- •Issn 1813-9736 © вестник тюменского нефтегазового университета
- •Т. М. Кононова
- •2005 Г. В ряде вузов и ссузов Тюмени, областной научной библиотеке, областной думе. Результаты показали следующее: «материальное
- •2005 Года следующим образом ранжирует приоритеты ценностей: комфорт и благополучие для семьи – первое место. Жизненный успех
- •XX века – начало XXI века – постиндустриальная цивилизация. Два типа личности: дискриминационный и эгалитарный тип личности,
- •Г. Р. Хамзина
- •3) Дихотомией «центр-провинция» целесообразно пользоваться для анализа имеющихся различий в менталитете, структуре
- •Е. Н. Яркова
- •Категориальный каркас культурологии предпринимательства.
- •Культура предпринимательства в истории культурологической мысли.
- •1145-1270 Млн. Т.У.Т., внешний спрос возрастет до 855 млн. Т.У.Т, нефти – до 309 млн. Т, газа – 245 млрд. М3. Естественно, данные внешние
- •Вид ресурса Использование Ущерб
- •К. Г. Барбакова
- •М. Л. Белоножко, в. Е. Генин
- •Л. Б. Осипова
- •М. Н. Скипин
- •Тарасевич в. И.
- •И. Ю. Фомичев
- •В. В. Шалин
- •К. С. Керимов
- •1997–1999 Гг., напряженность в отношениях между аборигенным и иноэтническим населением Ханты-Мансийского автономного округа
- •В. Н. Шаговой
- •4) Переселение на другое место жительства; 5) замена документов; 6) изменение внешности; 7) изменение места работы (службы) или
- •1) За счет получения компенсации от преступника; 2) добившись соответствующего решения в ходе гражданского процесса против пра-
- •11 Упк рф уместно включить п. 5 следующего содержания: «жертвы преступлений, оказавшиеся в трудной жизненной ситуации в связи
- •Г. А. Щербаков
- •XXIII этапа исследования. Тогда в опросе приняли участие 112 респондентов, из них 45,5% составили мужчины и 54,5% – женщины. В
- •Т. Д. Косинцева
- •32% И 45% соответственно [3].
- •Л. Л. Мехришвили
- •И. В. Рябов
- •1923-1924 Гг. На текстильной фабрике в Филадельфии Мэйо изучал причины высокой текучести кадров в прядильном цехе. Дело в том,
- •О. В. Устинова, а. В. Колмакова
- •2000 Году – 30%, 2001 год – 27, 3%, 2002 год – 24,2%, 2003 год – 20,3%, 2004 год – 17,8%, 2005 г. – 15%.
- •Н. Г. Хайруллина
- •11,5%), А также на сбор и переработку ягод, грибов, орехов и других дикоросов (24,4 и 30,6%). У ненцев: рыболовство (20,0%), охотничий
- •22,5 До 24,4% одобривших), занимая в иерархии ценностей респондентов хмао последнюю десятую позицию. По мнению автора, это
- •Л. П. Вэлло
- •В. А. Гарабажий
- •С. Б. Коржова
- •З. С. Рябчикова, н. Г. Хайруллина
- •35,0% Ханты и манси округа владели языком свободно, разговаривали и писали, 19,0% – разговаривали и писали, 26,0% – только разго-
- •Г. П. Худякова
- •Редакционная коллегия
2005 Г. В ряде вузов и ссузов Тюмени, областной научной библиотеке, областной думе. Результаты показали следующее: «материальное
благополучие» как ценность у молодежи 60-х годов – на четвертом месте, у молодежи 90-х годов – на первом месте, 2002 г. – на послед-
нем месте, а в исследовании, результаты которого представлены в диссертации – на четвертом месте. На первом, втором, третьем местах
у молодежи 2005 г. стоят, соответственно, счастье, семья, любовь, а у молодежи 50-60-х годов, соответственно, моральные нормы, ответс-
твенность, высокая нравственность. Семья у молодежи 60-х годов стоит на седьмом месте, у молодежи 90-х годов – на пятом месте.
По результатам исторического сравнительного анализа практики становления и развития социальных процессов можно сделать
следующие выводы. За 15 лет новой социально-экономической политики в стране молодежь изменила свое отношение к приоритетам:
если у молодежи 1991 года на первом месте стояли честность, ответственность, то по результатам опроса 2002 года – «широта взглядов»,
«творческое воображение», «честолюбие», «одаренность», по результатам авторского исследования – эксперты – молодежь 1960-х го-
дов –1980-х годов выбирают: трудолюбие – первое место, ответственность – второе место, гражданственность – третье место; молодежь
2005 Года следующим образом ранжирует приоритеты ценностей: комфорт и благополучие для семьи – первое место. Жизненный успех
– второе место. Карьера – третье место. Ответы на все вопросы, заданные респондентам, свидетельствуют о большей заинтересованности
девушек в реализации социально значимых и личностно значимых проблем, связанных с перспективами их профессиональной и творчес-
кой деятельности. Возможно, это обусловлено более ранним взрослением девушек, с одной стороны, а с другой – природно и социально
детерминированным чувством гражданской ответственности. Таким образом, результаты проведенного исследования подтвердили, что в
современном российском обществе до сих пор доминирует традиция гендерного неравенства, которая обуславливает различную степень
включенности женщин и мужчин в структуры власти, в систему управления на первых, вторых и третьих ролях, связанных с принятием
решений, с выбором и определением направленности деятельности, с разработкой технологий управления и т.д. Эта традиция, как по-
казали результаты теоретических и прикладных социологических исследований, обуславливает процессы формирования ценностных
приоритетов личности, уровень ее социальной, политической, нравственной, творческой, художественной, профессиональной, поведен-
ческой и др. культуры, формируя тем самым определенную среду, средства, методы, субъектов и целеполагание социализации. При этом
следует подчеркнуть, что изучение общественного мнения респондентов в определенной мере продемонстрировало большую социаль-
ную направленность юношей, чем мужчин-экспертов. Результаты примененных качественных методов (нарративное интервью) выявили
приоритетную роль женщин-педагогов, матери, бабушки в семье при формировании нравственных, гражданских, творческих качеств
личности, что было показано в диссертации. В социуме России недостаточно выявлена и определена фемининная роль в различных
социально-экономических, социокультурных и социально-политических структурах, прежде всего на руководящих позициях, во многом
определяющих набор важнейших ценностей и их реализацию при формировании личности нового типа, необходимой для современного
функционирования и перспективного развития российского общества.
На основе проведенных теоретических и прикладных исследований разработаны концептуальные принципы и механизмы фор-
мирования личности ХХI века. Основой концептуальных принципов является теоретико-методологическое обоснование целевой направ-
ленности процесса формирования личности ХХI века, которое позволило раскрыть систему личностных качеств, объединенных основ-
ными сущностными характеристиками: Профессионализм (знание, образованность, стремление к совершенствованию, мобильность,
инициативность, работоспособность, высокие деловые качества и др). Творческий интеллект (креативность, способность к интеракци-
онизму, эвристичность мышления, способность и стремление к преобразованиям, высокая информированность, осознание целостности
и всеобщности основных принципов общемирового развития и др.). Нравственная зрелость (честность, правдивость, порядочность,
интеллигентность, обязательность, единство слова и дела, ответственность, патриотизм, интернационализм, толерантность, уважение к
людям, жертвенность и др.).
Характеризуя субъекты и сферы воздействия на процесс формирования личности, необходимо сделать акцент, прежде всего, на
роли властных структур: законодательных и исполнительных органах, определяющих системах воспитания и образования (семья, учебно-
образовательные учреждения), средствах массовой информации, конфессиональных организациях, литературе, искусстве и др.
В качестве объектов представлены следующие структуры: социально-демографическая (дети, молодежь, взрослые); социаль-
но-профессиональная (педагоги, воспитатели, работники различных организаций, деятели культуры и искусства; работники силовых
14
учреждений, чиновники, деятели общественных организаций, социально-национальных организаций и др.); социально-пространствен-
ная (жители городов, регионов и т.д.); социально-конфессиональная (служители конфессиональных организаций). Следует подчеркнуть
существенную роль гендерного подхода в процессе формирования личности с приоритетом социально-ролевых функций женщин на
разных этапах и в разных сферах становления личности.
Основными механизмами формирования личности можно рассматривать законотворчество, законодательство, нормотворчество,
образование и самообразование, воспитание и самовоспитание, взаимодействие маскулинного и фемининного воздействия, включение
в социально-значимую деятельность и т.д. Разработанная социологическая концепция формирования личности ХХI века с учетом ген-
дерного подхода позволила диссертанту представить общую схему динамики социологической типологизации личности на различных
цивилизационных этапах исторического развития. В основном в научных источниках существует типологизация, представленная пси-
хологами и социальными психологами по таким характеристикам, как темперамент, особенности психики и способности. На мой взгляд,
особенно важен подход, базирующийся на принципах взаимодействия, деятельности и поведения личности, что и является сущностью
социологической типологизации личности. Необходимо подчеркнуть, что за основу в данной типологизации взят не только характер
деятельности, поведения, межличностных отношений и взаимодействий, но и гендерный, а также социально-исторический подход.
Можно охарактеризовать все периоды цивилизаций в соответствии с теорией Джамбаттиста Вико, делящего историю человечества на
эпоху героев, эпоху богов и эпоху человека.
Не соглашаясь в целом с данной периодизацией, используя терминологию Дж. Вико, можно представить следующую структуру
эволюционного развития общества: Становление цивилизации. 2-е тысячелетие до н.э. – VI век до н.э. – «эпоха богов», когда на-
блюдается полная зависимость человека от природных процессов, друг от друга, абсолютная вера и обожествление сил природы. Тип
личности – зависимый, при фактическом гендерном равноправии. Первый этап развития цивилизации. Середина 1-го тысячелетия до
н.э. – XII век н.э. – «эпоха героев». Появляются дихотомические типы личности: деспотический тип личности и конформистский на фоне
гендерного неравенства. Второй этап развития цивилизации. XIII-XVI вв. н.э. – «эпоха человека». Появляются креативный (творчес-
кий) и конфессионально ориентированный типы личности. Гендерное равенство в неравенстве. Вышеназванные три этапа объединяются
принципом доминирования определенного типа производства как единая доиндустриальная цивилизация. Третий этап развития циви-
лизации: середина XV века – 40-е годы XX века – индустриальная цивилизация, она сопровождается ростом гендерного неравенства.
Выделяется три типа личности: меркантильный или эгоистический, вся деятельность которого определяется выгодой и личными инте-
ресами, альтруистический с ориентацией на деятельность, основанную на нравственных принципах, и шовинистический тип личности,
деятельность которого базируется на принципе неравенства при взаимодействии. Четвертый этап развития цивилизации. 50-е годы