.4.Внедрение собственной налоговой системы Ладземли
- •§ 10.2.5.Реорганизация системы формирования и деятельности административного управления
- •§ 10.2.6.Организация рациональной ценовой политики на территории Ладземли
- •Резюме:
- •§ 10.3.Реализация комплексных планов гармоничного развития Ладземли
- •§ 10.3.1.Вспомогательные мероприятия и их роль
- •§ 10.3.2.Структурирование Ладземли как системы на подсистемы-модули
- •§ 10.3.3.Финансовое обеспечение Программы
- •§ 10.3.4.Трудовые и материально-технические ресурсы
- •§ 10.3.5.Оценка эффективности, социально-экономических и экологических последствий от реализации Программы
- •Резюме:
- •Заключение
- •Система самооценки результатов деятельности коллективов и отдельных работающих (метод мрп)
- •Руководство для пользователей компьютеризованной программы учёта и распределения
- •Интерфейс
- •Операции Добавление работника
- •Редактирование работника
- •Перемещение работника
- •Редактирование подразделений
- •Программа конфигурации
- •Добавление подразделения
- •Изменение подразделения
- •Перемещение подразделений
- •Удаление подразделений
§ 10.3.3.Финансовое обеспечение Программы
По окончании обменов всегда оказывается, что мы заплатили товарами за товар.
Жан Батист Сей
Таким образом, Программа создания Ладземли (первая фаза) рассчитана на 2 года с момента начала проведения и планируется её осуществить в 3 этапа. Финансовые вложения в создание Ладземли определяются размерами и возможностью территории, намеченной к реализации Программы, состоянием её экономики, числом проживающих на ней жителей. На первом этапе, в течение 6 месяцев, предполагается осуществить все нужные подготовительные мероприятия: создать И&И центр; начать восстановление и развитие производств, внедрение системообразующих мероприятий; подготовку решений организационных и финансовых проблем. В течение следующих 6 месяцев будут завершены все организационные и системообразующие мероприятия, подготовлена база для реализации намеченных комплексных планов и проектов. Третий этап намечено осуществить за оставшиеся 12 месяцев. В этот срок предполагается реализовать все 24 комплексных плана становления Ладземли или того их числа, которые будут приняты к реализации. Величина требуемых ресурсов будет уточняться в процессе реализации Программы.
Источником инвестиций могут служить:
Оплата предприятиями предоставленных им кредитов в виде платёжных векселей для формирования оборотных средств. Как пример, полагаем, что объём местного внутреннего продукта (МВП) в начале реформы у выбранной территории равен €40 млн, а через 2 года он увеличится уже до €70 млн Считаем также, что в первые месяцы реформы количество используемых платёжных векселей составит 10% от величины МВП, а к концу её – уже 100%. Векселя будут предоставлены предприятиям без уплаты процентных платежей из условия их ежемесячного погашения в размере 1%, т.е. за 8 с небольшим лет. Это даст в течение 1-го года реформы €2,1 млн и 2-го – еще €6,1 млн И предоставит за это время, таким образом, стабильное финансирование для осуществления Программы в количестве €8,2 млн Причём, получаться эти средства будут практически из ничего, только благодаря применению внутренних денег, стабилизирующих производственный товарооборот.
Амортизационные отчисления предприятий из расчёта примерно 18% от объёма основных средств ежегодно. Такие большие отчисления необходимы, чтобы быстрее перевооружить предприятия Ладземли новейшим оборудованием и технологиями.
Ценные бумаги в виде облигаций и займов Ладземли, районов, местных властей и отдельных предприятий. Этот источник средств начнет успешно функционировать только при достижении первых успехов, т.е. примерно через 6 месяцев.
Целевые сбережения населения и организаций. Данный источник финансовых поступлений также начнёт интенсивно работать только через 6 месяцев, когда у населения проявится доверие к осуществляемой реорганизации и избыточные средства.
Целевые налоговые поступления на осуществление реформы. Предполагается, что этот налог следует вводить только, когда предприятия сумеют его обслуживать, т.е. примерно через 6 месяцев от начала реорганизации.
Целевые средства регионального, городского и государственного бюджетов на проведение реформы. Они требуются только на начальной стадии осуществления Программы как стартовые оборотные средства, выводящие территорию на режим самоокупаемости.
Краткосрочные кредиты, по мере надобности поступающие в Ладземлю от банков, зарубежных кредиторов.
Таким образом, кредитные ресурсы предполагается получать в основном у собственного населения и юридических лиц. Остальное – средства предприятий и госбюджета. При этом амортизационные средства будут накапливаться и расходоваться предприятиями путём использования их кооперации.
Очевидно, что денежная стратегия Программы будет уточняться по мере её проведения.
Из анализа следует, что выгоднее привлекать кредитные ресурсы, чем средства инвесторов. Такая кредитная политика окажется не только финансово оправданной, но и позволит сохранить идеологию производственных отношений на территории Ладземли как гармоничных, в возможно большей степени безэксплуатационных и благополучных, сделать руки развязанными от эгоистических действий инвесторов. В дальнейшем проект становится вполне рентабельным, и избыточные средства могут быть направлены на более глубокое разрешение научных, технических, социальных и экологических проблем.
Одновременно возрастёт уровень жизни населения, будут гармонизироваться производственные отношения, начнут разрешаться все другие проблемы Ладземли. И это будет происходить даже при условии сохраняющейся нестабильности экономики во всех других регионах страны. Очевидно, что такое положение Ладземли не только повысит производительность труда, но и окажется привлекательным для всех других регионов, придаст соответствующий импульс развития им всем. В таком случае появятся дополнительные возможности, которые сделают выделенную в качестве Ладземли территорию ещё более гармоничной и благополучной.