5.2. Рекомендована тематика індивідуальних науково-дослідних завдань

1. Демографічний чинник у системі розбудови інноваційного суспільства.

2. Маркетингові дослідження регіонального ринку праці.

3. Напрями вдосконалення державної політики зайнятості в Україні.

4. Стратегія інноваційного розвитку держави та її вплив на трудові ресурси.

5. Шляхи створення нових робочих місць в регіоні.

6. Державна підтримка самозайнятості населення.

7. Розвиток малого бізнесу як засіб розв’язання проблем зайнятості.

8. Шляхи вирішення проблем зайнятості молоді в регіоні.

9. Політика держави щодо зайнятості населення та її ефективність.

10. Удосконалення інфраструктури ринку праці України.

11. Інтеграція України у міжнародний ринок праці.

12. Дискримінація на ринку праці та шляхи її подолання.

13. Рівень життя: стан і проблеми в Україні.

14. Ефективність використання трудових ресурсів в аграрному секторі економіки України.

15. Зайнятість і безробіття в Україні: аналіз стану і перспективи.

16. Напрямки підвищення якості робочої сили.

17. Державне управління охороною праці в Україні.

18. Удосконалення механізму соціального захисту економічно активного населення.

19. Удосконалення механізму функціонування соціально-трудових відносин в Україні.

20. Розвиток соціального партнерства на ринку праці.

21. Роль профспілок в системі соціального партнерства.

22. Роль спілок роботодавців у системі соціального партнерства.

23. Роль держави у системі соціального партнерства.

24. Управління продуктивністю праці на підприємстві.

25. Напрямки вдосконалення системи оплати праці на підприємстві.

26. Державне та колективно-договірне регулювання оплати праці в Україні.

27. Управління якістю продукції в аспекті продуктивності праці.

6. Підсумковий контроль

6.1 Питання до іспиту з дисципліни „Економіка праці і соціально-трудові відносини”

1. Розкрийте сутність економіки праці як науки та її завдань.

2. Дайте визначення категорії «трудові ресурси», опишіть їх структуру.

3. Розкрийте сутність і опишіть склад економічно-активного і економічно неактивного населення.

4. Розкрийте сутність поняття «трудовий потенціал» суспільства.

5. Розкрийте сутність продуктивності праці. Охарактеризуйте чинники, що на неї впливають.

6. Наведіть характеристику показників продуктивності праці.

7. Розкрийте сутність методів вимірювання продуктивності праці.

8. Дайте визначення ринку праці. Наведіть умови його виникнення, функції даного ринку.

9. Назвіть елементи ринку праці. Вкажіть особливості товару „праця”.

10. Дайте визначення поняттям зайнятості та зайнятого населення.

11. Охарактеризуйте форми і види зайнятості населення.

12. Розкрийте сутність державного регулювання зайнятості населення.

13. Розкрийте сутність безробіття,охарактеризуйте види безробіття.

14. Охарактеризуйте причини та наслідки безробіття.

15. Опишіть показники рівня безробіття. Розкрийте сутність закону Оукена.

16. Визначте цілі та напрями організації праці.

17. Розкрийте сутність поділу праці. Охарактеризуйте види поділу праці на підприємстві.

18. Розкрийте сутність умов праці, зазначте, як вони впливають на працездатність робітників.

19. Розкрийте сутність робочого часу, наведіть його склад і структуру.

20. Охарактеризуйте регламентовані і нерегламентовані простої і перерви, причини виникнення.

21. Охарактеризуйте методи вивчення витрат робочого часу.

22. Охарактеризуйте види норм праці.

23. Наведіть структуру норми часу, визначте штучно-калькуляційний час в загальному вигляді.

24. Розкрийте сутність заробітної плати, її функцій та принципів встановлення.

25. Розкрийте сутність погодинної форми заробітної плати, її видів.

26. Розкрийте сутність відрядної форми заробітної плати. Охарактеризуйте особливості прямої і непрямої відрядних систем оплати праці.

27. Визначте особливості відрядно-преміальної та відрядно-прогресивної систем заробітної плати.

28. Визначте особливість акордної системи заробітної плати, наведіть сфери її застосування.

29. Розкрийте сутність тарифної системи організації оплати праці.

30. Розкрийте сутність безтарифної моделі оплати праці.

31. Розкрийте сутність державного регулювання оплати праці. Охарактеризуйте поняття мінімальної заробітної плати, порядок її встановлення.

32. Охарактеризуйте види доходів і витрат населення, наведіть показники розподілу доходів.

33. Дайте визначення рівню життя населення, охарактеризуйте індекс вартості життя.

34. Розкрийте сутність і значення соціального партнерства.

35. Визначте суб’єктів соціально-трудових відносин.

36. Охарактеризуйте типи соціально-трудових відносин.

37. Розкрийте сутність моніторингу соціально-трудової сфери і його концептуальних положень.

38. Охарактеризуйте діяльність Міжнародної організації праці, розкрийте сутність її завдань та основних напрямів діяльності.