Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
999-Б / Практические пособия по налогам / Путеводитель по налогам_ Энциклопедия спорных ситуаций по ЕСН и пенсионным взносам (до 2010 года).rtf
Скачиваний:
19
Добавлен:
29.03.2016
Размер:
2.51 Mб
Скачать

1. Есн и пенсионные взносы

1.1. В каком размере можно зачесть пособие, которое выплачено работникам, занятым одновременно в двух видах деятельности - облагаемом ЕНВД и облагаемом по ОСН (п. 2 ст. 243 НК РФ)? >>>

1.2. Можно ли зачесть пособие, выплаченное генеральному директору, который является единственным учредителем организации (п. 2 ст. 243 НК РФ)? >>>

1.1. В каком размере можно зачесть пособие, которое выплачено работникам, занятым одновременно в двух видах деятельности - облагаемом енвд и облагаемом по осн (п. 2 ст. 243 нк рф)?

Согласно п. 2 ст. 243 НК РФ сумму ЕСН, подлежащую уплате в ФСС РФ, налогоплательщик уменьшает на сумму произведенных им самостоятельно расходов на цели государственного социального страхования, предусмотренных законодательством РФ. При этом НК РФ не разъясняет, как учитывать для целей обложения ЕСН суммы пособий женщинам, вставшим на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности, которые выплачены работникам, занятым одновременно в двух видах деятельности - облагаемом ЕНВД и облагаемом по ОСН.

Официальная позиция заключается в том, что единовременные пособия женщинам, вставшим на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности, учитываются при исчислении ЕСН в полной сумме. Аналогичное мнение выражено и в работе автора.

Судебной практики нет.

Подробнее см. документы

Письмо Минфина России от 09.06.2005 N 03-05-02-04/120

Финансовое ведомство разъясняет, что налогоплательщики, которые осуществляют расходы на цели государственного социального страхования в отношении работников, занятых в течение отчетных (налогового) периодов на выполнении работ по двум видам деятельности (как облагаемому, так и не облагаемому ЕНВД), вправе учесть суммы пособия женщинам, вставшим на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности, при исчислении ЕСН в полном размере.

Аналогичные выводы содержит:

Консультация эксперта, 2006

1.2. Можно ли зачесть пособие, выплаченное генеральному директору, который является единственным учредителем организации (п. 2 ст. 243 нк рф)?

В соответствии с п. 2 ст. 243 НК РФ сумма ЕСН, уплачиваемая в ФСС РФ, уменьшается на расходы, понесенные налогоплательщиком на цели государственного социального страхования. ФСС РФ может не принимать к зачету расходы на обязательное социальное страхование, произведенные с нарушением законодательства РФ (п. 3 ст. 11 Федерального закона от 16.07.1999 N 165-ФЗ "Об основах обязательного социального страхования"), а также расходы, которые не подтверждены документально (п. 18 Постановления Правительства РФ от 12.02.1994 N 101 "О Фонде социального страхования Российской Федерации").

Положения гл. 43 ТК РФ регулируют труд руководителя организации и в соответствии со ст. 273 ТК РФ распространяются на руководителей организаций независимо от их организационно-правовых форм и форм собственности, за исключением случая, когда руководитель является единственным участником (учредителем), членом организации, собственником ее имущества.

В силу ст. 16 ТК РФ отношения, которые возникли в результате назначения на должность, являются трудовыми.

Официальная позиция выражена в Письме ФСС РФ, в котором разъясняется, что если отношения между организацией и ее руководителем, являющимся единственным учредителем, оформлены трудовым договором, то руководитель имеет право на получение пособий в связи с материнством. Подобное мнение выражено и в консультации эксперта.

Есть решения судов, в которых указано, что руководитель, являющийся единственным учредителем общества, имеет право на единовременное пособие при постановке на учет в ранние сроки беременности. Поэтому отказ в зачете неправомерен.

Подробнее см. документы

Письмо ФСС РФ от 21.12.2009 N 02-09/07-2598П

Разъясняется, что если отношения между организацией и ее руководителем, который является единственным учредителем, оформлены трудовым договором, то такой руководитель относится к числу лиц, подлежащих обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством. Соответственно, он имеет право на получение пособий в связи с материнством.

Аналогичные выводы содержит:

Консультация эксперта, 2010

Постановление ФАС Западно - Сибирского округа от 28.05.2010 по делу N А45-21171/2009

Суд отклонил довод ФСС РФ, согласно которому единственный учредитель общества при назначении себя на должность директора не подлежит обязательному государственному страхованию. Он также указал, что отношения, возникшие в результате назначения на должность, являются трудовыми (ст. 16 ТК РФ). Поэтому такой руководитель имеет право на единовременное пособие при постановке на учет в ранние сроки беременности.

Аналогичные выводы содержит:

Постановление ФАС Волго-Вятского округа от 30.10.2008 по делу N А11-1435/2008-К2-21/81

Постановление ФАС Дальневосточного округа от 08.08.2008 N Ф03-А51/08-2/3135 по делу N А51-1567/200820-39

Постановление ФАС Западно-Сибирского округа от 17.11.2009 по делу N А27-6000/2009

Постановление ФАС Западно-Сибирского округа от 05.12.2007 N Ф04-8301/2007(40653-А45-25) по делу N А45-728/07-11/36 (Определением ВАС РФ от 30.04.2008 N 3547/08 отказано в передаче данного дела в Президиум ВАС РФ)

Постановление ФАС Западно-Сибирского округа от 10.11.2008 N Ф04-4991/2008(15688-А45-25) по делу N А45-14587/2007-49/232

Постановление ФАС Западно-Сибирского округа от 22.10.2007 N Ф04-7333/2007(39430-А45-25) по делу N А45-3192/2007-31/84

Постановление ФАС Северо-Кавказского округа от 27.02.2009 по делу N А32-5056/2008-13/90

Постановление ФАС Уральского округа от 05.12.2007 N Ф09-10084/07-С1 по делу N А76-5621/07

СОЦИАЛЬНОЕ ПОСОБИЕ НА ПОГРЕБЕНИЕ

Соседние файлы в папке Практические пособия по налогам