Питання для самоконтролю і корекції знань

1. Кого відносять до промислово-виробничого персоналу?

2. На які групи поділяють персонал основної діяльності?

3. Хто такі робітники?

4. Хто такі службовці?

5. Чим зайнятий МОП?

6. Охарактеризуйте сутність професії, кваліфікації і спеціальності.

7. Як можна визначити середній тарифний розряд?

8. Як класифікують робітників за стажем роботи?

9. Охарактеризуйте поняття постійних, сезонних і тимчасових робітників.

10. Кого включають, а кого ні у спискову чисельність?

11. Що таке явочний склад і фактична чисельність працівників?

12. Кого не враховують при обчисленні середньоспискової чисельності?

13. Як обчислити середню спискову чисельність?

14. Що таке зовнішній і внутрішній оборот робочої сили?

15. Як обчислити коефіцієнти обороту по прийому і звільненню робочої сили?

16. Як обчислити коефіцієнт плинності?

17. Які фонди застосовують для характеристики використання робочого часу?

18. На основі чого визначають ступінь використання робочого часу?

19. Як розрахувати коефіцієнти використання фондів робочого часу?

20. Що таке продуктивність праці?

21. Назвіть основні завдання статистики продуктивності праці.

22. Чим характеризується рівень продуктивності праці?

23. Як визначити середній годинний, денний і місячний виробіток?

24. За допомогою яких індексів характеризують динаміку продуктивності праці?

25. Що таке фонд заробітної плати?

26. Які є види фондів заробітної плати?

27. Як розрахувати середню заробітну плату?

28. Який зв’язок існує між фондами оплати праці?

Тестові завдання для самоконтролю і корекції знань

1. До промислово-виробничого персоналу відносять...

а) працівників підсобного господарства;

б) працівників житлово-комунальних організацій;

в) працівників дитячих і лікувальних установ;

г) працівників зайнятих на вантажно-розвантажувальних роботах.

2. До непромислового персоналу відносять працівників...

а) підсобного господарства;

б) науково-дослідних організацій;

в) проектно-конструкторських організацій;

г) апарату управління.

3. Комплекс знань і вмінь, необхідних для виконання певної роботи це...

а) посада;

б) професія;

в) кваліфікація;

г) спеціальність.

4. Якісний склад працівників характеризує групування їх за ...

а) стажем;

б) статтю;

в) рівнем освіти;

г) віком.

5. В середню спискову чисельність не враховують...

а) працівників. які перебувають у черговій відпустці;

б) жінок, які перебувають у додатковій відпустці по догляду за дитиною;

в) працівників, які знаходяться у відрядженні;

г) відсутніх в зв’язку з хворобою.

6. Коефіцієнт плинності розраховують відношенням...

а) чисельності прийнятих робітників до середньоспискової чисельності;

б) чисельності звільнених робітників до середньоспискової чисельності;

в) чисельності звільнених за власним бажанням і за порушення трудової дисципліни до середньоспискової чисельності;

г) чисельності працівників, які знаходились у списковому складі протягом року, до чисельності на кінець звітного періоду.

7. Максимально-можливий фонд робочого часу менший від календарного на величину...

а) неявок у світкові дні;

б) неявок у вихідні дні;

в) людино-днів чергових відпусток;

г) всі попередні відповіді вірні в сукупності.

8. Для характеристики динаміки середнього виробітку застосовують індекси...

а) фізичного обсягу;

б) трудовий;

в) вартісний;

г) попередні відповіді вірні.

9. Годинний фонд оплати праці не включає...

а) оплата браку не з вини робітників;

б) доплата за роботу в понадурочний час;

в) доплата за роботу в нічний час;

г) оплата за навчання учнів на виробництві.

10. Середню місячну заробітну плату визначають відношенням...

а) місячного фонду оплати праці на кількість відпрацьованих людино-днів;

б) місячного фонду оплати праці на кількість відпрацьованих людино-годин;

в) місячного фонду оплати праці на середньоспискову чисельність робітників;

г) місячного фонду оплати праці на спискову чисельність робітників.