7.85.Порядок оплаты первых 5-ти дней временной нетрудоспособно­сти вследствие заболевания... За счет средств предприятия, уч­реждения...

В соответствии с "Порядком оплаты первых 5-ти дней временной не­трудоспособности вследствие заболевания или травмы, не связанной снесчастным случаем на производстве...", утвержденного постановлени­ем Кабинета Министров Украины от 6 мая 2001 года № 439 первые 5дней нетрудоспособности оплачиваются за счет средств предприятия, уч­реждения, организации или физического лица, которое использует труд наемных работников.

Оплата дней временной нетрудоспособности застрахованному лицу производится по основному месту работы в форме материального обеспе­чения, которое полностью или частично компенсирует потерю заработ­ной платы за рабочие дни (часы) согласно графику работы, которые при­ходятся на дни временной нетрудоспособности.

Основанием для оплаты дней временной нетрудоспособности являет­ся выданный в установленном порядке лист нетрудоспособности.

Дни временной нетрудоспособности застрахованному лицу не опла­чиваются :

-в случае получения застрахованным лицом травмы или заболевания при совершении им преступления;

-в случае умышленного причинения вреда своему здоровью с целью уклонения от работы или других обязанностей или симуляции болезни;

-за время нахождения под арестом и проведения судебно-медицинской экспертизы;

-за время принудительного лечения, назначенного по постановлению суда;

-в случае временной нетрудоспособности в связи с заболеванием или травмой, которые произошли вследствие алкогольного, наркотическо­го, токсического опьянения или связанных с ним действий;

-за период нахождения застрахованного в отпуске без сохранения за­работной платы, творческом отпуске, дополнительном отпуске в связи с учебой.

81

Расходы, связанные с оплатой дней временной нетрудоспособности наемных работников, относятся согласно подпункту 5.6.2 статьи 5 Зако­на Украины "О налогообложении прибыли предприятий" на валовыерасходы, а для бюджетных учреждений и организаций - на их расходы по коду экономической классификации 1113 "Выплаты по временной нетру­доспособности".

8. Основные правила электробезопасности. 8.86.Электрический ток, единицы измерения тока, напряжения, мощ­ности, частоты.

Электрический ток - это понятие, определяющее всю совокупность явлений связанных с существованием, движением и взаимодействием элек­трических зарядов.

Единицы измерения электрического тока:

-напряжение - это физическая величина, характеризующая работу элек­трического поля по перемещению электрического заряда и равное отно­шение работы электрического поля величине перемещаемого заряда. Из­меряется в вольтах (В);

-сила тока - это физическая величина, характеризующая скорость пе­ремещения электрического заряда в проводнике и равное отношению ве­личины заряда к промежутку времени за которое происходит перемеще­ние заряда. Измеряется в амперах (А);

-мощность - это физическая величина равная отношению работы элек­трического поля к промежутку времени, за которое совершена данная работа. Измеряется в ваттах (Вт);

-сопротивление - это физическая величина, характеризующая свой­ства проводников, зависит от материалов и геометрических размеров про­водника. Измеряется в омах (Ом);

-частота - это физическая величина, которая определяет количество колебаний за единицу времени. Применяется только для переменного тока. Измеряется в герцах(Гц).