20. Одним из основных преимуществ матричной структуры является?

1. высокая степень гибкости и адаптивности

2. стимулирование профессионализации

3. длинная линия управления

4. профессионализм всех членов организации

21. Какие коллективы называются формальными?

1. образовавшиеся на любом предприятии;

2. образовавшиеся стихийно;

3. созданные руководством;

4. созданные на основе симпатии работников

22. Какую роль в деятельности организации играет человеческий фактор?

1. в зависимости от типа организации

2. практически никакой

3. в зависимости от выстроенной системы

4. решающую роль

23. Конфликт, способствующий улучшению взаимоотношений сотрудников, поиск взаимопонимания и доверия - это:

1. внутриличностный конфликт

2. межличностный конфликт

3. деструктивный конфликт

4. конструктивный конфликт

24. Установите соответствие между подходами в теории организационного поведения и их характеристиками:

1. Когнитивный	a. человеческое поведение понимается как физиологические реакции на стимулы
2. Бихевиористский	b. признание первичности умственной деятельности человека
3. Подход социального научения	c. основывается на подражании, самоконтроле и учета такого параметра личности, как самоэффективность

25. Какой из межличностных методов разрешения конфликтов можно считать наиболее эффективным?

1. метод компромисса;

2. метод принуждения;

3. метод уклонения;

4. метод решения проблемы;

5. метод сглаживания.

Ключ к тесту:

1	b	6	c	11	1-a, 2-b, 3-d;4-c	16	b	21	b
2	b,e	7	a	12	c	17	d	22	d
3	a	8	b	13	d	18	d	23	d
4	a	9	a, в	14	c	19	c	24	1-a;2-b;3-c
5	b	10	1-c;2-b;3-d;4-a	15	a	20	a	25	d

2.4. Методические рекомендации по выполнению контрольных, курсовых работ

Выполнение курсовой работы по дисциплине «Теория менеджмента» для направления «Менеджмент» учебным планом не предусмотрено.

При выполнении контрольной работы необходимо руководствоваться «Методическими рекомендациями по выполнению самостоятельной работы» для студентов, обучающихся по направлению «Менеджмент».

2.5. Методические рекомендации по выполнению выпускных квалификационных работ

Выпускная квалификационная работа по данной дисциплине не предусмотрена.

132