Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Скачиваний:
2363
Добавлен:
21.02.2016
Размер:
3.83 Mб
Скачать

4.Права должностных лиц предприятия в системе

УПРАВЛЕНИЯ ОХРАНОЙ ТРУДА-Все должностные лица предприятия, перечисленные в разделе 2 насто­ящего Положения ИМЕЮТ ПРАВО:

  • вносить мотивированные предложения по организации исполнения пра­вовых, организационно-технических, санитарно-гигиенических, социально-экономических и лечебно-профилактических мероприятий, направленных на предотвращение несчастных случаев, профессиональных заболеваний и аварий в процессе труда работников предприятия, учебного заведения;

  • в пределах своей компетенции, предусмотренной разделом 3 настоя-

195

щего Положения, Должностной инструкцией, приостанавливать работу отдельного оборудования в случае нарушения технологического процес­са при его эксплуатации, отстранять от работы лиц грубо нарушающих требования нормативных актов по охране труда, норм и правил по обес­печению электро-, газо-, пожаробезопасное™ о чем незамедлительно док­ладывать руководителю предприятия, учебного заведения;

- ходатайствовать перед руководителем предприятия (учебного заведения) о поощрении работников (учащихся и студентов) за инициативу и добросове­ стное отношение к работе по охране труда, а также о привлечении к админис­ тративной ответственности лиц, нарушающих требования нормативных ак­ тов по охране труда, норм и правил по электро-, газо-, пожаробезопасности.

5.0Тветственность должностных лиц предприя­тия в системе управления охраной труда.

Все должностные лица предприятия (учебного заведения), перечислен­ные в разделе 2 настоящего Положения несут ПЕРСОНАЛЬНУЮ ОТ­ВЕТСТВЕННОСТЬ за:

  • несоответствие принятых ими решений требованиям действующих в Украине законодательных и нормативных актов по охране труда;

  • неисполнение своих обязанностей, предусмотренных разделом 3 на­стоящего Положения, Должностными инструкциями;

  • недостоверность информации, представляемой руководителю пред­приятия, о положении дел в системе управления охраной труда на пору­ченном участке;

  • низкое качество ведения планирующей, учетно-отчетной документа­ции, предусмотренной системой управления охраной труда, несоответ­ствие имеющихся данных фактическому положению дел.

Примечание: ** - детально обязанности указанных должностных лиц в системе управления охраной труда излагаются в их Должностных инструкциях, Положениях о службах и т.п.

Руководитель службы охраны

трУДа- ( )

(наименование предприятия, (подпись) ( Ф., И., О. ) учебного заведения)

СОГЛАСОВАНО:

-председатель профкома- ( )

(подпись) ( Ф, И, О. )

-юрисконсульт предприятия -( )

(учебного заведения) (подпись) (Ф., И.,0. )

196

(наименование министерства, ведомства которому подчинено предприятие)

(наименование предприятия, учреждения, организации, учебного заведения)

ПРИКАЗ = МАКЕТ =

" " 200г. №

гор.

Об утверждении Положения о службе

охраны труда

(наименование предприятия, учреждения, организации учебного заведения)

Во исполнение требований ст. 13 Закона Украины "Об охране труда", пункта 1.2 «Типового положения о службе охраны труда» утвержденно­го приказом Государственного комитета Украины по надзору за охраной труда от 15 ноября 2004 г. № 255

ПРИКАЗЫВАЮ:

1 .Положение о службе охраны труда (наименование предприятия, учреж­дения, организаиии, учебного заведения) УТВЕРДИТЬ (прилагается).

2.Руководителю службы охраны труда предприятия (учреждения, орга­низаиии. учебного заведения) в своей повседневной деятельности строго ру­ководствоваться Законом Украины "Об охране труда", другими законо­дательными и нормативно-правовыми актами по охране труда, утверж­денным Положением о службе охраны труда предприятия (учреждения, организации, учебного заведения), Должностной инструкцией.

3.Руководителям структурных подразделений предприятия (учрежде­ния, организаиии. учебного заведения) взаимоотношения со службой охраны труда строить на основе утвержденного Положения о службе охраны тру­да предприятия (учреждения, организации, учебного заведения) и возложен­ных на службу обязанностей.

4. Контроль за выполнением настоящего приказа оставляю за собой.

5.Настоящий приказ и утвержденное им Положение о службе охраны труда предприятия (учреждения, организации, учебного заведения) довести до

197

должностных лиц предприятия (учреждения, организаиии. учебного заведения) в полном объеме.

РУКОВОДИТЕЛЬ ПРЕДПРИЯТИЯ - ( )

(учреждения, организаиии. уч заведения) (подпись) ( Ф.. И., О. )

СОГЛАСОВАНО:

-юрисконсульт предприятия- ( )

(учреждения, организаиии. уч заведения) (подпись) ( Ф., И., О. )

УТВЕРЖДЕНО

приказом

(наименование организации) от" "200г. №.

ПОЛОЖЕНИЕ

о службе охраны труда

(наименование предприятия, учреждения, организации, учебного заведения)

= МАКЕТ =1.ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ.

1.1. В соответствии с Законом Украины "Об охране труда" служба охраны труда (наименование предприятия, учреждения, организаиии. учебного заведения) предназначена для организации выполнения правовых, орга­низационно-технических, санитарно-гигиенических, социально-экономи­ческих и лечебно-профилактических мероприятий, направленных на пре­дотвращение несчастных случаев, профессиональных заболеваний и ава­рий в процессе труда.

1.2.Служба охраны труда подчиняется непосредственно директору предприятия (руководителю учреждения, организаиии. учебного заведениях

1.3.Количественный состав службы охраны труда предприятия (учреж­ дения, организации, учебного заведения), в соответствии с требованиями при­ каза Госкомнадзорохрантруда Украины отЗ августа 1993 г. № 73 со­ ставляетчел, в том числе: руководитель службы - 1 чел., специалис­ ты - чел.

1.3.Руководитель и специалисты службы охраны труда предприятия (учреждения, организаиии. учебного заведения) по своим должностям и зара­ботной плате приравниваются к руководителям и специалистам основ­ных производственно-технических служб.

1 АОбучение и проверка знаний по вопросам охраны труда работни-

198

ков службы охраны труда проводится в установленном законодательством порядке во время принятия на работу и периодически один раз в три года.

1.5.Работники службы охраны труда предприятия (учреждения, органи-тд^ц», учебного заведения) в своей деятельности руководствуются законо­дательством Украины, нормативно-правовыми актами по охране труда, коллективным договором и актами по охране труда, действующими впределах предприятия (учреждения, организаиии. учебного заведения), своими должностными инструкциями.

Соседние файлы в папке Охрана труда