Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
999-Б / Практические пособия по налогам / Путеводитель по налогам_ Энциклопедия спорных ситуаций по ЕСН и пенсионным взносам (до 2010 года).rtf
Скачиваний:
19
Добавлен:
29.03.2016
Размер:
2.51 Mб
Скачать

1. Есн и пенсионные взносы

1.1. Облагается ли ЕСН и пенсионными взносами сумма доплаты до фактического заработка в части, превышающей максимальный размер пособия по беременности и родам (пп. 1 п. 1 ст. 238 НК РФ)? >>>

1.2. В каком размере можно зачесть сумму пособия по беременности и родам, выплаченную в отношении работников, занятых одновременно в двух видах деятельности - облагаемой и не облагаемой ЕНВД (п. 2 ст. 243 НК РФ)? >>>

1.3. Влечет ли неправильное оформление листка нетрудоспособности отказ в зачете суммы выплаченного пособия по беременности и родам (п. 2 ст. 243 НК РФ)? >>>

1.4. Можно ли зачесть пособие по беременности и родам, если листок нетрудоспособности выдан по истечении 30 недель беременности (п. 48 Порядка выдачи медицинскими организациями листков нетрудоспособности, утвержденного Приказом Минздравсоцразвития России от 01.08.2007 N 514, п. 2 ст. 243 НК РФ)? >>>

1.5. Влечет ли принятие сотрудницы на работу незадолго до отпуска по беременности и родам отказ в зачете суммы выплаченного пособия (п. 2 ст. 243 НК РФ)? >>>

1.6. Влечет ли перевод на высокооплачиваемую должность незадолго до отпуска по беременности и родам отказ в зачете суммы выплаченного пособия (п. 2 ст. 243 НК РФ)? >>>

1.7. Влечет ли повышение заработной платы (выплата премии) незадолго до отпуска по беременности и родам отказ в зачете суммы выплаченного пособия (п. 2 ст. 243 НК РФ)? >>>

1.8. Можно ли зачесть пособие, выплаченное из заемных средств (п. 2 ст. 243 НК РФ)? >>>

1.9. Можно ли зачесть пособие, если после ухода сотрудницы в отпуск по беременности и родам должность оставалась вакантной (п. 2 ст. 243 НК РФ)? >>>

1.10. Можно ли зачесть пособие, выплаченное генеральному директору, который является единственным учредителем организации (п. 2 ст. 243 НК РФ)? >>>

1.11. Можно ли зачесть пособие по беременности и родам в размере 100 процентов среднего заработка, превышающего 23 400 руб., в период с 23.09.2007 по 27.11.2007 (п. 2 ст. 243 НК РФ)? >>>

1.12. На какой момент нужно исчислять страховой стаж при определении размера пособия по беременности и родам (п. 2 ст. 243 НК РФ)? >>>

1.1. Облагается ли есн и пенсионными взносами сумма доплаты до фактического заработка в части, превышающей максимальный размер пособия по беременности и родам (пп. 1 п. 1 ст. 238 нк рф)?

Пособие по беременности и родам выплачивается застрахованной женщине в размере 100 процентов среднего заработка (ст. 11 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обеспечении пособиями по временной нетрудоспособности, по беременности и родам граждан, подлежащих обязательному социальному страхованию"). При этом оно не может превышать максимальный размер пособия по беременности и родам, который устанавливается ежегодно.

Согласно ст. 238 НК РФ пособие по беременности и родам не облагается ЕСН. В то же время НК РФ не содержит разъяснений по вопросу, облагается ли ЕСН сумма доплаты до фактического заработка в части, превышающей максимальный размер пособия по беременности и родам.

По данному вопросу есть две точки зрения.

Официальная позиция Минфина России заключается в том, что на сумму такой доплаты должны быть начислены ЕСН и пенсионные взносы. Есть примеры судебных решений, подтверждающих такой подход. Аналогичного мнения придерживаются и авторы.

Иной подход отражен в Письме УМНС России по г. Москве, согласно которому доплата до среднего заработка не признается объектом обложения ЕСН и пенсионными взносами.

Подробнее см. документы

Позиция 1. Доплата облагается ЕСН и пенсионными взносами

Письмо Минфина России от 24.12.2008 N 03-03-06/1/720

Финансовое ведомство указало, что доплата сотруднику до фактического заработка, превышающая установленный максимальный размер пособия по беременности и родам, относится к расходам и облагается ЕСН.

Аналогичные выводы содержит:

Письмо Минфина России от 08.08.2007 N 03-04-05-01/287

Письмо Минфина России от 16.02.2005 N 03-05-02-04/26

Статья: Пособия лицам, имеющим детей: размеры и порядок выплаты (Карпович Л.В.) ("Актуальные вопросы бухгалтерского учета и налогообложения", 2006, N 8)

Письмо Минфина России от 29.03.2007 N 03-04-06-02/47

Финансовое ведомство разъясняет, что доплата до фактического заработка, превышающая размер пособия по беременности и родам, выплачиваемого из ФСС РФ, производится организацией за счет собственных средств и не рассматривается как государственное пособие. Соответственно, суммы данной доплаты облагаются ЕСН в общеустановленном порядке.

Письмо Минфина России от 18.09.2008 N 03-11-04/2/141

Финансовое ведомство разъясняет, что доплата до фактического заработка производится организацией за счет собственных средств и не рассматривается как государственное пособие. Поэтому данные суммы облагаются пенсионными взносами.

Аналогичные выводы содержит:

Письмо Минфина России от 04.06.2007 N 03-11-04/2/157

Статья: Особый порядок выплат пособий при УСН (Теплова Н.А.) ("Упрощенка", 2008, N 2)

Постановление ФАС Северо-Западного округа от 04.06.2007 по делу N А56-14309/2006

Суд указал, что в силу п. 3 ст. 236 НК РФ налогоплательщику не предоставлено право выбора, по какому налогу (ЕСН или налогу на прибыль) уменьшать налоговую базу на сумму соответствующих выплат. Доплата к пособиям по беременности и родам выплачивалась работникам общества в соответствии с условиями заключенных ими трудовых договоров. Таким образом, данные выплаты облагаются ЕСН.

Статья: Доплата по больничному свыше 16 125 руб. уменьшает прибыль ("Главная книга", 2007, N 8)

По мнению автора, в силу пп. 1 ст. 236, пп. 1 п. 1 ст. 238 НК РФ доплата до фактического заработка облагается ЕСН.

Аналогичные выводы содержит:

Консультация эксперта, 2007

Позиция 2. Доплата не облагается ЕСН и пенсионными взносами

Письмо УМНС России по г. Москве от 05.01.2004 N 28-11/00142

Налоговые органы отмечают, что доплата до среднего заработка, производимая в сумме, превышающей установленный максимальный размер, не будет признаваться объектом обложения ЕСН на основании п. 3 ст. 236 НК РФ, так как данная выплата не уменьшает базу по налогу на прибыль.

1.2. В каком размере можно зачесть сумму пособия по беременности и родам, выплаченную в отношении работников, занятых одновременно в двух видах деятельности - облагаемой и не облагаемой ЕНВД (п. 2 ст. 243 НК РФ)?

Согласно п. 2 ст. 243 НК РФ сумма ЕСН, подлежащая уплате в ФСС РФ, уменьшается на сумму расходов, произведенных налогоплательщиком на цели государственного социального страхования. При этом НК РФ не содержит разъяснений, как учитывать для целей обложения ЕСН суммы пособий по беременности и родам, которые выплачены работникам, занятым одновременно в двух видах деятельности - облагаемой и не облагаемой ЕНВД.

Официальная позиция заключается в том, что расходы, произведенные на выплату пособий по беременности и родам, учитываются при расчете ЕСН в сумме, которая исчислена по удельному весу выручки, полученной от видов деятельности, не переведенных на уплату ЕНВД, в общей сумме выручки. Аналогичный вывод сделан в работе автора.

Судебной практики нет.

Подробнее см. документы

Письмо Минфина России от 09.06.2005 N 03-05-02-04/120

Финансовое ведомство разъясняет, что, если работник одновременно занят в двух видах деятельности - облагаемой и не облагаемой ЕНВД, расходы на выплату пособий по беременности и родам учитываются при расчете ЕСН в сумме, которая исчислена по удельному весу выручки, полученной от видов деятельности, не переведенных на уплату ЕНВД, в общей сумме выручки.

Аналогичные выводы содержит:

Статья: Какой он - налог на прибыль в 2006 году? (Булаев С.В.) ("Предприятия общественного питания: бухгалтерский учет и налогообложение", 2006, N 12)

Соседние файлы в папке Практические пособия по налогам