Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
999-Б / Практические пособия по налогам / Путеводитель по налогам_ Энциклопедия спорных ситуаций по ЕСН и пенсионным взносам (до 2010 года).rtf
Скачиваний:
19
Добавлен:
29.03.2016
Размер:
2.51 Mб
Скачать

1.4. Облагается ли есн возмещение расходов сотрудникам с подвижным (разъездным) характером работ, выплачиваемое после 05.10.2006 (пп. 2 п. 1 ст. 238 нк рф)?

Согласно пп. 2 п. 1 ст. 238 НК РФ не облагаются ЕСН все виды установленных законодательством компенсационных выплат, связанных с выполнением трудовых обязанностей.

Согласно ст. 164 ТК РФ компенсации - это денежные выплаты, установленные в целях возмещения работникам затрат, связанных с исполнением ими трудовых или иных обязанностей.

Федеральным законом от 30.06.2006 N 90-ФЗ в Трудовой кодекс РФ введена ст. 168.1, в которой указано, что работникам, постоянная работа которых осуществляется в пути или имеет разъездной характер, работодатель возмещает расходы, связанные со служебными поездками.

Согласно официальной позиции такое возмещение ЕСН не облагается.

Судебной практики нет.

Подробнее см. документы

Письмо Минфина России от 04.09.2009 N 03-04-06-01/230

Финансовое ведомство указывает: если в коллективном договоре, соглашении, локальных нормативных актах или трудовом договоре установлено, что работа физических лиц в занимаемой должности носит разъездной характер, то выплаты, направленные на возмещение работодателем расходов, которые связаны со служебными поездками этих лиц, ЕСН не облагаются.

Аналогичные выводы содержит:

Письмо Минфина России от 14.02.2008 N 03-04-06-02/10

Письмо Минфина России от 03.10.2007 N 03-04-06-02/196

В Письме разъяснено, что денежные средства на возмещение расходов, связанных с характером работ, являются компенсациями и ЕСН не облагаются.

Аналогичные выводы содержит:

Письмо УФНС России по г. Москве от 17.10.2007 N 21-11/099218@

Письмо Минфина России от 21.08.2006 N 03-05-02-04/130

Финансовое ведомство отмечает следующее: после вступления в силу Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ, если в коллективном договоре, соглашении, локальных нормативных актах или трудовом договоре установлено, что работа осуществляется в пути или в полевых условиях, носит разъездной или экспедиционный характер, выплаты на возмещение работодателем расходов, которые связаны со служебными поездками этих лиц, ЕСН не облагаются. В остальных случаях они подлежат налогообложению в установленном порядке.

1.5. Облагается ли есн надбавка за подвижной, разъездной характер работ, выплачиваемая после 05.10.2006 (пп. 2 п. 1 ст. 238 нк рф)?

Согласно пп. 2 п. 1 ст. 238 НК РФ не облагаются ЕСН все виды установленных законодательством компенсационных выплат, связанных с выполнением трудовых обязанностей.

Федеральным законом от 30.06.2006 N 90-ФЗ в Трудовой кодекс РФ введена ст. 168.1 ТК РФ. В ней указано, что работникам, постоянная работа которых осуществляется в пути или имеет разъездной характер, работодатель возмещает расходы, связанные со служебными поездками.

Согласно официальной позиции надбавка к заработной плате работников за разъездной и подвижной характер работ, установленная локальным актом организации, компенсацией не является. Поэтому она облагается ЕСН.

Авторы отмечают также, что возможна ситуация, когда работнику одновременно выплачиваются и возмещение расходов в соответствии со ст. 168.1 ТК РФ, и надбавка. Надбавка и в этом случае облагается ЕСН.

Судебной практики нет.

Подробнее см. документы

Письмо Минфина России от 21.08.2006 N 03-05-02-04/130

Финансовое ведомство отмечает следующее: после вступления в силу Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ, если в коллективном договоре, соглашении, локальных нормативных актах или трудовом договоре установлено, что работа осуществляется в пути или в полевых условиях, носит разъездной или экспедиционный характер, выплаты, направленные на возмещение работодателем расходов, которые связаны со служебными поездками этих лиц, ЕСН не облагаются. В остальных случаях они подлежат обложению в установленном порядке.

Письмо Минфина России от 03.10.2007 N 03-04-06-02/196

В Письме разъяснено, что надбавки за подвижной и разъездной характер работ, которые устанавливаются коллективным или трудовым договором, не могут рассматриваться в качестве компенсаций, предусмотренных ст. 164 ТК РФ, поэтому указанные выплаты облагаются ЕСН.

Аналогичные выводы содержит:

Письмо УФНС России по г. Москве от 17.10.2007 N 21-11/099218@

Консультация эксперта, 2008

Статья: Движение - не только жизнь, но и работа (Михайлов И.) ("Новая бухгалтерия", 2006, N 11)

Автор указывает, что предусмотренные ст. 168.1 ТК РФ выплаты являются компенсациями и не облагаются ЕСН. Однако если наряду с таким возмещением работнику выплачивается еще и надбавка (предусмотренная действующими актами СССР или локальным актом), то она облагается ЕСН, поскольку компенсацией не является.

НАДБАВКИ РАБОТНИКАМ РАЙОНОВ КРАЙНЕГО СЕВЕРА

Соседние файлы в папке Практические пособия по налогам