Выводы:

1.При анализе научной литературы, посвящённой проблеме заболеваемости медицинского персонала в РФ, было выявлено, что факторы производства напрямую влияют на уровень заболеваемости медработников.

2.В проведённых нами исследований было выявлено, что у лиц, которые работают в ночные дежурства, язвенная болезнь встречается больше (29,9%), чем у лиц, работающих в дневное

время (7%); у персонала, чья работа связана с длительным нахождением в неподвижном состоянии, больше встречаются заболевания опорно-двигательного аппарата (53%).

3.При анализе результатов анкетирования установлена зависимость состояния здоровья персонала от вредных привычек, а именно, что у курящих работников больше встречаются хронические заболевания (86,6%), чем у некурящих; и у лиц, злоупотребляющих кофе и острой пищей, больше встречаются заболевания пищеварительной системы.

4.При проведённом нами исследовании на базе МУЗ «Медико-санитарная часть «Северсталь» было выявлено, что к группе риска по возникновению хронических заболеваний относятся лица с небольшим стажем работы.

5.На основе полученных результатов исследований для профилактики заболеваемости у медицинских работников были разработаны рекомендации руководителям ЛПУ и непосредственно медицинским работникам.

Предложения:

Для профилактики профессиональной заболеваемости у медицинских работников руководителям ЛПУ необходимо:

1.Организовать своевременное и качественное проведение с работниками инструктажа по охране труда, обеспечить наличие этих инструкций на рабочих местах и соблюдение их требований;

2.В соответствии с указанием Минздрава России от 24.06.1998 г. №2510/5581-98-32 продолжить работу по аттестации рабочих мест по условиям труда;

3.Провести диагностику СПВ у медицинских работников

и психотерапевтическую коррекцию синдрома профессионального выгорания, нуждающемуся медицинскому персоналу клиническими психологами.

4.Принять меры по улучшению санитарно-бытового обеспечения (гардеробные, пункты приёма пищи, душевые, комнаты психологической разгрузки, открытие доступных залов для занятий спортом с обученным обслуживающим персоналом, сауны; выдачи минеральной воды, соков, витаминов).

5.Ежегодное выделение путёвок в санатории нуждающимся сотрудникам.

Со стороны медработников должна проявляться активность в следующих направлениях:

-На своих рабочих местах применять СИЗ;

-Носить удобную обувь на работе в целях профилактики травматизма;

-При обострение хронических заболеваний обращаться к специалистам;

-Придерживаться здорового образа жизни;

В целях профилактики Синдрома профессионального выгорания можно дать следующие рекомендации:

-регулярный отдых;

-регулярные физические упражнения;

-полноценный сон;

-занятия любимым делом;

-создание оптимальной рабочей обстановки;

-активная профессиональная позиция.

Митюкова В.Н.

Совершенствование организации оказания медико-санитарной помощи онкологическим больным (по материалам усть-вымского района республики коми)

Научный руководитель: Ж.Л. Варакина

Актуальность: важной проблемой современного здравоохранения остается решение вопроса о повышении доступности и качества специализированной медицинской помощи населению в условиях ограниченности ресурсного обеспечения. Особую актуальность она приобретает в плане совершенствования онкологической помощи как одной из наиболее затратных, имеющей большую социальную значимость в связи с ростом заболеваемости злокачественными новообразованиями и инвалидизации от них, особенно среди трудоспособного населения.

Цель:разработка мероприятий по оптимизации системы оказания медико-санитарной помощи онкологическим больным в Усть-Вымском районе Республики Коми.